下面是小编为大家整理的2023年2023年绩效考核方案意义(十3篇),供大家参考。
确定目标是置顶工作方案的重要环节。在公司计划开展某项工作的时候，我们需要为领导提供多种工作方案。怎样写方案才更能起到其作用呢？方案应该怎么制定呢？接下来小编就给大家介绍一下方案应该怎么去写，我们一起来了解一下吧。
绩效考核方案的意义篇一
¡¡¡¡îªáëè·±£¹«ë¾õûìå°²è«ä¿±êµäêµïö£¬í¬ê±¿í¹û¡¢¹«õýµäæà¼û¸÷²¿ãå¡¢³µ¼ä¡¢ô±¹¤µä°²è«¼¨ð§ºí¹±ï×£¬í¨¹ý°²è«¼¨ð§·´à¡£¬¼óç¿°²è«¼¨ð§¹üàí¹ý³ì¿øö棬翻¯¸÷¼¶¹üàíõߵ䰲諹üàíôðè깹«ë¾µãµ½¿é³öðøðô·¢õ¹£¬è«ãæíê³é¹«ë¾°²è«éú²ú¾óªèîîñ£¬ìøö涨±¾·½°¸¡£
£º
¡¡¡¡âáºï½ð³µ¼ä¡¢º¸½ó³µ¼ä¡¢²£á§³µ¼ä¡¢µèéú²ú³µ¼ä£¬æäëû³µ¼ä¡¢²¿ãå¸ù¾ý¹«ë¾öæ¶è½øðð¹üàí¿¼ºë£¬²»²îóëååãû¡£
£º
¡¡¡¡3.1í¨¹ý°²è«¼¨ð§¹üàíïµí³êµê©°²è«ä¿±ê¹üàí£¬±£ö¤¹«ë¾è«äê°²è«ä¿±êµäêµïö£¬ìá¸ß¹«ë¾ôúêð³¡öðµäõûìåôë×÷äüá¦óëºëð侺õùᦡ£
¡¡¡¡3.2í¨¹ý°²è«¼¨ð§¹üàí°ïöú¸÷µ¥î»ìá¸ß°²è«¹¤×÷¼¨ð§£¬îªòôºóô±¹¤ê¤èîᦵäìá¸ß´òïâ»ù´¡£¬½¨á¢êêó¦æóòµ·¢õ¹õ½âôµäèëá¦×êô´¶óîé¡£
¡¡¡¡3.3ôú°²è«¼¨ð§¹üàí¹ý³ìö𣬴ù½ø¿¼ºëóë±»¿¼ºëö®¼äµä¹µí¨óë½»á÷£¬ðî³é¿ª·å¡¢»ý¼«²îóë¡¢ö÷¶¯¹µí¨µäæóòµî仯£¬ôöç¿æóòµµääý¾ûᦡ£
£º
¡¡¡¡4.1¹«¿ªðôôôò£º°²è«¼¨ð§¿¼ºëö¸±êµäö涨£¬òª¼á³ö¹«¿ª¡¢¹«õýµäôôò£¬¿¼ºëõßóë±»¿¼ºëõßòª¾íö¸±ê¡¢ä¿±êµäè·¶¨¡¢¿¼ºëµä³ìðòµè½øðð³ä·öµä¹µí¨£¬²¢´ïµ½ò»ö⣬깰²è«¼¨ð§¹üàí¿¼ºëóðí¸ã÷¶è¡£
¡¡¡¡4.2¿í¹ûðôôôò£º°²è«¼¨ð§¹üàíòª×öµ½òôêâêµîªòà¾ý£¬¶ô±»¿¼ºë³µ¼äµäèîºîæà¼û¶¼ó¦óðêâ굸ù¾ý£¬±üãâö÷¹ûòü¶ïºí¸öèë¸ðçé髲ꡣ
¡¡¡¡4.3¿ª·å¹µí¨ôôò£ºôúõû¸ö°²è«¼¨ð§¹üàí¹ý³ìö𣬿¼ºëóë±»¿¼ºë³µ¼äòª¿ª³ï²¼¹«µø½øðð¹µí¨óë½»á÷£¬¿¼ºëæà¹à½á¹ûòª¼°ê±·´à¡¸ø±»¿¼ºëæà¹àµ¥î»£¬¿ï¶¨³é¼¨£¬ö¸³ö²»×㣬²¢ìá³ö½ñºóó¦å¬á¦ºí¸ä½ø·½ïò£¬·¢ïöîêìâ»ò¶à»òéùóð²»í¬òâ¼û£¬ó¦¼°ê±½øðð¹µí¨¡£
¡¡¡¡4.4³£¹æðôôôò£º°²è«¼¨ð§¹üàíêç¸÷¼¶¹üàíõßµäèõ³£¹¤×÷ö°ô𣬶ô±»¿¼ºë³µ¼ä×÷³öõý践俼ºëæà¹àê翼ºë²¿ãåáìµ¼öøòªµä¹üàí¹¤×÷äúèý£¬°²è«¼¨ð§¹üàí¹¤×÷±øðë³é£¹æðôµä¹üàí¹¤×÷¡£
¡¡¡¡4.5·¢õ¹ðôôôò£º°²è«¼¨ð§¹üàíí¨¹ýô¼êøó뾺õù´ù½øíå¶óµä·¢õ¹£¬¿¼ºë²¿ãåóë±»¿¼ºë³µ¼ä¾ùòªòôìᰲ諸߼¨ð§îªê×òªä¿±ê£¬èîºîàûó㰲諼¨ð§¹üàí½øðð´ò»÷£¬ñ¹öæ¡¢±¨¸´ëûèëºíð¡íåìåö÷òåµä×ö·¨¶¼ó¦êüµ½öæ¶èµä³í·£¡£
¡¡¡¡°²è«¼¨ð§¿¼ºëáìµ¼ð¡×飺
¡¡¡¡×鳤£ºxxx
¡¡¡¡¸±×鳤£ºxx
¡¡¡¡³éô±£ºxx
¡¡¡¡°²è«¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷ð¡×飺
¡¡¡¡×鳤£ºxx
¡¡¡¡¸±×鳤£ºxx
¡¡¡¡³éô±£ºxx
£º
¡¡¡¡¹«ë¾¸÷²¿ãå¡¢³µ¼ä°²è«¼¨ð§¿¼ºëæµâêîªã¿öü½øððò»´î£¬ò»¸öôâîªò»¸ööüæú£¬ôâ䩽øðð»ã×üµã·ö¡£
£º
¡¡¡¡³µ¼ä¡¢²¿ãåµä¿¼ºë±ê×¼¼û¸÷³µ¼ä¡¢²¿ã尲諼¨ð§¿¼ºë±í£¬³µ¼ä¡¢²¿ãåô±¹¤µä°²è«¿¼ºë±ê×¼óé¸÷³µ¼ä¡¢²¿ãå×ô¼ºö涨¡£
绩效考核方案的意义篇二
¡¡¡¡ò»¡¢¿¼ºëòà¾ý£ºôúôóð¼¨ð§¿¼ºë·öåä·½°¸µä»ù´¡é²éäéè«ð£½ìö°¹¤µäºïàí½¨ò飬¾ñ§ð£¹¤»áî¯ô±»áìöâûí¨¹ýµä¡¶½¶¼çøêµñé³õöð½ìö°¹¤½±àøðô¼¨ð§¹¤×꿼ºë·öåä·½°¸£¨êôðð¸å£©¡·¡£
¡¡¡¡¶þ¡¢¿¼ºë·öå乤×÷áìµ¼ð¡×飺
¡¡¡¡×鳤£ºñî¹ú±ó
¡¡¡¡³éô±£ºõ彨¡¢îâð⻪¡¢ñ»ª¡¢áõð¡æ½¡¢íõðþã÷¡¢ñïçïã÷
¡¡¡¡ò¦°®æ¼¡¢½ðöð¡¢ì汦誡¢àîá¢ëé¡¢áõꤡ¢¹ù·é¡¢àî»ü¡¢àîã÷¡¢
¡¡¡¡îâàòàò¡¢áõ·¼¡¢áõãàáá¡¢õåóã齡¢áõµâ¿¡¡¢ìà´«¾ü¡¢ïòöòçï¡¢
¡¡¡¡ì౦ðë¡¢¸÷½ìñð×鳤¡¢¸÷ä꼶×鳤
¡¡¡¡èý¡¢ºëëãð¡×é¾ßìå·ö¹¤£º
¡¡¡¡ñ»ª£º¸ºôðí³³ï°²åå¡£
¡¡¡¡õ彨¡¢ì汦誡¢²üº×æ½£º¸ºôð½ìꦹ¤×÷á¿¡¢öê´±¡¢½ì¿æñ𽱵俼ºë·öå乤×÷¡£
¡¡¡¡½ðö𣺸ºôð¸é²¿½òìù¡¢°àö÷èî½òìù¼°³öçú½±µä¿¼ºë·öå乤×÷¡£
¡¡¡¡áõð¡æ½£º¸ºôðꦵ⼰óýèë½±¼°óåðã°àö÷èî½±àøµä¿¼ºë·öå乤×÷¡£
¡¡¡¡îâð⻪£º¸ºôðºóçú¹¤×÷èëô±µä¿¼ºë·öå乤×÷¡£
¡¡¡¡ñïçïã÷£º¸ºôð½âêíëµã÷¼¨ð§¿¼ºë·½°¸öðµäóð¹øäúèý¡£
¡¡¡¡¶ºìã·£º¸ºôðºï³é»ã×ü¡£
¡¡¡¡ëä¡¢ðòê±½ø¶è°²å壺
¡¡¡¡7ôâ1èõ----5èõ£º¸÷¿¼ºëð¡×é¸ù¾ý·½°¸½øððºëë㣻
¡¡¡¡7ôâ6èõ----12èõ£º»á¼æêòºï³é»ã×ü£»õù¿ªð£³¤°ì¹«»á¼°è«ì忼ºë¹¤×÷áìµ¼ð¡×é³éô±»áò飻
¡¡¡¡7ôâ13èõ----18èõ£º¿¼ºë½á¹û¹«ê¾£»
¡¡¡¡7ôâ19èõ£ºéﱨ½ìóý¾ö¡£
¡¡¡¡ñïöýê𽶼çøêµñé³õöð
¡¡¡¡20xx-6-30
绩效考核方案的意义篇三
¡¡¡¡ò»¡¢¿¼ºëµä俵ä
¡¡¡¡êçòô¿¼ºë¤¾ß´ù½ø¹«ë¾×üìå俱êµä´ï³é¡£
¡¡¡¡1¡¢í¨¹ý¿¼ºë½¨á¢ò»¸öæ½ì¨£¬ê¹µã¹¤×÷öð㿸öèëµä¸¶³öµãµ½óðð§µäæà¼û¡£è㹤×÷»ý¼«å¬á¦¡¢ôðèîðäç¿¡¢óâóú³ðµ£ôðèîµäèëô±äü¹»µãµ½±íñïºíèï¿é£¬½¨á¢¡°±è¡¢ñ§¡¢¸ï¡¢°ï¡¢³¬¡±µä¹¤×÷·õ£
¡¡¡¡2¡¢í¨¹ý¿¼ºëê¹ã¿¸öèëã÷è·¹«ë¾µä俱êºíòªç󣬷½ïòò»ö⣬ìá¸ßð§â꣬´ó¶øóðð§µä´ï³é¹«ë¾µä俱ꡣ
¡¡¡¡¶þ¡¢¿¼ºëµäë¼â·ºí·¶î§¡£
¡¡¡¡1¡¢20xxäêôâ¶è¼¨ð§¿¼ºë½«²éè¡¡°è«ô±¿¼ºë¡±¼´èëèëí·éïóðö¸±ê£¬èëèëí·éïó𿼺롣ô±¹¤µäôâ¶è¼¨ð§¿¼ºëó鲿ãå¾àí¸ºô𣬲¿ãå¾àí¿¼ºëóé¸÷öðð为ôðèë½áºï¼æ»®¿¼ºë°ì½øð𣬸÷öðð䣨²¿ã壩¸ºôðèëµä¿¼ºëóé×ü¾àí½áºï¼æ»®¿¼ºë°ì½øðð¡£
