2022年党支部建设考核细则3篇

发布时间:2022-12-11 19:30:07 来源:网友投稿

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2022年党支部建设考核细则3篇

篇一:2022年党支部建设考核细则

  2022党支部建设工作计划

  根据厅直属机关党委通知要求,为确保办公室党支部创建文明处室和区直机关服务型党支部工作顺利开展,扎实推进,取得实效,特制定如下工作计划:

  一、指导思想

  ___年党建工作的指导思想是:全面贯彻党的精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以___理论和“___”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以求真务实精神加强自身建设,以服务经济社会发展为中心,以促进和谐为目标,进一步解放思想,与时俱进,开拓创新,求真务实,不断增强党组织的战斗力和凝聚力,强化党员队伍的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用,为全面开展工作新局面打下坚实的政治基础。

  二、工作重点

  (一)抓好党员干部理论学习

  思想领先,学习引路,通过组织学习,把党员干部的思想和认识统一到精神上来,把智慧和力量凝聚到“便民、高效、廉洁、规范”的工作宗旨和任务上来。

  今年是全面贯彻落实党的精神的重要一年,支部要把继续深入学习贯彻党的精神作为首要的政治任务来抓,要按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求,组织党员干部系统学习研读党的提出的一系列新思想、新观点、新举措,全面领会和把握其精神实质和思想内涵,坚持不懈地用马克思主义中国化的最新理论成果武装党员干部,不断提高党员干部运用科学理论特别是科学发展观分析问题和

  解决问题的能力,把党员干部的思想和行动统一到党的精神上来,把智慧和力量凝聚到实现党的确定的宏伟目标和各项任务上来,切实提高贯彻落实党的精神的自觉性和坚定性;其次要积极组织和引导党员参加上级党委组织的理论教育轮训、理论骨干培训以及各种理论学习讲座和形势报告会;党支部要把党员干部的理论学习摆在突出的地位,进一步健全学习制度,明确学习要求,严格学习考评。理论学习要达到制度化、系列化、规范化的要求,每月至少安排___次集中学习,围绕一、两个主题开展学习研讨活动,认真做好学习笔记,撰写学习体会,年内每位成员至少要完成___篇学习心得,处级以上领导干部还需完成一篇调研报告,努力做到学以致用,不断提高学习的实效性。

  (二)努力争创先进,抓好党的基层组织建设

  1、深入开展学习新党章活动。采取多种形式组织党员干部学习新的《中国共产党章程》和有关领导讲话及理论文章。按照《党章》的有关规定,进一步加强党支部建设,完善党支部的各项规章制度,强化责任意识,提高党组织工作的制度化、规范化水平。

  2、以“五有一好”活动为载体,积极参与“创先争优”活动,扎实组织好创建文明处室活动,提高支部建设的整体水平。要在“创”字上下功夫,使党建工作与中心工作有机的结合起来,努力完成厅直属机关党委赋予的精神文明创建工作各项任务,并在原有创建的基础上,总结新经验,再上新水平,创出新特色。

  (三)坚持从严治党,扎实推进党风廉政建设

  1、开展弘扬求真务实精神教育。认真组织学习___同志的有关讲话精神,充

  分认识新形势下大兴求真务实之风的重要性和紧迫性,查摆在求真务实上存在的突出问题,采取有力措施加以解决,把求真务实精神体现到精神文明建设和国土资源系统工作的各个方面。

  2、着力推进效能建设。要把效能建设作为党建工作的切入点和有效抓手,进一步加强党的作风建设。把效能建设作为从严治党、从严治政的重要措施来抓,进一步健全制度,完善工作机制。要把深入开展创建文明处室活动同效能建设结合起来,提高工作效率,促进政德建设,树立“廉洁、勤政、务实、高效”的良好形象。

  3、认真抓好领导干部廉洁自律。要深入持久地学习贯彻《中国共产党党内监督条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》、《廉政准则》和《违反土地管理规定行为处分办法》等党纪党规,切实做好领导干部廉洁自律工作,按规定召开专题民主生活会,切实解决党性党风党纪方面存在的问题。

  4、强化落实党内监督制度。坚持落实“两手抓,两手都要硬”的方针,把党风廉政建设责任制作为一项政治纪律认真执行。主要负责人对职责范围的党风廉政建设负总责,谁主管、谁负责,形成党政齐抓共管,层层抓落实的工作格局。

