新入职人员岗前谈话:用“三色”点亮青春之“代名词”

发布时间:2022-07-13 20:18:03

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新入职人员岗前谈话:用“三色”点亮青春之“代名词”

习******曾寄语年轻人:“广大青年要肩负历史使命,坚定前进信心,立大志、明大德、成大才、担大任,努力成为堪当民族复兴重任的时代新人。”作为一名新入职的青年,要砥砺青春“三色”,矢志践行青春“代名词”,于新时代浪潮中彰显青春靓丽风采。

固敬业“本色”,锤炼“千磨万击还坚劲”的骨气。“敬业者,专 当前隐藏内容免费查看心致志,以事其业也。”敬业是职业道德的灵魂,既是青年安身立命的基础,也为社会发展进步注入活力。无论是在茫茫戈壁里立井架、搞钻探的“石油人”谭文波,还是立足岗位随叫随到、解决动车故障的“铁路劳模”张学东,亦或是坚守岗位22年的“沙漠灯塔”李生寿,他们身上所蕴含的是我们这个时代所需的职业精神。作为一名新入职的青年,就要以他们为榜样,心怀职业精神,刻苦钻研、兢兢业业,练就扎实本领,努力在平凡的岗位上发光发热,在新时代新征程上迸发出“星星之火,可以燎原”的智慧和力量。

夯担当“底色”,磨砺“明知山有虎,偏向虎山行”的勇气。************指出:“是否具有担当精神,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了******人先进性和纯洁性的重要方面”。担当作为不仅要体现在思想上,更要落实到行动上,做到“知行合一”。细数当下建设成就,从抗击新冠肺炎疫情的一线青年突击队,到扎根基层一线的青年第一书记,无一不凝结着青年人的付出与担当。作为新入职青年,要敢于做先锋,而不做过客、当看客,始终心怀“但愿苍生俱温饱,不辞辛苦入山林”的责任感和“事不避难,义不逃责”的使命感和担当精神,大胆地干、坚决地干,以新青年的新担当创造出属于新时代的光辉业绩。

增奋斗“亮色”,砥砺“我将无我不负人民”的志气。************强调,“社会主义是干出来的,幸福是奋斗出来的”。昨天的成功并不代表着今后能够永远成功,过去的辉煌不意味着未来可以永远辉煌。从雷锋同志将有限的生命投入到无限的为人民服务中去,到人民艺术家王昆为中国音乐奋斗到生命的终点,再到以苏炳添、孙一文为首的奥运健儿,在竞技场上不懈拼搏,让五星红旗在全世界观众面前飘扬……都说明国家强大离不开每一个人的奋斗。因此,我们新入职的青年在面对人生挑战时,也应发扬“为有牺牲多壮志,敢叫日月换新天”的奋斗精神,保持向前冲锋的姿态,不为任何风险所惧,不为任何干扰所惑,始终为党和人民事业顽强奋斗、不懈奋斗。

未来属于青年,希望寄予青年。站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇点上,青年唯有固敬业“本色”、夯担当“底色”、增奋斗“亮色”,埋头苦干、勇毅担当、不懈奋斗,砥砺做中国人的骨气、底气、志气,才能不负时代,不负韶华,不负党和人民的殷切期望!

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