¡¡¡¡¹«ë¾äú¸÷öððä¡¢ïî俲¿£¨×飩¡¢×ó¹«ë¾¸ºôðèëôú¼æ»®¿¼ºë°ìµäðöúï⣬ðèòª½¨á¢±¾öððääú²¿ô±¹¤µä¿¼ºë¼çâ¼£¬¸ù¾ý¹«ë¾ìṩµä¿¼ºë±í¸ñ½øððæà·ö£¬²¢óë±»¿¼ºëèëô±½øðð¼¨ð§¹µí¨£¬½«¿¼ºë³é¼¨´«öá¼æ»®¿¼ºë°ìéóºë¡£
¡¡¡¡2¡¢ôâ¶è¼¨ð§±èàýóéôà´µä10%µ÷õûîª20%¡£
¡¡¡¡3¡¢µ÷õûá뿼ºëµä·¶î§£¬¹«ë¾·¶î§äúµä¸÷öððäºíïîä¿×飨ïî俲¿¡¢×ó¹«ë¾£©è«²¿äéè뿼ºë·¶î§¡£
¡¡¡¡óªïúöððä¡¢îïòµ¹«ë¾¸ºôðèë×ô3ôâ·ýæðäéè빫ë¾õûì忼ºë·¶î§äú¡£
¡¡¡¡óªïúöððä¡¢îïòµ¹«ë¾¸ºôðè뿼ºë·½°¸°´õõ¹«ë¾õûì忼ºë·½°¸ö´ðð¡£
¡¡¡¡èý¡¢¾ßì忼ºë°ì·¨£º
¡¡¡¡ôâ¶è¼¨ð§¿¼ºë²éè¡°ù·öö濼ºë£¬öðð为ôðèë¡¢²¿ãå¾àíôâ¶è¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷½ø¶èõ¼40·ö£¬¹¤×÷ð§¹ûõ¼60·ö¡£ô±¹¤ôâ¶è¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷½ø¶èõ¼60·ö£¬¹¤×÷ð§¹ûõ¼40·ö¡£¼¯ìå»î¶¯è¡µããû´îµä£¬±»¹«ë¾í¨±¨±íñïµä¡¢î¥·´¹«ë¾öæ¶èµä£¬°´õõ¿¼ºë±í¸ñöðµäïê︰취½øðð¼ó¼õ·ö¡££¨ïê¼û¿¼ºë±í£©
¡¡¡¡£¨1£©¹¤×÷½ø¶è¿¼ºë°üਣºôâ¶è¹¤×÷¼æ»®íê³éçé¿ö¡¢ôâ¶èöøµã¹¤×÷íê³éçé¿ö¡¢áùê±ðô¹¤×÷íê³éçé¿ö¡¢×ê½ðê¹óã²îòìâê¡¢æóòµ¹æõâöæ¶èµäö´ððçé¿ö¡£
¡¡¡¡£¨2£©¹¤×÷ð§¹û¿¼ºë°üਣºéïô⹤×÷íê³éð§¹û¡¢ïâô⹤×÷¼æ»®ö涨µäïà¹øçé¿öµè¡£
¡¡¡¡ëä¡¢¶òïö°ì·¨£º
¡¡¡¡¼æ»®¿¼ºë°ì¸ù¾ýöðð为ôðèë¡¢²¿ãå¾àí¡¢ô±¹¤¿¼ºë³é¼¨è·¶¨ôâ¶è¼¨ð§·¢·å±èàý£»95·ö£¨º¬£©òôéïµä·¢·å諲¿¼¨ð§¹¤×꣬95·öòôïâµä°´õõµã·ö·¢·åïàó¦±èàýµä¿¼ºë¹¤×ê¡£
¡¡¡¡îå¡¢æäëû¹æ¶¨ºíòªçó£º
¡¡¡¡1¡¢ôâ¶è¼æ»®×ô4ôâ·ýæðö𼶷ö¿ªéﱨ¡£¼´öðð䣨ïîä¿¡¢×ó¹«ë¾£©µäôâ¶è¹¤×÷¼æ»®±¨¼æ»®¿¼ºë°ì£¬²¿ãå¾àíôâ¶è¼æ»®±¨öðð为ôðè룬ô±¹¤ôâ¶è¹¤×÷¼æ»®éﱨ²¿ãå¾àí¡£×ê½ð¼æ»®éﱨ°´õõ²æîñ¹üàíöððäïà¹ø¹æ¶¨ö´ðð¡££¨¸½¼þ£ºôâ¶è¼æ»®±í£©
¡¡¡¡2¡¢ôâ¶è¼¨ð§ãæ츳õ²½¶¨óúã¿ôâ3-5èõ£¬¾ßìåê±¼äáíððí¨öª¡£¸÷öððäðèòªìáç°×ö×¼±¸¡£
¡¡¡¡3¡¢¼¨ð§ãæì¸òªçó£º
¡¡¡¡£¨1£©¸÷öðð为ôðèë½ôãüî§èæôâ¶è¹¤×÷¼æ»®µä¹¤×÷íê³éð§¹û½øððöøµã·öîö¡£·öîöéïôâíê³éð§¹û±è½ïºã¹¤×÷µä¾ñé×ü½á£¬î´íê³é¹¤×÷µä×ôîòæêîöºí×ü½á£¬òô¼°ïâò»²½¸ä½øµä·½ïòêçê²ã´¼°¸ä½øµä¹¤×÷¼æ»®êçê²ã´¡£²¿ãå¾àí¿éòô¾í¾ßìåµäîêìâ½øð𲹳䡣
¡¡¡¡£¨2£©¡¢¸ù¾ýäê¶è¹¤×÷´ó¸ùºí俱ê¼æ»®£¬²ûêö±¾ôâ·ý¹¤×÷ë¼â·ºíð𶯼滮£¬¶ô±è¹¤×÷´ó¸ù£¬¹¤×÷êçìáç°»¹êç´íºó£¬¹¤×÷µä俱ꡢð𶯼滮¡¢¼ì²âµã¡¢ö§³åµãêçê²ã´£¬ðèòªê²ã´²¿ãåôúê²ã´ê±¼äö§³öê²ã´¹¤×÷¡£
¡¡¡¡£¨3£©óé×ü¾àí¶ô¸ã²¿ãåµä¼æ»®½øððö¸µ¼×ü½á²¢è·¶¨ôâ¶èöøµã¹¤×÷£¬ìá³ö¸ä½øµä·½ïòºíòâ¼û£¬²¢¶ô¸÷öðð为ôðèëµä¹¤×÷ð§¹ûæà·ö¡£
¡¡¡¡£¨4£©öðð为ôðèëðèôú¼¨ð§ãæ츻áºó1¸ö¹¤×÷èõäú½«²¿ãå¾àíºíô±¹¤µä¿¼ºë³é¼¨´«¼æ»®¿¼ºë°ì£¬²¢ôúã¿ôâµä10èõö®äúóë±¾öðð䲿ãå¾àí¡¢²¿ãå¾àíóë±¾²¿ãåô±¹¤½øðð¼¨ð§¹µí¨íê±ï£¬¸æöªæäæà·öòô¼°¶ôæä²»×ã·½ãæµäæúíû¡£
¡¡¡¡áù¡¢æäëüëµã÷
¡¡¡¡£¨1£©êôóãæúô±¹¤²»²î¼ó¿¼ºë£¬¼´²»¶òïöôâ¶è¿¼ºë¹¤×ê¡£
¡¡¡¡£¨2£©ôú¹«ë¾·¶î§äú·¢éú¸ú÷¶¯µä£¬ôúµ÷è벿ã幤×÷âú16ì죨º¬16ì죩µä£¬¼¨ð§·¢·åòôµ÷è벿ãåµä³é¼¨îªòà¾ý¡£
¡¡¡¡£¨3£©¹«ë¾õðâ¼µäìøêâèëô±£¨èçã»óðã÷è·êôóãæúèëô±£©£¬³öçúâú30ììµä¿é¶òïöôâ¶è¼¨ð§¡£
¡¡¡¡£¨4£©óéæäëüêµìåµ÷èëµäô±¹¤çòã»óðêôóãæúµä£¬³öçúâú30ììµä¿é¶òïöôâ¶è¼¨ð§¡£
¡¡¡¡£¨5£©ôúµ±ôâ·¢éúàëö°µäô±¹¤£¬²»¶òïöôâ¶è¼¨ð§¡£
¡¡¡¡£¨6£©¼æ»®¿¼ºë°ì¸ù¾ý¹«ë¾·¢õ¹ä¿±ê¼°¹«ë¾òªçó¼°ê±¶ô¿¼ºë·½°¸ºí¿¼ºëïî俽øððµ÷õû¡£
¡¡¡¡£¨7£©±¾¿¼ºë°ì·¨×ô**äê3ôâ·ýæðö´ðð¡£
¡¡¡¡¼æ»®¿¼ºë°ì
绩效考核方案的意义篇四
¡¡¡¡èëê⿼ºëµäòâò壬êçîªáë°ñîõ²¢æඨô±¹¤µääüᦡ£¾ßìåà´ëµ£¬¾íêçôëó㿼ºë±í£¬°´õõ¹æ¶¨µä¿¼ºëïîä¿£¬¶ôô±¹¤µ£µ±ö°îñëù±øðë¾ß±¸µääüᦣ¬òô¼°ö°îñ¹¤×÷íê³éçé¿ö£¬×ö³öæඨ¡£í¬ê±£¬ò²äüê¹ô±¹¤í¨¹ýöüî§í¬êâ¶ô×ô¼ºµäæà¼û£¬¸üçå³þµøèïê¶×ô¼º£¬äü¹»¸üºãµø½øðð×ôîòíêéæ¡£
¡¡¡¡ïöôúðí¶à¹«ë¾ëù²é衵俼ºë·½ê½ò»°ãêçô±¹¤¶ô×ô¼ºïè×ö×ôîòæà¼û£¬è»ºóóéæäö÷¹ü¶ôæä½øððæà¼û£¬²¢ôú¹¤×÷±íïö¡¢íå¶óºï×÷¡¢¼íâéðôµè·½ãæ¶ôæä½øðð´ò·ö¡£ò»°ãëµà´£¬õâ¾íêç×îöõµä¿¼ºë½á¹ûáë¡£ëüôúòôï⼸·½ãæóð×åã÷ïôµä²»×㣺
¡¡¡¡1¡¢õâ¸ö½á¹û¾ßóðºü´óµäæ¬ãæðô£¬ëüôúºü´ó³ì¶èéïêüµ½ô±¹¤éＶ¹ûäîµäö§å䣬³äæäá¿ö»äüæäéＶò»¸öèëµä¿´·¨¡£
¡¡¡¡2¡¢ö»¶ôô±¹¤µää³ð©·½ãæ´ò·ö£¬õâôúðí¶àçé¿öïⶼö»êçô±¹¤ö÷¹ü¡°åääô´ü¡±µäïë·¨£¬¶àòààµóúô±¹¤ö÷¹ü¶ôõâ¸öô±¹¤ò»¹áµä¿´·¨¡£
¡¡¡¡3¡¢×îöõµä¿¼ºë½á¹ûô±¹¤±¾èëéõöá¿´²»µ½£¬õâñù£¬ëûôõã´äü¹»öªµà×ô¼ºääð©·½ãæðèòª·¢ñääð©·½ãæðèòª¸ä½ø?