  5、认真落实党费收缴制度。支部要严格按照党费收缴规定、缴纳标准认真核定,力争做到不漏核漏报,使每个党员都按规定标准缴纳党费,使党费缴纳工作进一步规范化、制度化。

  三、保证措施

  (一)开展党员定责活动,使支部党建工作更加具有生命力。

  (二)开展党员集中学习教育活动,使党员长期受教育成为一项制度贯彻执行下去。

  (三)积极参与丰富多彩的文化娱乐活动,讴歌党的丰功伟绩,宣传党的富民政策,也丰富党员干部的文化生活。

  ___党支部建设工作计划(二)

  ___年是求真务实、开拓创新年。在新的一年中,我们要以___理论和“三代表”重要思想为指导,组织学习系列重要讲话,巩固和提高党的群众路线教育实践活动(下称“实践活动”成果。认真执行“中央八项规定”、“省委十项规定”、“县委五项要求”。以创建等级医院为契机,紧紧围绕医院发展的中心工作,“抓服务、促建设、谋发展”,进一步发挥院党支部的服务功能,推动福贡县医院的跨越式发展。具体做好以下四点:

  一、加强宣传,切实加强党性教育。

  在新的一年中,宣传我院的先进事迹和先进典型,努力营造良好的院内氛围和内外部环境。一是:通过定期举办各类学习班、定期召开月会,认真落实县委、卫生局党__文件,全面加强全体党员和职工的思想、组织、医德医风等党性教育,努力开创我院党务工作的新局面;二是:继续巩固和扩大实践活动成果,加强党风廉政教育,推动党支部的组织生活建设;三是:充分发挥院党支部的领导核心作用,积极吸收优秀青年入党、不断壮大支部队伍;四是:保证能以优良的工作

  作风、科学的工作方法、良好的工作机制,把扩大职工的工作进一步凝聚到全心全意为医院的再发展工作中去。

  二、审时度势,注重新形势下的适应性和稳定性。

  根据医疗卫生“九不准”专项整治内容的要求,确定医疗行业的公益性、非营利性的有关管理办法,同时由于我院加大力度让利群众,严格执行有关收费标准,在相当大的程度上制约了医院的直接的经济效益的收入,压缩了医疗的利润空间。院党支部要审时度势、把好利益关,引导医疗工作的正常、协调发展,特别是在政府的补偿机制还未到位之前,面对经营困境,我们将在保证集体不亏本的宗旨下,调整各个科室的分配比例,使广大职工的个人合理的基本收入不受太大的影响,不断提高医院的凝聚力、向心力、吸引力,保证人才队伍的稳定;同时增收节支、控制经营成本,“以服务、树口碑”,不断提高社会效益和经济效益的双丰收。

  

篇二:2022年党支部建设考核细则

  2022年关于加强农村基层党组织建设的实施方案

  各村(社区)、非公企业党支部:为认真贯彻落实党的___大精神,深化“三级联创”活动,打牢基层工作基础,推动基层党___更好地发挥“推动发展、凝聚人心、服务群众、促进和谐”的作用,结合我镇实际,制定本方案。一、指导思想以党的___大精神和科学发展观为指导,以提高执政能力、巩固执政基础为核心,以增强党___创造力、凝聚力、战斗力为关键,以服务党员、服务群众为目标,按照“三级联创”要求,努力建设具有战斗力的基层党___。二、工作目标通过实施“建设一个规划化的活动场所,健全一套规范化的工作制度、建立一套规范化的档案材料、开展一系列规范化的___活动”的“四个一工程”,实现“制度落实、活动经常、台帐齐整、工作规范、作用突出”的“五大目标”。三、主要内容(一)建设一个规范化的活动场所1、镇党委活动场所建设达到“五有五上墙”的标准。“五有”:(1)有活动场所。镇二号会议室为党委会议室、党员活动室。(2)有党员学习基地。镇一号会议室为学习培训阵地,并添加党建读物等有关杂志。(3)有标识牌。制作党员活动室、党员示范岗等标识牌。