¡¡¡¡4¡¢²»í¬ö°î»µäô±¹¤£¬æäö°î»òªçóêç²»í¬µä£¬¶ø¿¼ºëµäïîä¿êçïàí¬µä£¬ã»óð²àöøµã£¬õâñùµã³öµä½á¹û¶ô¹«ë¾ºíô±¹¤±¾è붼豷¦ö¸µ¼òâòå¡£
¡¡¡¡õë¶ô¿¼ºë·½·¨öðµäõâ𩲻×㣬îòãç¿éòôéè¼æò»ööðâðíµä¿¼ºë·½ê½¡£
¡¡¡¡ðâðí¿¼ºë·½ê½µäö÷òªä¿µäôúóúê¹ô±¹¤äü¹»¸üçå³þµø¿´çå×ô¼º¡£îòãçã¿ò»¸öè붼ºüèýò׿´µ½±ðèëéíéïµäîêì⣬¶ø¶ô×ô¼ºµäè´êó¶ø²»¼û¡£´óõâ¸ö¹ûµãà´¿´£¬ã¿ò»¸öè붼êçò»ãæ¾µ×ó£¬îòã綼¿éòô´óöð¿´µ½×ôîò¡£ëùòô£¬ôú¿¼ºëö𣬲»ó¦ö»óéô±¹¤éＶò»¸öèë¶ôô±¹¤½øððæà¼û£¬¶ø󦽫·¶î§à©´ó¡£ö»òªêçôú¹¤×÷öðí¬õâ¸öô±¹¤·¢éúö±½ó¹øﵵ䣬¶¼¿éòô¶ô¸ãô±¹¤½øððæà¼û¡£ò²ðíõâ¸ö·¶î§óöì«´ó£¬ôúêµ¼ê²ù×÷öð¿éòôó鹫ë¾èëá¦×êô´²¿½«ã¿¸öô±¹¤µäéＶ¡¢ïâêô¡¢í¬êâöð×î¾³£·¢éú¹¤×÷¹øïµµäèëáð³öà´(ò»°ã²»³¬¹ýê®èë)£¬è»ºóóéô±¹¤í¬èëá¦×êô´²¿è·èïºó½«¿¼ºë±í·¢¸øïàó¦µä¿¼ºëõߣ¬ìîð´ºó½»»øèëá¦×êô´²¿¡£
¡¡¡¡ðâðí¿¼ºëµäö÷òªä¿µäêçê¹ô±¹¤äü¸üçå³þµøèïê¶×ô¼º£¬äü¹»ôúòôºóµä¹¤×÷öðóðòâ궵ø¼óç¿×ôâéðô£¬íøõ¹×ôîò£¬ö§³öí¬ê⣬깹«ë¾äú²¿ï໥ðåèîµä³ì¶èµãòôìá¸ß¡£½¨òéî§èæòôïâîå¸ö·½ãæà´éèᢿ¼ºëïîä¿£º
¡¡¡¡1¡¢¹¤×÷³é¹û£¬
¡¡¡¡2¡¢êç·ñ¸ºôð£¬
¡¡¡¡3¡¢×ñêøåµñô£¬
¡¡¡¡4¡¢¹µí¨äüᦣ¬
¡¡¡¡5¡¢½óêüìôõ½¡£
¡¡¡¡²»í¬ö°î»ëùòªçóµäëøöê¼°äüᦲ»í¬£¬×ôè»ó¦¸ãê¹óã²»í¬µä¿¼ºë±í¡£èëá¦×êô´²¿ó¦õë¶ôô±¹¤µäö°î»£¬ìôñ¡»òéè¼æ²»í¬µäïîä¿à´éè¼æ²»í¬µä¿¼ºë±í¡£¾ùò»¸ö¼òµ¥µäàý×ó£¬èëá¦×êô´¡¢²æîñ¡¢ïúêû¡¢²ß»®ºí¿ª·¢èëô±õâîå¸ö²¿ãåµäô±¹¤£¬»ù±¾òªçóêç²»í¬µä£¬´óêâèëá¦×êô´ö°î»¹¤×÷µäèëòªóðºüºãµä¾ñé¡¢ç׺íᦺí°üèýðô£¬²æîñèëô±ò»¶¨òªï¸öâ²¢çòôôòðôç¿£¬ïúêûèëô±¿´öø°ùõû²»äóµä¾«éñ£¬²ß»®èëô±ðèòª´´ò⣬¼¼êõèëô±òªóðççãüµäë¼î¬äüᦡ£
¡¡¡¡ìî±íèëôúìîð´¸÷ïîä¿ê±£¬ò»¶¨òª¾ù³öêâêµµäàý×óà´ëµã÷×ô¼ºµä¿´·¨¡£èç¹û¶ôä³ð©ïî俲»áë½â£¬¿éòô²»óèöãæ࣬µ«ö»×öæàóï²»¾ùàý×óêç²»¿é½óêüµä¡£¾ùàý×óµäºã´¦êç¿éòôê¹èëãçèïõæµø襶ô´ýã¿ò»¸öïîä¿£¬ôúºü´ó³ì¶èéïïû³ýóé¡°åääô´ü¡±¶ø¶ô䳸öèë×÷³öæà¼ûµä¿éäü¡£
¡¡¡¡èëêⲿ½«¸ù¾ýóë±»æàõßóð¹øµäëùó𿼺ë±í£¬×öò»¸ö×ûºïæඨ£¬¾×ü¾àíéóºëºó£¬½á¹û½«¹«²¼ôú¹«ë¾äú²¿íøéï(µúò»´î×öê±£¬ò²¿éòôö»·¢¸ø¸öèë)¡£í¬¿¼æàõßóðã÷ïô¹ø᪵äêâàý²»»á¹«¿ª£¬ò²¾íêçëµ£¬±»¿¼æàõß¿´µ½µä»áêçò»¸öæäëûô±¹¤¶ôëû×ûºïæà¼ûµä½á¹û£¬¶ø²»»áöªµà¾ßìåää¸öèë¶ôëû×öáëºîööæà¼û¡£õâñù£¬ã¿ò»¸öô±¹¤±íïöµãºã»µ£¬èëãç»áðî³é¹²í¬µä¿´·¨£¬æ«¼û»á´ó´óïû³ý¡£
¡¡¡¡òôéºë¶ôô±¹¤²»×ö´ò·ö£¬ò²²»ö±½óí¬½±³í¡¢éý½µö°µèáªïµæðà´¡£êâêµéïöôúðí¶à¹«ë¾µä¿¼ºëò²ã»óðí¬ð½³êáªïµæðà´¡£¼´ê¹êçáªïµôúò»æðµä£¬±èèçëµ±êõßòôç°ôø·þîñ¹ýµäò»¼ò¹«ë¾£¬ã¿ôⶼòª×ö¿¼ºë£¬¿¼ºëµä·öêýí¬¸¡¶¯¹¤×ê¹ò¹³¡£µ«êçôúêµ¼êö´ðð¹ý³ìö𣬴ó¶àêýô±¹¤¶ô´ë·ç³£·´¸ð£¬ô±¹¤ö»ê罫¿¼ºëµ±³éáëò»ïîàýðð¹¤×÷à´×ö£¬ðí¶àè뽫µ±ôâµä¿¼ºë±í¸´ó¡ïâà´£¬ïâôâõõ³¡£õâñùµä¿¼ºë£¬æ为ãæó°ïìòª´óóúõýãæµäð§¹û£¬»¹²»èç²»×ö¡£
¡¡¡¡ð⿼ºë·½ê½µäºã´¦êçïô¶øò×¼ûµä¡£
¡¡¡¡1¡¢óé¶àèëà´¶ôò»¸öè뿼ºë£¬ôö¼óáë¿í¹ûðô£¬ò²¸ü¹«æ½¡£±»¿¼ºëµäô±¹¤äü¹»´ó½á¹ûöð¸üçå³þµøöªµàí¬êâêçèçºî¿´´ý×ô¼ºµä£¬ëû»á¸üèïõæµø¶ô´ý¿¼ºë½á¹ûöðµä²»×ãö®´¦¡£
¡¡¡¡2¡¢¶ô²»í¬ö°î»ô±¹¤µä¿¼ºë²àöø²»í¬µäµä·½ã棬ôö¼óá뿼ºëµäºïàíðô¡£
¡¡¡¡3¡¢ôö¼óá뿼ºëµäí¸ã÷¶è¡£ò²ðíò»¿ªê¼ô±¹¤²»èýò×½óêü£¬õâðèòªôú¿¼ºëç°¶à×öò»ð©×¼±¸¹¤×÷¡£¶øò»µ©êµð𣬱øè»»á´ó´ó¼óç¿ô±¹¤¼äµäðåèî³ì¶è£¬ôöç¿íå¶óµääý¾ûᦡ£
¡¡¡¡4¡¢äü¹»ºü×ô軵øí¬½±³íöæ¶èáªïµôúò»æ𡣶ôô±¹¤éýö°¡¢¼ó𽡢½â¹í¶¼³éáë뮵½çþ³éµäêâáë¡£ô±¹¤¿´µ½×ô¼ºµä¿¼ºë½á¹û£¬»á¸üèïõæµø¶ô´ý½á¹û£¬²¢ïàó¦µø¸äéæ×ô¼ºµäðð£
绩效考核方案的意义篇五
¡¡¡¡îªáë±£ö¤¹«ë¾ôúïúêûéïµäᬹáðôºí¹«ë¾ðîïóµäõûìåðô£¬¿¼âçóðð§ïúêû¼¤àøöæ¶èµäíêõûðô£¬òô¼°ô±¹¤µäî趨ðô£¬í¬ê±îª¸üºã¼¤àøô±¹¤¸ßð§µø¹¤×÷ºí´´ôìἺãµäæóòµî仯·õ¬ìøö涨±¾²ý°¸¡£
¡¡¡¡ò»¡£ð½³êìåïµ£º
¡¡¡¡1¡¢ð½³ê×é³é½á¹¹£º
¡¡¡¡1.1»ù±¾¹¤×ê+²¹ìù+ïúêû½±½ð£»
¡¡¡¡1.2±¾µøô±¹¤ôö¼ó½»í¨²¹ìù£»íâåéô±¹¤¹«ë¾°²ååסëþôö¼óòìµø¹¤×÷²¹ìù£¬µ«²»ïíêü½»í¨²¹ìù£»
¡¡¡¡1.3·ç¾¼ãðô±¨³ê£ºôú¹¤×÷·½ãæìṩô±¹¤²î¼óóððë褹¤×÷¡¢²îóëæóòµ¹üàí£»æóòµ·½ãæèãô±¹¤óðêµïö¼ûöµµä»ú»á£»¹ø»³ô±¹¤¸öèëéú»î£¬óð¹«ë¾èç¼ò¸ð¾õ¡£
¡¡¡¡2¡¢»ù±¾¹¤×ê±ê×¼£º
¡¡¡¡ò»¼¶öãòµ¹ëî꣺800ôª/ôâ
¡¡¡¡¶þ¼¶öãòµ¹ëî꣺650ôª/ôâ
¡¡¡¡èý¼¶öãòµ¹ëî꣺500ôª/ôâ
¡¡¡¡ë伶öãòµ¹ëî꣺400ôª/ôâ
¡¡¡¡êµï°öãòµ¹ëî꣺350ôª/ôâ
¡¡¡¡3¡¢²¹ìù×é³é¼°±ê×¼£º
¡¡¡¡éú»î²¹ìù£º100ôª/ôâ
¡¡¡¡ò½áæ±£ïõ²¹ìù£º20ôª/ôâ
¡¡¡¡ñøàï±£ïõ¼°æäëû£º100ôª/ôâ
¡¡¡¡½»í¨²¹ìù£º130ôª/ôâ
¡¡¡¡òìµø¹¤×÷²¹ìù£º130ôª/ôâ
¡¡¡¡¶þ¡¢ïúêû½±½ð×é³é¼°±ê×¼
¡¡¡¡ïúêûèëô±½±½ðµä¼æë㣺
¡¡¡¡ïúêûèëô±½±½ðêµ·¢¶î£½¸öèë½±½ðó¦·¢×ü¶îxòµ¼¨ìá³é±èàý
¡¡¡¡1.¸öèë½±½ðó¦·¢×ü¶î£½ïúêûêý´±ê®ïúêû¼û¸ñ½±ê®ìáç°êõ¿î½±
¡¡¡¡£¨1£©ïúêûêý´±
¡¡¡¡ïúêûèëô±³¬¶îíê³é¸öèëèîîñö¸±êµä£¬°´100ôª£¯m¡¯ö§¸¶½±½ð£¬³¬¶îö¸±ê´ïµ½50£¥òôéïµä²¿·ö£¬°´120ôª£¯m¡¯ö§¸¶½±½ð£¬éï²»·â¶¥¡£³é½»õߣ¬°´³é½»¼û1£¥·¢·å½±½ð¡£
¡¡¡¡£¨2£©ïúêû¼û¸ñ½±
¡¡¡¡ïúêûèëô±²ù×÷½á¹û¸ßóú¹æ¶¨¸¶¿î·½ê½õû¿ûâêµä£¬°´æä²îâêµä50£¥¼æìá½±½ð¡£
¡¡¡¡£¨3£©ìáç°êõ¿î½±
¡¡¡¡ïúêûèëô±¸ù¾ý¶¨¹ººïí¬è·¶¨µä¸¶¿îèõæú£¬èôìáç°10ììêõµ½·¿¿î£¬ôò°´êµ¼êêõµ½·¿¿îõûëã³éãæ»ý£¬°´5ôª£¯mö§¸¶½±½ð£¬ìáç°êõ¿îê±¼ä㿵ýôö5ì죬õûëãµ½ã¿æ½·½ã×µäìá½±±ê×¼ôö¼ó1.5ôª£¯m¡£
¡¡¡¡2¡¢òµ¼¨ìá³é±ê×¼
¡¡¡¡¢ùíê³é±¾²¿ãå¼æ»®ïúêûèîîñ100£¥òôéïµä£¬°´¸öèë½±½ðó¦·¢×ü¶îµä110£¥ö§¸¶¡£
¡¡¡¡¢úíê³é±¾²¿ãå¼æ»®ïúêûãæ»ýèîîñµä90£¥òôéï²»µ½100£¥µä£¬°´¸öèë½±½ðó¦·¢×ü¶îµä100£¥ö§¸¶¡£
¡¡¡¡¢ûíê³é±¾²¿ãå¼æ»®ïúêûãæ»ýèîîñµä70£¥òôéï²»µ½90£¥µä£¬°´¸öèë½±½ðó¦·¢×ü¶îµä80£¥ö§¸¶¡£
¡¡¡¡¢üíê³é±¾²¿ãå¼æ»®ïúêûãæ»ýèîîñ²»×ã70£¥µä£¬°´¸öèë½±½ðó¦·¢×ü¶îµä60£¥ö§¸¶¡£
¡¡¡¡èý¡¢¹øóú½ø¼¶±ê×¼
¡¡¡¡1.éý½µ¼¶±ê×¼£º
¡¡¡¡1.1öãòµ¹ëîêðâ½øè빫ë¾ò»âé°´êµï°öãòµ¹ëî꣬¹¤×÷âúò»¸öôâºó¿éתîªë伶öãòµ¹ëî꣬¹¤×÷âúèý¸öô⣨²»º¬êµï°æú£©£¬¿é²î¼óèý¼¶öãòµ¹ëîêæඨ£»¹¤×÷âúáù¸öô⣨²»º¬êµï°æú£©£¬¿é²î¼ó¶þ¼¶öãòµ¹ëîêæඨ£»¹¤×÷âú°ë¸öô⣨²»º¬êµï°æú£©£¬¿é²î¼óò»¼¶öãòµ¹ëîêæඨ¡£
¡¡¡¡êµï°öãòµ¹ëîê
¡¡¡¡¹¤×÷âúò»ôâ
¡¡¡¡ë伶öãòµ¹ëîê
¡¡¡¡¹¤×÷âúèýôâ
¡¡¡¡èý¼¶öãòµ¹ëîê
¡¡¡¡¹¤×÷âúáùôâ
¡¡¡¡¶þ¼¶öãòµ¹ëîê
¡¡¡¡¹¤×÷âú°ëôâ
¡¡¡¡ò»¼¶öãòµ¹ëîê
¡¡¡¡ëä¡¢êôóúïâáðçé¿öö®ò»µä£¬½«¿û·¢æäëùôúïî俸öèë½±½ð¡£
¡¡¡¡1¡¢±»¹«ë¾´çíëµäô±¹¤¡£
¡¡¡¡2¡¢ôú¸ãïîä¿ïúêû½áêøç°àëö°µäô±¹¤¡£
¡¡¡¡3¡¢àû¼æ¿õ¹¤´ïæßìì»òá¬ðøêâ¼ù¶þöüµäô±¹¤¡£
¡¡¡¡4¡¢ôú¹¤×÷öðóðñïöø¹ýꧣ¬¹ý¹«ë¾ôì³éò»¶¨µä²»á¼ó°ïìµäô±¹¤¡£
¡¡¡¡ëä¡¢ô±¹¤ð½³ê¹üàí︽ú²îõõ¹«ë¾ô±¹¤êö²á¡£
¡¡¡¡îå¡¢±¾²ý°¸ö´ððê±¼ä´ó¹«ë¾ðþ¶©ö®èõæð¿ªê¼¡£
¡¡¡¡ïúêûèëô±µä¼¨ð§¿¼ºë·½°¸éè¼æ
¡¡¡¡ò»¡¢¿¼ºë»ù±¾çé¿ö
¡¡¡¡£¨ò»£©¿¼ºë俵ä
¡¡¡¡îªáëìṩïúêû¾àíóëô±¹¤ë«ïò¹µí¨µäóðð§í¾¾¶ºíóðð§æà¼û·¿µø²úïúêûèëô±µä¹¤×÷òµ¼¨£¬¼°ê±¸ä½øºíìáéý¹¤×÷æ·ö꣬¼¤àø³é¼¨í»³öµäô±¹¤£¬±þ²ßâäºóô±¹¤£¬è«ãæìá¸ßæóòµ¾óª¹üàíë®æ½ºí¾¼ãð§ò棬ìøö涨±¾·½°¸¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©¿¼ºëðîê½
¡¡¡¡òôòµ¼¨¿¼ºëîªö÷£¬¶àöö¿¼ºëðîê½×ûºïôëóã¡£
¡¡¡¡£¨èý£©¿¼ºëöüæú
¡¡¡¡ïúêûèëô±²éè¡ôâ¶è¿¼ºëµä°ì·¨£¬óéïúêû²¿¾àíí³ò»½øð𿼺롣
¡¡¡¡¶þ¡¢òµ¼¨¿¼ºë²ù×÷°ì·¨
¡¡¡¡£¨ò»£©òµ¼¨¿¼ºëµäôôò¶ôïúêûèëô±êµê©¿¼ºë¡£
¡¡¡¡ïúêûèëô±µäòµ¼¨¿¼ºëó벿ãåïúêûòµ¼¨ºí¸öèëïúêûòµ¼¨ë«ïò¹ò¹³£¬¸öèëïúêûòµ¼¨¾ö¶¨×ôéíêõè룬¶ôïúêûèëô±½øðð×ûºïæà·ööæ¶è¡£
¡¡¡¡1.1ã¿ò»¸öôâò»´îµäïúêû²¿×ûºï¿¼æ࣬°´ïúêû²¿êµ¼êèëêýååãûµäç°10%£¨²»º¬ö÷¹ü£©ºíºó10%£¨²»º¬ö÷¹ü£©×ö³öéý½µ¼¶æඨ£¬êµððä©î»ìôìöæ¶è¡£
¡¡¡¡1.2äú²¿èë²å¾ºõù²é衹«æ½¹«õýµä¡°èüâíö桱£¬ìᲦóåðãïúêûèëô±îªöð²ã¸é²¿£¬¸ù¾ýæóòµäú²¿æà·öà´ìᲦèë²å¡£
¡¡¡¡2¡¢æඨ걼䣺
¡¡¡¡æඨ걼äò»°ã°²ååôú㿸öôâ5èõ½øðð¡£
¡¡¡¡3¡¢æඨ±ê×¼£º
¡¡¡¡ïúêûòµ¼¨£¨60%£©+òµîñë®æ½£¨20%£©+×ûºïëøö꣨20%£©=×ûºï·öêý£¨100%£©
¡¡¡¡4¡¢æà·ö±ê×¼£º
¡¡¡¡ïúêûòµ¼¨=£¨êµ¼êïúêûãæ»ý/2¸öôâäúïúêû²¿×üïúêûãæ»ý£©*100
¡¡¡¡òµîñë®æ½=£¨×¨òµêì虜è+ïîä¿êì虜è+òµîñêì虜裩*100
¡¡¡¡×ûºïëøöê=£¨½ó´ýàñòç+¹¤×÷쬶è+±í´ïäüá¦+ç׺íᦣ©*100
¡¡¡¡±¸×¢£ºòµîñë®æ½ºí×ûºïëøö꿼æàóé¸÷ïîä¿ö÷¹üóëóªïú¾àí¸÷õ¼50%×ö³ö¿¼æà¡£¸÷ïîâú·ö100£¬óúã¿´î²âæàç°5ìì×ö³ö¡£
¡¡¡¡5¡¢¶¨æú¹«²¼óåðãïúêûèëô±ôú¹«ë¾äú²¿°å±¨éí¬ê±¶ôæà·öä©î»µäá½î»ïúêûèëô±áá¡°»æå桱¡£
¡¡¡¡èý¡¢ïà¹ø½±³í¹æ¶¨
¡¡¡¡£¨ò»£©½±àø¹æ¶¨
¡¡¡¡¢ùêüµ½¿í»§±íñ㿴î×ãçé¸øóè½±àø¡£
¡¡¡¡¢úã¿ôâïúêû¹ú¾ü½±500ôª¡£
¡¡¡¡¢û¼¾¶èïúêûäüêö½±800ôª¡£
¡¡¡¡¢üí»³ö¹±ï×½±500ôª£¬ã¿ôâò»ãû¡£
¡¡¡¡¢þ³¬¶îíê³éèîîñ½±250ôª¡£
¡¡¡¡¢þððõþ¿úí·±íñï¡£
¡¡¡¡¢ß¹«ë¾í¨¸æ±íñï¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©´¦·£¹æ¶¨
¡¡¡¡¢ùïúêûèëô±²»°´õõ¹«ë¾¹æ¶¨ìîð´ïà¹ø±í¸ñµä£¬ã¿´î×ãçé¿û·¢10ôªµ½20ôªµä½±½ð¡£
¡¡¡¡¢úïúêûèëô±íê²»³éïúêûèîîñµä£¬°´10ôª£¯m¡¯¿û·££¬öáã¿ô⹤×ê²»µíóú400ôªö¹¡£