  (4)有国旗。(5)有党务政务公开栏。“五上墙”:(1)党旗上墙。包括党员权利、党员义务、入党誓词等内容。(2)党委工作职责及分工、办事流程、服务指南、党___设置图等上墙。(3)党委议事民主决策制度上墙。(4)党委党风廉政建设责任制上墙。(5)党委主题实践活动上墙2、村(社区)党___活动场所建设达到“五室五有五上墙”的标准。(1)“五室”。设有村(社区)党___会议室、办公室、便民服务综合室、警务室、值班室,建筑面积原则要求在___平方米以上,会议室不低于___平方米。(2)“五有”:有标识牌。室外要悬挂党___名称吊牌或标识牌,党员活动室、党员远程教育室、支书办公室、图书室等活动场所要悬挂标识牌。吊牌及标识牌要庄重、醒目,字体为红色。按规定设置党员示范岗座牌。有办公设施。办公桌椅、会议桌椅、文件柜、图书柜齐全配套,有办公电话,有电教设施,远程教育设备齐全。有公开栏。公开栏的内容包括党务和村(居)务。提倡单独设立,也可以利用外墙辟栏。有国旗。房顶或院坝插挂国旗,庄严整洁。

  有一个好环境。活动室外观洁美、集会院坝硬化、四周绿化、环境净化。集会院坝不少于___平方米,排水系统完善。

  (3)“五上墙”:党旗(四号墙面旗)上墙。包括党员权利、党员义务、入党誓词等内容。党___网络图上墙。将所属党___及党___负责人在网络图中标明,将党员结构制成示意图。有条件的可把党员照片上墙。党___工作制度上墙。包括党___工作职责、党员教育管理、党员联系群众、人才工作等制度内容。___活动重点上墙。包括主题实践活动、党内帮扶活动等内容。流动党员服务工作程序上墙。3、企业党___活动场所建设要求达到“六有”的标准。(1)有活动场所。有专门的支部会议室、党员活动室,并配齐电教设备、桌椅、党建读物等有关物品。(2)有标识牌。室外要悬挂党___名称吊牌,党员活动室、书记办公室等活动室等活动场所要悬挂标识牌。(3)有制度上墙。支部会议室。党旗、入党誓词、党支部工作职责、党建惠民强企、党内主题实践活动等只要内容制作上墙。党务办公室。党支部书记、党建指导员职责、党___设置图等内容上墙。(4)有国旗。企业按规定插挂国旗。(5)有党务公开栏。提倡党务政务公开分开单独设立。

  (6)有党员示范岗。按规定设置党员示范岗桌牌,按规定在生产车间悬挂党员示范岗标识牌。

  (二)健全一套规范化的工作制度。1、加强责任目标类制度建设。重点建立和完善党建工作责任、党建工作例会、党建工作述职、党建工作评议、党___工作台帐、党建工作报告等___项制度。2、加强党建活动类制度建设。重点建立和完善党员目标管理、党员学习教育、党员远程教育、流动党员管理、民主评议党员、发展党员工作、“三会一课”、党___“争先创优”、党内帮扶等___项制度。3、加强民主管理类制度建设。重点建立和完善党务公开、政务公开、财务公开、民主管理、民主议事、民主决策、民主监督、廉政建设等___项制度。4、加强服务群众类制度建设。重点建立和完善党员联系群众、为民服务全程代理、记民情日记、村干部轮流值班制度、___应急处理、___综治工作、领导干部接待日、限时办结制等___项制度。5、加强工作保障类制度建设。重点建立和完善领导干部包村、活动场所建设使用管理、设施设备管理维护、清洁卫生等___项制度。(三)建立一套规范化的档案资料。基层党___应建立并规范以下___类基础工作台帐:1、党___工作台帐。(1)年度工作计划,阶段性工作总结,特色工作安排、进展情况、总结等;

  (2)党___隶属关系,___网络(图表),领导班子成员基本情况(总支、支部、党小组)负责人姓名等;

  (3)党___会议记录(党员大会、支部大会等)资料;(4)党___换届选举工作资料(筹备情况、请示、人选酝酿、选举方案、选举程序、选举结果、选票样式及得票情况、会议材料、总结等);(5)党务公开资料;(6)考核奖惩资料。2、党员教育管理台帐。(1)党员名册、党费收缴使用、党建活动经费管理等基础资料;(2)党员活动记录,“三会一课”记录,党员教育培训记录(主题教育、党课教育、电化教育专题培训等),党员联系群众记录(结对帮扶、走访慰问、民情联系等情况)资料;(3)民主评议党员工作计划、评议材料、评议工作总结、重点对象处置情况等资料;(4)流动党员教育管理情况,离退休老党员参加___生活及老党员困难补助金发放情况等资料;(5)党员党籍审定、___关系接转、党员证明信、来信来访接待等其它工作资料;(6)加强党的先进性建设、保持___员先进性长效机制“四个文件”等方面的学习情况和学习资料;(7)规范的党员档案资料。3、发展党员工作台帐。(1)申请入党人员名册、入党积极分子名册、发展对象名册等;