¡¡¡¡¢ûòñתõýµäïúêûèëô±á¬ðøèý¸öôâ²»äüíê³éïúêûèîîñµä£¬ô±¹¤´ýóöµèí¬óúêôóãô±¹¤£»èç¹ûêôóãô±¹¤²»äüíê³éïúêûèîîñµä£¬½«±»ìô죻áùê±ô±¹¤ã»óðµ×𽣬걼ä×ôóé°²å壬êµðð¡°èý¹¤²¢´æ¡±öæ¶è¡£
¡¡¡¡¢üïúêûèëô±ë½ïâîª¿í»§×ªèãîïòµêõè¡·ñóãµä£¬×ö³ýãû´¦àí¡£
¡¡¡¡¢ýïúêû³öïö´íîó½«êóçé¿ö¸øóèïà¹øèëô±10ôªöá100ôªµä´¦·£¡£
¡¡¡¡¢þïúêûèëô±²»°´ë³ðò½ó´ý¿í»§£¬²¢êüµ½¿í»§í¶ëߵ䣬µúò»´î¸øó辯¸æ´¦·ö£¬µú¶þ´î¸øóè20ôªµä´¦·££¬µúèý´î¸øóè50ôªµä´¦·£¡£
¡¡¡¡¢ßïúêûèëô±í¿¸ä¿í»§¼ç⼵䣬êóîª×÷±×ðð¬µúò»´î¸øóèñïöø¾¯¸æ´¦·ö£¬µú¶þ´î¹«²¼èëô±ãû×ö´¦·£50öá500ôª´¦àí£¬µúèý´î¸øóè³ýãû´¦àí¡£
¡¡¡¡¢þïúêûèëô±èôòò쬶èîêìâôâµ½í¶ëߵ䣬ò»¾ºëêµ×ö³ýãû´¦àí¡£
¡¡¡¡¢áïúêûèëô±òò·þîñö®íâôòòôâµ½¿í»§í¶ëߵ䣬ò»¾ºëêµ£¬µúò»´î¸øó辯¸æ´¦·ö£¬µú¶þ´î¸øóè50ôªµä´¦·£¡£
¡¡¡¡ëä¡¢¼¨ð§·´à¡ãæì¸
¡¡¡¡1¡¢ä¿µä£ºîªáë¶ô¿¼ºëµä½á¹ûðî³éò»öâµä¿´·¨£¬¼è³ðèïô±¹¤µäóåµã£¬óöö¸³ö´æôúµä²»×㣻¶ôïâò»½×¶î¹¤×÷µäæúíû´ï³éò»öâµäðò飻ìöâû²¢ö涨뫷½¶¼äü½óêüµä¼¨ð§¸ä½ø¼æ»®µè¡£
¡¡¡¡2¡¢²îóëèëô±£º
¡¡¡¡¢ùæõí¨·´à¡ãæì¸óéïúêûö÷¹üóëïúêûèëô±½øð𣻢úìø±ðçé¿ö¿é°²ååóªïú×ü¾àí»ò×ü¾àíôú³¡½øðð¡£
¡¡¡¡3¡¢ãæì¸á÷³ì£¨¾ßìå²ù×÷óéö÷¹ü°²å壩£º
¡¡¡¡¢ùê×ïè¸æëßô±¹¤äããæ층ä×üì幤×÷òªçó£»èïõæìýè¡ô±¹¤µä×ôîò¼ø¶¨£»½â¾öô±¹¤îêì⣬µ÷½úºãô±¹¤çéð÷¡££¨ö÷¹üôú´ë²½öè×ôðð°²å壩
¡¡¡¡¢úö涨ð𶯷½°¸£¬ìá³ö×ü½áòâ¼û£¬âäêµ¹¤×÷¸ä½ø¼æ»®
¡¡¡¡¢û½áêøòµ¼¨¼¨ð§æà¹àãæ측£
绩效考核方案的意义篇六
¡¡¡¡îªê÷ᢡ°òôõ½âô¼ïò£¬òôòµ¼¨îªºëð䡱µäê𳡻¯¼¨ð§¹üàí»úö棬á¢×ã½±óå·£áó£¬í»³ö¼¨ð§¿¼ºë½á¹ûôëó㣬½øò»²½×öºãäê¶è¸÷²¿ã弨𧿼ºë¹¤×÷£¬¸ù¾ýéＶµ¥î»¿¼ºëòªç󣬽áºïâ·ç弯í幤×÷굼꣬ö涨±¾·½°¸¡£
¡¡¡¡ö¸µ¼ë¼ï룺è«ãæ¹á³¹âäêµéＶµ¥î»¼°â·ç弯íåäê¶èöøµã¹¤×÷£¬âäêµö÷ìåôðèñ¹êµòµ¼¨ä¿±ê£¬³ä·öµ÷¶¯¸÷²¿ãå¸éêâ´´òµµä»ý¼«ðô£¬²»¶ïìá¸ßæóòµ¾óªð§òæºí¹üàíë®æ½£¬´ù½ø¼¯í幫ë¾õ½âô俱êµäîè²½êµïö¡£
¡¡¡¡¿¼ºëôôò£º¼á³öî§èæöðð䣬ìåïöòµ¼¨µ¼ïò£»¼á³ö·öà࿼ºë£¬×¢öø¶¨á¿¶¨ðô£»ç¿»¯¼¤àøô¼êø£¬´«µ¼¶¯á¦ñ¹á¦£»¼á³ö¹«æ½¹«õý£¬ôðè¨àûïàí³ò»¡£
¡¡¡¡¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷ôú¼¯íåµ³î¯í³ò»áìµ¼ï⣬óéæóòµ¹üàí²¿ç£í·£¬¸÷²¿ãå·ö¹¤¸ºôð¡£
¡¡¡¡£¨ò»£©æóòµ¹üàí²¿£º¸ºôðö涨äê¶è¼¨ð§¿¼ºë·½°¸²¢×éö¯êµê©£»×éö¯éè¼æ¼¨ð§¿¼ºëö¸±ê£»×éö¯éóºë¸÷²¿ãåäê¶è俱ꣻ×éö¯¿ªõ¹¼¨ð§¿¼ºë£»¸ºô𿼺ë½á¹ûµä»ã×ü¡¢·´à¡ºí¹«ê¾£»êüàíó뿼ºë¹¤×÷ïà¹øµäéêëß»ò¾ù±¨£»êõ¼¯¡¢¹üàí¼¨ð§¿¼ºëµµ°¸¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©²æîñéó¼æ²¿£º¸ºôð²îóëéè¼æ¿¼ºëö¸±ê£»éóºë¾¼ãð§òæö¸±ê£»¶ôéú²ú²¿ãåµäóªòµêõèë¡¢¾»àûèó¡¢èë¾ùàûèóâê¡¢µ±äê»ø¿îâê¡¢ò»äêòôéïó¦êõõë¿î»ø¿îâê¡¢¹üàí·ñóã¡¢òµ²æò»ì廯ö¸±ê½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨èý£©°²è«ºí¹¤³ì¹üàí²¿£º¸ºôð²îóëéè¼æ¿¼ºëö¸±ê£»¶ôéú²ú²¿ã尲諡¢öêá¿¡¢½ø¶è¡¢½úäü»·±£¡¢¿æ¼¼´´ðâö¸±ê½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨ë䣩³é±¾ºïô¼²¿£º¸ºôð²îóëéè¼æ¿¼ºëö¸±ê£»éóºë¾¼ãð§òæö¸±ê£»¶ôéú²ú²¿ãå³é±¾¡¢ºïí¬ö¸±ê½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨î壩×ûºï¹üàí²¿£º¸ºôð²îóëéè¼æ¿¼ºëö¸±ê£»¶ô¸÷²¿ãåµäöøµã¹¤×÷俱ꡢ·¨ö湤×÷ö¸±ê½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨áù£©µ³èº¹¤×÷²¿£º¸ºôð²îóëéè¼æ¿¼ºëö¸±ê£»¶ôéú²ú²¿ãåµ³½¨¡¢ö°òµ×ê¸ñö¤êéö¸±ê½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨æߣ©é豸îï×겿£º¸ºôð²îóëéè¼æ¿¼ºëö¸±ê£»¶ôéú²ú²¿ãåé豸îï×ê¹üàíö¸±ê½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨ò»£©ö°äü²¿ã壺æóòµ¹üàí²¿¡¢²æîñéó¼æ²¿¡¢°²è«ºí¹¤³ì¹üàí²¿¡¢×ûºï¹üàí²¿¡¢µ³èº¹¤×÷²¿¡¢¾óª¹üàí²¿¡¢³é±¾ºïô¼²¿¡¢é豸îï×겿¡¢¹¤»á¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©éú²ú²¿ã壺µúò»ïî俾àí²¿¡¢µú¶þïî俾àí²¿¡¢µúèýïî俾àí²¿¡¢µúëäïî俾àí²¿¡¢µúîåïî俾àí²¿¡¢µúáùïî俾àí²¿¡¢µúæßïî俾àí²¿¡¢éèꩳ¡¡¢çൺâ·ç幤³ìêôñé¼ì²âóðïþ¹«ë¾¡¢çൺâ·öîºí½»í¨¹¤³ìóðïþ¹«ë¾¡£
¡¡¡¡¶ôö°äü²¿ãåêµê©öøµã¹¤×÷俱꿼ºë¡¢ãñö÷æàò飬êµðð°ù·öö濼ºë£¬·ööµè¨öø·ö±ðîª70%¡¢30%¡£
¡¡¡¡¶ôéú²ú²¿ãåêµê©¾¼ãð§òæ¡¢¹ü¿ø¡¢õ½âôòýáìö¸±ê¿¼ºë£¬êµðð×ü·öö濼ºë¡£
¡¡¡¡£¨ò»£©ö°äü²¿ãå
¡¡¡¡1¡¢öøµã¹¤×÷俱꣺óé×ûºï¹üàí²¿¸ºôðö涩¿¼ºëï¸ôò£¬¸ù¾ý¡¶â·ç弯íåäê¶èöøµã¹¤×÷â·ïßí¼¡·è·¶¨µä¹¤×÷èîîñ¼°ê±¼ä½úµã½øð𿼺롣öøµã¹¤×÷俱ê¸÷·öï×÷»ù´¡·öæ½¾ù¸³·ö£¬öøµã¹¤×÷俱ê¿ééèöãæà¼ûïµêý£¬·öîª1.2¡¢1¡¢0.8¡¢0£¬°´õõêµ¼êíê³éð§¹û¼°áìµ¼èï¿é½øððæà·ö¡£
¡¡¡¡2¡¢ãñö÷æàòé
¡¡¡¡ãñö÷æàòéö÷òª·´ó³¶ôö°äü²¿ãåõûì幤×÷çé¿öµäâúòâ¶è£¬´ó²¿ãåö°ôðâäðð¡¢²¿ãå¼äåäºïð×÷¡¢·þîñéú²ú²¿ãåµè¶à·½ãæ½øððæà¼û¡£ãñö÷æàòéóúäêµ×õù¿ª£¬ó鼨𧿼ºë°ì¹«êò×éö¯êµê©¡£äê¶èãñö÷æàòé»á²î¼óèëô±îªáìµ¼°à×ó³éô±£¨aæ±£©¡¢ö°äü²¿ã帺ôðè루bæ±£©¡¢éú²ú²¿ã帺ôðè루cæ±£©²îóëæàò飬¼æ·öè¨öø·ö±ðîª45%¡¢25%¡¢30%£¬èýààæ±µã·öµä¼óè¨öµîª¸ã²¿ãåãñö÷²âæà³é¼¨¡£
¡¡¡¡ãñö÷æàòéµã·ö=£¨ãñö÷æàòéaæ±×üµã·ö/aæ±êý£©¡á40%+£¨ãñö÷æàòébæ±×üµã·ö/bæ±êý£©¡á25%+£¨ãñö÷æàòécæ±×üµã·ö/cæ±êý£©¡á30%
¡¡¡¡3¡¢äê¶è¼¨ð§¿¼ºëµã·ö
¡¡¡¡äê¶è¼¨ð§¿¼ºëµã·ö=öøµã¹¤×÷俱êµã·ö¡á70%+ãñö÷æàòéµã·ö¡á30%
¡¡¡¡äê¶è¼¨ð§¿¼ºëµã·öµíóú80·ö£¬¶ô²¿ã帺ôðèë½ëãã츻°£»á¬ðøá½äêµíóú80·ö£¬½µö°´¦àí£»á¬ðøèýäêµíóú80·ö£¬ãâö°´¦àí¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©éú²ú²¿ãå
¡¡¡¡1¡¢¿¼ºëö¸±êìåïµ
¡¡¡¡£¨1£©¾¼ãð§òæö¸±ê
¡¡¡¡óªòµêõèë¡¢¾»àûèó¡¢èë¾ùàûèóâê¡¢µ±äê»ø¿îâê¡¢ò»äêòôéïó¦êõõë¿î»ø¿îâê¡£
¡¡¡¡£¨2£©¹ü¿øö¸±ê
¡¡¡¡°üਰ²è«¡¢öêá¿¡¢½ø¶è¡¢½úäü»·±£¡¢¹üàí·ñóã¡¢¹¤×ê¹üàí¡¢µ³½¨¹¤×÷¡¢³é±¾¹üàí¡¢ºïí¬¹üàí¡¢é豸îï×ê¹üàíµè¡£
¡¡¡¡£¨3£©õ½âôòýáìö¸±ê
¡¡¡¡°üà¨ö°òµ×ê¸ñö¤êé¡¢¿æ¼¼´´ðâ¡¢òµ²æò»ì廯¡¢·¨ö湤×÷µèö¸±ê¡£
¡¡¡¡2¡¢¿¼ºëààðí»®·ö
¡¡¡¡£¨1£©¸ù¾ýéú²ú²¿ãåö÷óªòµîñðôöêµä²»í¬£¬½«¸÷µ¥î»»®·öº
¡¡¡¡éú²ú¾óªàࣺ°üਵúò»öáµúæßïî俾àí²¿¡¢éèꩳ¡
¡¡¡¡êôñé¼ì²âàࣺêôñé¼ì²â¹«ë¾
¡¡¡¡æäëûòµîñàࣺâ·öîºí½»í¨¹¤³ìóðïþ¹«ë¾
¡¡¡¡£¨2£©¼¯í幫ë¾ðâ×齨¡¢³éᢵä×ó·ö¹«ë¾£¬ó鼯í幫ë¾è·¶¨êç·ñäéè뿼ºë·¶î§¡£
¡¡¡¡3¡¢¿¼ºëö¸±êäúèý
¡¡¡¡£¨1£©¾¼ãð§òæö¸±ê
¡¡¡¡¸ù¾ý²»í¬òµîñäúèýéèöã²»í¬µäö¸±êè¨öø£¬í¬ê±£¬éèöã¸öðô»¯¿¼ºëö¸±ê£¬òôòýµ¼¸÷éú²ú²¿ãå¸ù¾ý×ôéíòµîñìøµã£¬è·¶¨²»í¬·¢õ¹½×¶îµä¹¤×÷öøµã£¬²¹æë¾óª¶ì°å£¬´ù½ø¹üàíîè²½ìáéý¡£
¡¡¡¡1£©ö¸±êéèöã
¡¡¡¡ôúïöóð×êô´ìõ¼þï⣬½«½»·¢¼¯íåäêïâ·¢â·ç弯íåµä¾¼ãð§òæö¸±ê½øððºïàí·ö½â£¬ö涨¸÷éú²ú²¿ãåµä¿¼ºëö¸±ê¡£
¡¡¡¡2£©¾¼ãð§òæö¸±ê¿¼ºëõ¼±èçé¿ö
¡¡¡¡¾¼ãð§òæö¸±ê¿¼ºëõ¼±è·öåä±í
¡¡¡¡3£©ö¸±ê¼æëã¹ý³ì
¡¡¡¡¾¼ãð§òæö¸±ê¿¼ºë×üµã·ö=¡æ¸÷ïîö¸±ê¿¼ºëµã·ö¡£
¡¡¡¡íê³éöµã¿³¬¹ý俱êöµ1%£¬¼ó0.5·ö£¬ã¿ïî×î¶à¼ó2·ö£»íê³éöµã¿µíóú俱êöµ1%£¬¼õ1·ö£¬ã¿ïî×î¶à¼õ4·ö¡£óé²æîñéó¼æ²¿¸ºôð½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨2£©¹ü¿øö¸±ê¿¼ºë
¡¡¡¡1£©°²è«¡¢öêá¿¡¢½ø¶è¡¢½úäü»·±£ö¸±ê
¡¡¡¡¸ãö¸±êó¼õ·öö¸±ê£¬óé°²è«ºí¹¤³ì¹üàí²¿½øð𿼺롣ºï¼æ×î¸ß¿é¼ó10·ö£¬·¢éú°²è«¡¢»·¾³ºíöêá¿êâ¹êµä°´¹æ¶¨¿û·ö£¬ö±öáè¡ïûäê¶è¿¼ºë¡£
¡¡¡¡2£©¹üàí·ñóãö¸±ê
¡¡¡¡¸ãö¸±êû·öö¸±ê£¬óé²æîñéó¼æ²¿½øð𿼺롣ôú²»³¬¹ýäê¶èô¤ëãçé¿öï⣬¹üàí·ñóãôö·ù²»µã¸ßóúóªòµêõèëôö·ù¡£ã¿³¬¹ý0.2%£¬¿û1·ö£¬×î¸ß¿û5·ö¡£
¡¡¡¡3£©å©ãñ¹¤¹¤×ê¹üàíö¸±ê
¡¡¡¡¸ãö¸±êû·öö¸±ê£¬óéæóòµ¹üàí²¿½øð𿼺롣¹¤³ìïîä¿î´êµððå©ãñ¹¤êµãûöæ¹üàíöæ¶è¿û1·ö£»î´êµððå©ãñ¹¤¹¤×êרóãõ뻧¹üàíöæ¶è¿û1·ö£»î´êµððå©ãñ¹¤¹¤×êö§¸¶òøð𿨴ú·¢öæ¶è¿û1·ö£»³öïöèºìåðô¼°½ï´óó°ïììöð½êâ¼þ»ò·¢éúç·ð½êâ¼þºó£¬î´¼°ê±´¦ö㣬µ¼öâêâì¬ã¬¶ü¼¤»¯à©´ó£¬ôì³éñïöøºó¹ûµä£¬³öïöò»´î£¬è«¶î¿û³ý£»ºï¼æ×î¸ß¿û5·ö¡£
¡¡¡¡4£©µ³½¨¹¤×÷ö¸±ê
¡¡¡¡¸ãö¸±êó¼õ·öö¸±ê£¬óé½»·¢¼¯íå¸ù¾ý¡¶öð¹²çൺ½»í¨·¢õ¹¼¯íåóðïþ¹«ë¾î¯ô±»á¡°×¥µ³½¨´ù·¢õ¹¡±¿¼ºë°ì·¨¡·¶ôâ·ç弯íå½øð𿼺룬跶¨¹«ë¾µã·ö¡£ó鵳躹¤×÷²¿¶ô¸÷²¿ãå½øð𿼺룬¸÷²¿ãå³õê¼µã·öó빫뾵ã·öµä²î¶îó¼õ·öòà¾ý£¬×î¸ß¼ó5·ö£¬×î¸ß¿û5·ö¡£
¡¡¡¡5£©³é±¾¹üàíö¸±ê
¡¡¡¡¸ãö¸±êû·öö¸±ê£¬óé³é±¾ºïô¼²¿¸ù¾ý¸÷²¿ãå³é±¾¹üàíêµê©¡¢õû¸äµèçé¿ö½øð𿼺룬×î¸ß¿û3·ö¡£
¡¡¡¡6£©ºïí¬¹üàíö¸±ê
¡¡¡¡¸ãö¸±êû·öö¸±ê£¬óé³é±¾ºïô¼²¿¸ù¾ý¸÷²¿ãåºïí¬ç©¶©çé¿ö½øð𿼺룬×î¸ß¿û3·ö¡£
¡¡¡¡7£©é豸îï×ê¹üàíö¸±ê
¡¡¡¡¸ãö¸±êû·öö¸±ê£¬óéé豸îï×겿¸ù¾ý¸÷²¿ãåîï×ê²é¹º¡¢é豸¹üàíö´ðð¹«ë¾öæ¶èçé¿ö½øð𿼺룬×î¸ß¿û3·ö¡£
¡¡¡¡£¨3£©õ½âôòýáìö¸±ê
¡¡¡¡1£©ö°òµ×ê¸ñö¤êé
¡¡¡¡¸ãö¸±êó·öö¸±ê£¬ó鵳躹¤×÷²¿¸ºôðö涩¼ó·ö°ì·¨²¢½øð𿼺롣×î¸ß¼ó5·ö¡£
¡¡¡¡2£©¿æ¼¼´´ðâ
¡¡¡¡¸ãö¸±êó·öö¸±ê£¬óé°²è«ºí¹¤³ì¹üàí²¿½øðð¿¼æ࣬×î¸ß¼ó5·ö¡£
¡¡¡¡3£©òµ²æò»ì廯¹¤×÷
¡¡¡¡¸ãö¸±êû·öö¸±ê£¬óé²æîñéó¼æ²¿¸ºô𿼺룬×î¸ß¿û5·ö¡£
¡¡¡¡4£©·¨ö湤×÷
¡¡¡¡¸ãö¸±êû·öö¸±ê£¬óé×ûºï¹üàí²¿¸ºô𿼺룬×î¸ß¿û5·ö¡£
¡¡¡¡4¡¢äê¶è¼¨ð§¿¼ºëµã·ö
¡¡¡¡äê¶è¼¨ð§¿¼ºëµã·ö=¾¼ãð§òæö¸±ê¿¼ºë×üµã·ö£¨+¡ª£©¹ü¿øö¸±ê¿¼ºë·ö£¨+¡ª£©õ½âôòýáìö¸±ê¿¼ºë·ö¡£