  

篇三:2022年党支部建设考核细则

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  2022年党支部目标管理考核办法

  2022年党支部目标管理考核办法局党支部目标管理考核办法为全面贯彻落实党的十六大精神和“三个代表”重要思想,进一步增强基层党支部的创造力、凝聚力和战斗力,提高党员干部队伍的整体素质,更好地促进全局事业的发展,根据市直机关工委《关于机关党组织开展“双争”目标管理活动的实施意见》(市机工委×5O%2、总支书记、副书记扣奖总额=各支部书记扣奖额之和/支部总数其中总支书记承担扣奖总额的60%,副书记承担总额的40%。(二)在每季目标考核的基础上,每年采取各支部自评、互评和考核组考评、党总支综合评定的方法评选1个先进党支部、2~3个先进党小组。凡当年因党员有违背党的四项基本原则言行、党风廉政建设发生严重问题、违法违纪受处分、触犯刑律、违反计划生育政策的,取消先进

  党支部和先进党小组的评比资格。(三)凡被评为先进党支部或先进党小组的,发给荣誉证书,并给予适当的物质奖励。

  附件:《**局党支部目标管理考核实施细则》**局党支部目标管理考核实施细则类别考核内容基本分加分、扣分标准(一)组织健全班子建设

  

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  好12

  2

  分

  每项未做到扣1分。

  l、支部班子健全,配备合理,能按期换届,并做到随缺随补。

  4、组织支部和党员积极完成上级党组织交给的各项有关任务。

  2

  4

  支部班子配备不全、配备不合理扣2分;换届、补选不及时扣2分。

  未完成任务扣3-4分,组织不力或完成不好扣2分。

  (基本分扣完为止,下同)

  5、积极支持工、青、妇组织开展工作,帮助解决有关困难。

  2、支委分工明确,设有支部书记、组织委员、宣传委员和纪检委员,

  2

  职责落实。班子成员团结协作,敬业奉献,凝聚力、战斗力强,富有开

  党员不积极支持和参加工、青、妇组织举办的有关活动的每人次扣

  拓进取精神。

  1分。

  2

  (二)

  支委未进行明确分工或职责不落实扣2分:班子成员不团结协作或

  活动

  敬业精神差扣2分。

  正常

  3、班子成员熟悉、热爱党务工作,认真履行职责,加强对党员干部

  制度

  的教育、监督和管理,维护党的纪律,保障党员的合法权益。

  保障

  

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  好36分6、认真坚持“三会一课”和民主评议制度,党员大会全年不少于2次、支委会全年不少于4次、党课不少于4次、支部(党小组)组织活动每季不少于1次并每半年不少于3次、民主生活会全年不少于2次。6党员大会、支委会、党小组会、党课和组织活动少一次扣2分;各项会议、活动记录不规范、不健全每次扣1分。7、加强党员、干部的理论学习,认真组织党员、干部参加集中教育,坚持落实周三晚上的固定学习日制度。3集中教育每缺一人扣1分;没有坚持周三晚上理论学习的每次扣2分;分组学习组织不得力,每缺一人扣1分;学习质量差扣1分,无学习记录或记录不规范扣1-2分。

  8、及时制订和上报本支部年度工作计划、学习教育计划、党员发展计划和“凝聚力”工程计划,并认真抓好落实。及时上报年度工作总结等有关材料。

  各类工作计划总结每缺一项扣2分;各类计划、总结、资料未按规定时间上报每次扣1分;计划中的各项工作未按时落实每项扣1分。

  9、认真开展目标管理考核工作,每季按时对本支部及所属党小组工作自查考核一次,并于下季度

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  一个扣5分。11、认真做好党员发展工作,积极开展“一帮一”活动。支部党员发

  展有计划,有过程,及时掌握培养对象的思想工作状况,按规定的要求做好考察培养工作。

  3没有开展“一帮一”活动的扣2分;没有落实入党积极分子培养、教育、考察措施的扣2分:发展手续不齐全或材料不齐全的扣2分;未按规定办理党员转正手续的扣1分。

  

  

  

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