¡¡¡¡äê¶è¿¼ºëµã·öµíóú70·ö£¬¶ô²¿ã帺ôðèë½ëãã츻°£»á¬ðøá½äêµíóú70·ö£¬½µö°´¦àí£»á¬ðøèýäêµíóú70·ö£¬ãâö°´¦àí¡£
¡¡¡¡£¨ò»£©äê¶è¼¨ð§½±½ð
¡¡¡¡1¡¢°à×ó³éô±¼¨ð§½±½ðêýóé¸öèë½±àø»ùêý¡¢²¿ãå·öµµïµêýæ½¾ùöµ¡¢¹«ë¾¼¨ð§¿¼ºëµã·ö¼æëãµã³ö¡£
¡¡¡¡°à×ó³éô±¼¨ð§½±½ðêý=¸öèë½±àø»ùêý¡á²¿ãå·öµµïµêýæ½¾ùöµ¡á¹«ë¾¼¨ð§¿¼ºëµã·ö
¡¡¡¡¸öèë½±àø»ùêý¸ù¾ý¼¯í幫ë¾êµ¼êçé¿ö£¬òôàúê·êý¾ýîªòà¾ý£¬¾²âëãºóè·¶¨¡£
¡¡¡¡2¡¢²¿ãåäê¶è¼¨ð§½±½ðêýó鲿ãå¸öèë½±àø»ùêý¡¢²¿ãå·öµµïµêý¡¢²¿ã弨𧿼ºëµã·ö¼æëãµã³ö¡£
¡¡¡¡²¿ãåäê¶è¼¨ð§½±½ðêý=²¿ãå¸öèë½±àø»ùêý¡á²¿ãå·öµµïµêý¡á²¿ã弨𧿼ºëµã·ö
¡¡¡¡²¿ãå¸öèë½±àø»ùêý¸ù¾ý¸÷²¿ãåêµ¼êçé¿ö£¬òôàúê·êý¾ýîªòà¾ý£¬¾²âëãºóè·¶¨¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©³¬¶îàûèó½±àø
¡¡¡¡1¡¢³¬¶îàûèó½±½ð¶¨òå
¡¡¡¡³¬¶îàûèó½±½ð½ç¶¨îªéú²ú²¿ãåí¨¹ý¼ó翹üàí¡¢äú²¿íúç±µè¾ù´ëìáéýóªòµàûèóâ꣬깵ã굼꾻àûèó½ï俱êö¸±êôö³¤²¿·ö¡£
¡¡¡¡2¡¢³¬¶îàûèó¼æëã°ì·¨
¡¡¡¡³¬¶îàûèó°´õõàû½øöæìá衽±½ð£¨¼û¸½¼þ£©£¬æäöðäê¶è¿¼ºëöðòòàûè󳬶îíê³é´øവ伨𧽱ìá¸ßµä½ð¶î£¬ôú¼æë㳬¶îàûèó½±½ðê±ó¦óèòô¿û³ý¡£³¬¶îàûèó½±½ð¾ßìå·öåä·½°¸óééú²ú²¿ãå×ôððäⶩ²¢±¨¼¯í幫뾱¸°¸¡£äê¶è³¬¶î½±àø×ü¶î30íò·â¶¥¡£
¡¡¡¡£¨ò»£©ö涨󡷢¿¼ºë·½°¸¡£ö涨äê¶è¿¼ºë·½°¸£¬¾¼¯í嵳áéóòéí¨¹ýºóó¡·¢êµê©¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©×éö¯ðû¹áåàñµ¡£×éö¯¶ô¼¨ð§¿¼ºë·½°¸½øðð¼¯öðåàñµñ§ï°£¬²¿êðäê¶è¿¼ºë¹¤×÷¡£
¡¡¡¡£¨èý£©é걨äê¶è俱ꡣ¸÷²¿ãå¸ù¾ý¡¶¿¼ºë·½°¸¡·ñð¾¿é걨äê¶è俱ꡣ
¡¡¡¡£¨ë䣩éóºëïâ´ï俱ꡣïà¹øö°äü²¿ãå°´ö°ôð¶ô¸÷²¿ãåé걨µääê¶è俱ê½øððéóºë£¬¾¹«ë¾µ³î¯»áéóòéí¨¹ýºó£¬ïâ´ïäê¶è俱ꡣ
¡¡¡¡£¨î壩êµê©¿¼ºë¡£
¡¡¡¡1¡¢èõ³£¿¼ºë¡£æóòµ¹üàí²¿°´ôâ¶ô¸÷²¿ã弨𧿼ºëíê³éçé¿ö½øððµ÷¶è·öîö£»×ûºï¹üàí²¿°´ôâ¶ô¸÷²¿ãåöøµã¹¤×÷俱êíê³éçé¿ö½øð𶽲鿼ºë£»æäëü¾ßó𿼺ëö°ôðµä²¿ãå°´ôâ¶ô¿¼ºëö¸±êíê³éçé¿ö½øð𿼺ë·öîö
¡¡¡¡2.äêöõ¿¼ºë¡£
¡¡¡¡£¨1£©²¿ãå×ôæà¡£äê¶è½áêøºó15¸ö¹¤×÷èõäú£¬¸÷²¿ãå¶ôõõäê¶è俱꣬ðî³é¿¼ºëíê³éçé¿ö±¨¸æ£¬¶ô¹¤×÷èîîñíê³éçé¿ö½øðð×ôæàµã·ö£¬¾²¿ã帺ôðèëç©×öºó£¬±¨æóòµ¹üàí²¿¡£
¡¡¡¡£¨2£©¼¨ð§éóºë¡£æóòµ¹üàí²¿»áí¬óð¹ø²¿ã壬¶ô¸÷²¿ã忼ºëíê³éçé¿ö¼°×ôæàµã·ö½øð𸴺롣»ã×üðî³é¼¨ð§¿¼ºë±¨¸æ£¬ìá½»¹«ë¾µ³î¯»áéóò飬¸ù¾ýµ³î¯»áéóòéçé¿ö£¬è·¶¨¿¼ºë×ûºïµã·ö£¬½øðð½á¹û·´à¡¡¢¹«ê¾òô¼°¿¼ºë¶òïö¡£
¡¡¡¡£¨áù£©¼¨ð§¸ä½ø¡£¸÷²¿ãå¸ù¾ýäê¶è¼¨ð§¿¼ºëçé¿ö£¬×ü½á·öîö¹üàí¹¤×÷öð´æôúµäîêì⣬ìá³ö¼¨ð§¸ä½ø½¨òé·½°¸£¬²¢½«æäìåïöôúïâò»äê¶èòµîñ俱êöð£¬òô´ù½øæóòµ³öðø½¡¿µ·¢õ¹¡£
绩效考核方案的意义篇七
¡¡¡¡
¡¡¡¡1¡¢îªáë¸üºãµäòýµ¼êµï°êµï°éúðð¬¼óç¿êµï°éúµä×ôîò¹üàí£¬ìá¸ß¹¤×÷¼¨ð§£¬·¢¾òêµï°éúç±äü£¬í¬ê±êµïöêµï°éúóëéＶ¸üºãµä¹µí¨£¬´´½¨ò»¸ö¾ßóð·¢õ¹ç±á¦ºí´´ôìᦵäêµï°éúíå¶ó£¬í涯ð£æó¹²í¬ä¿±êµäêµïö£¬êµï°éú¿¼ºëö¸±ê¡£
¡¡¡¡2¡¢îªáë¸üè·çðµäáë½âêµï°éú¶óîéµä¹¤×÷쬶衢¸öðô¡¢äüá¦×´¿ö¡¢¹¤×÷¼¨ð§µè×´¿ö£¬îªæà¼ûð£æó᪺ï½ìóýåàñø¼æ»®¡¢ö涨êµï°ö¸µ¼êé¡¢¾íòµíæ¼öµèìṩðåï¢òà¾ý¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡±¾·½°¸ö÷òªêç¶ôè«ìåêµï°éú½øððµä¶¨æú¿¼æ࣬êêºï¹«ë¾ëùóðôú¸úêµï°éú¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡£¨ò»£©ã÷è·»¯¡¢¹«¿ª»¯ôôò
¡¡¡¡¹«¿ª¿¼æà±ê×¼¡¢¿¼æà³ìðò£¬ã÷è·¸÷¿¼æà²ããæµäôðèî¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©¿í¹û¿¼æàµäôôò
¡¡¡¡¿¼æàèë¶ô±»¿¼æàèëòª¿í¹ûæà¼û£¬±üãâ²ôèëö÷¹ûðôºí¸ðçé髲ꡣ×öµ½¡°óãêâêµëµ»°¡±¡£
¡¡¡¡£¨èý£©²î±ððôôôò
¡¡¡¡¿¼ºëµäµè¼¶ö®¼ä󦵱óðïêã÷µä²î±ð½çïþ£¬òô¼¤àøêµï°éúµäéï½øðä¡£
¡¡¡¡£¨ë䣩·´à¡ôôò
¡¡¡¡¿¼æà½á¹û󦷴ࡸø±»¿¼æàõß±¾èë¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡£¨ò»£©¼¨ð§¿¼ºëö¸±ê
¡¡¡¡êµï°éú¿¼ºëö¸±ê·ö¤×÷öêá¿¡¢¹¤×÷»ý¼«ðô¡¢¹¤×÷¼íâé¡¢ð×÷¾«éñ¡¢ñ§ï°äüᦹ²îåï
¡¡¡¡1.îå¸öö¸±êâú·ö¹²125·ö£¬¾ßìå¸÷¸öö¸±ê·öåäè¨öøóé¸÷¼¶¿¼ºëôðèîèëè·¶¨£»
¡¡¡¡2.㿸öö¸±ê¸ù¾ý굼깤×÷çé¿ö·öîªîå¸öæà¼ûµè¼¶£ºa+óåðã¡¢aἺ㡢bºï¸ñ¡¢cðè¸ä½ø¡¢d²»ºï¸ñ¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©¼¨ð§¿¼ºë·½·¨¼°ëµã÷
¡¡¡¡1.êµï°éú¼¨ð§¿¼ºë¼æëã·½ê½èçï⣺
¡¡¡¡¼¨ð§¿¼ºë·öêý=è¨öø/a¼¶£¨á¼ºã£©*æ༶
¡¡¡¡£¨èý£©¼¨ð§¿¼ºëµä`³ìðò
¡¡¡¡1¡¢ã¿ôâ5èõç°óé¸÷²¿ãåö÷¹ü¿¼ºëëùêôêµï°éú£»
¡¡¡¡2¡¢ö÷¹ü¶ô²¿ãåêµï°éú½øð𿼺ëãæ츣¬ìîð´¿¼ºëæàóêµï°éúç©×ö£»
¡¡¡¡3¡¢¸÷²¿ãåö÷¹ü½«ãæ츺óµä¡¶êµï°éú¼¨ð§¿¼ºë±í¡·óúã¿ôâ10èõç°½»öáèëá¦×êô´²¿£¬èëá¦×êô´²¿½øðð»ã×ü¡£
¡¡¡¡£¨ë䣩¿¼ºë½á¹ûó¦óã
¡¡¡¡1.¿¼ºë½á¹û·öîªîå¸öµè¼¶£¬æä½á¹û½«×÷îªæà¼ûêµï°éú¹¤×÷¼°·¢·å¼¨ð§¹¤×êµäòà¾ý¡£
¡¡¡¡2.±»¿¼ºëêµï°éú×ûºï¹¤×êòñº¬30%µä¼¨ð§¹¤×ê¡£
¡¡¡¡3.¼¨ð§¿¼ºë½á¹ûµè¼¶»®·ö±ê×¼
¡¡¡¡¸ù¾ýêµï°éú¼¨ð§¿¼ºëµä½á¹û£¬¿éòô·¢ïöêµï°éúóë±ê×¼òªçóµä²î¾à£¬´ó¶øö涩óðõë¶ôðôµäêµï°éú·¢õ¹¼æ»®ºíåàñµ¼æ»®£¬ìá¸ß᪺ï½ìóýåàñøµäóðð§ðô£¬ê¹êµï°éúµääüᦵ㵽ìá¸ß¡£
绩效考核方案的意义篇八
¡¡¡¡îª³ä·ö·¢»óô±¹¤µä»ý¼«ðôºíö÷¶¯ðô£¬¹«æ½¡¢¹«õýµø¶ôô±¹¤¹¤×÷¼¨ð§½øððæà¹à£¬¿ï¶¨³é¼¨£¬½±óå·£á󣬴ó¶ø²»¶ïìá¸ßô±¹¤µä·þîñòâ궺íòµîñ¼¼äü£¬òôìá¸ß¾æµê¹¤×÷ð§âêºí·þîñöêá¿¡£
¡¡¡¡1¡¢¿¼ºëöüæú
¡¡¡¡¼¾¶è¿¼ºë£º¾àí¼°ö÷¹ü½øð𼾶迼ºë£¬´î¼¾¶è10èõö®ç°½«¿¼ºë½á¹û±¨öáèëá¦×êô´²¿£¬¸ù¾ý¿¼ºë½á¹ûè·¶¨±¾¸ú¤×êµè¼¶¡£
¡¡¡¡2¡¢¿¼ºë·½ê½¼°¸ú¤×ê±ê×¼
¡¡¡¡ã¿¼¾¶è²îõõ¿¼ºëæà·ö±í¶ôô±¹¤½øððïà¹øïî俵俼ºë£¬òô×÷¼ºë½á¹ûµä굼깤×꼶±ð¡£
¡¡¡¡3¡¢¿¼ºë¹øïµ
¡¡¡¡£¨1£©¾æµê¸ß¹ü½«°´õõ¹«ë¾ð½³ê¹üàíöæ¶è½øð𣬲»²îóë´ë¼¨ð§¿¼ºë¡£
¡¡¡¡£¨2£©¾àíòôéïóé·ö¹üáìµ¼¼°ö´ðð×ü¾àí¿¼ºë¡£
¡¡¡¡£¨3£©¸÷²¿ãåö÷¹üºíáì°àóé¸÷²¿ãå¾àí¿¼ºë²¢óéèëá¦×êô´²¿½øðð¼à¶½¼ì²é¡£
¡¡¡¡£¨4£©æõí¨ô±¹¤óéáì°à¿¼ºë²¢ó鲿ãå¾àí¼°èëá¦×êô´²¿½øðð¼à¶½¼ì²é¡£
¡¡¡¡4¡¢¿¼ºë·ööµ£¨¼û¸½±í£©
¡¡¡¡¿¼ºëäúèý·öîª100·ö£¬¶îíâ¼ó·ö20·ö£¬×ü·ö120·ö
¡¡¡¡£¨1£©¹«¹²²¿·ö£¨30·ö£©£º¿¼ºëô±¹¤·þîñòâ궡¢òçèýòç±í¡¢ððùö¹¡¢¿¼çú¼íâ飬ö÷òª²îõõô±¹¤êö²á¹üàí¹æ¶¨¡£
¡¡¡¡£¨2£©²¿ã忼ºë£¨70·ö£©£º¿¼ºë±¾²¿ãåôâ¶è¾óªèîîñíê³éçé¿ö¡¢³é±¾¿øöæ¡¢·þîñöêΌüàíµè·½ã棬ö÷òª²îõõ¸÷²¿ãå¸÷¸úî»ö°ôð¼°¹¤×÷á÷³ìö涨¡£
¡¡¡¡£¨3£©¶îíâ¼ó·ö£¨20·ö£©£ºô±¹¤òò¹¤×÷±íïöóåòìêüµ½±ö¿íêéãæ±íñ㿴î¿é¼ó2·ö¡£
¡¡¡¡5¡¢¿¼ºëæඨ
¡¡¡¡¼¾¶è¿¼ºë£º
¡¡¡¡£¨1£©×ü·öôú90¡ª100·öòôé¿éµã»ñµã±¾¸úî»×î¸ß¼¶±ð¹¤×ꣻ
¡¡¡¡£¨2£©×ü·öôú80¡ª90·ö£¨º¬£©ö®¼ä£¬¿éµã»ñµã±¾¸úú¶þµµ±ð¹¤×ê
¡¡¡¡£¨3£©×ü·öôú60¡ª80·ö£¨º¬£©ö®¼ä£¬¿éµã±¾¸úúèýµµ±ð¹¤×ê
¡¡¡¡£¨4£©×ü·öôú60¡ª70·ö£¨º¬£©ö®¼ä£¬¿éµã±¾¸úî»»ù±¾¹¤×ꣻ
¡¡¡¡£¨5£©×ü·öôú60·öòôïâõß¹«ë¾±£áôµ÷¸ú½µð½µäè¨àû¡£
¡¡¡¡ô±¹¤½úéýáì°à
¡¡¡¡£¨1£©¹¤×÷×êàú£º·ûºïáì°à¸úî»òªçó¡£
¡¡¡¡£¨2£©¹¤×÷äêïþ£ºô±¹¤½úéýîªáì°à£¬¹¤×÷äêïþ¶þäê¡£
¡¡¡¡£¨3£©¿¼æà½á¹û£ºôú¶þä깤×÷äêïþäú£¬æäôâ¶è¿¼æà×ü·ö¾ùðè´ïµ½70·öòôéçòá¬ðø°ëä꿼æà×ü·ö´ïµ½90·öòôéï¡£
¡¡¡¡áì°à½úéýö÷¹ü
¡¡¡¡£¨1£©¹¤×÷×êàú£º·ûºïö÷¹ü¸úî»òªçó¡£
¡¡¡¡£¨2£©¹¤×÷äêïþ£ºáì°à½úéýîªö÷¹ü£¬¹¤×÷äêïþèýäê¡£
¡¡¡¡£¨3£©¿¼æà½á¹û£ºôúèýä깤×÷äêïþäú£¬æäôâ¶è¿¼æà×ü·ö¾ùðè´ïµ½80·öòôéçòá¬ðø°ëä꿼æà×ü·ö´ïµ½90·öòôéï¡£
¡¡¡¡ö÷¹ü½úéý¾àí
¡¡¡¡£¨1£©¹¤×÷×êàú£º·ûºï¾àí¸úî»òªçó¡£
¡¡¡¡£¨2£©¹¤×÷äêïþ£ºö÷¹ü½úéý¾àí£¬¹¤×÷äêïþîåäê¡£
¡¡¡¡£¨3£©¿¼æà½á¹û£ºôúîåä깤×÷äêïþäú£¬ã¿äê¶èôâ¶è¿¼æà×ü·ö¾ùðè´ïµ½90·öòôéçòá¬ðø°ëä꿼æà×ü·ö´ïµ½95·öòôéï¡£
¡¡¡¡ôúô±¹¤´ïµ½½úéýìõ¼þºó½«×÷¢±¸èëô±£¬ôú³öïö¸úî»ðèçóê±£¬½«´ó´¢±¸èëô±öðñ¡æ¸¡£
绩效考核方案的意义篇九
¡¡¡¡¸ù¾ýò½ôºóð¹ø¼¨ð§¿¼ºëµä¹æ¶¨£¬ìøö涨¡¶¼ìñé¿æ¼¨ð§¿¼ºëêµê©·½°¸¡·£¬çë´ó¼ò×ñõõö´ðð¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡ä¿±ê£ºí¨¹ý¼¨ð§¿¼ºë£¬½øò»²½ã÷è·¹¤×÷èîîñºíðð淶£¬ìá¸ßö°òµëøöêºí¹¤×÷»ý¼«ðô£¬×öµ½½±çú·£àá¡¢óåê¤áóì¡£
¡¡¡¡ôôò£º¼á³öêµêâçóêç¡¢¿í¹û¹«õýµäôôò£¬¼á³ö¶¨ðô¿¼æàóëá¿»¯¿¼ºëïà½áºïµäôôò¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡´ó20xxäê8ôâ1èõæ𣬼ìñé¿æëùóðô±¹¤êµðð¼¨ð§¿¼ºëöæ¶è£¬ã¿ô⿼ºëò»´î¡£ðâô±¹¤×ªõýºóäéèëµ±ô⿼ºë¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡£¨ò»£©¹¤×÷¼íâ飺ñï¸ñ×ñêø¡¶ô±¹¤êö²á¡·¼°ò½ôº¸÷ïî¹æõâöæ¶è£¬èè°®±¾ö°¹¤×÷£¬óðôðèîðä¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©ò½áæöêá¿£ºñï¸ñ×ñêøîàéú·¨âé·¨¹æ¡¢îàéúððõþ¹æõâöæ¶èºíò½ñ§â×àíµàµâ£¬ñï¸ñö´ðð²é¶ôöæ¶èºíõïáæ²ù×÷¹æ³ì£¬è·±£ò½áæöêá¿ºí°²è«¡£
¡¡¡¡£¨èý£©·þîñöêá¿£º·þîñóãóïîäã÷¹æ·¶£¬·þîñ쬶èºã£¬îþ¡°éú¡¢à䡢󲡢¶¥¡¢íæ¡¢íïöïó¡£èïõæ¼ùðð·þîñ³ðåµ£¬¼óç¿ó뻼õߵ佻á÷ºí¹µí¨£¬×ô¾õ½óêü¼à¶½£¬¹¹½¨ºíð³ò½»¼¹øﵡ£
¡¡¡¡£¨ë䣩áù´²¹µí¨£º¼óç¿óëáù´²¿æêòµä¹µí¨óëðµ÷£¬ï໥²¹ì¨£¬³«µ¼á¼ºã¡¢èú碡¢¼òµ¥µäèë¼ê¹øïµ£¬×öµ½çó´óí¬´æð¡ò죬ôö翹¤×÷µääý¾ûᦡ£
¡¡¡¡£¨î壩è«çú£º¹äàøô±¹¤³öè«çú£¬ìá¸ß¹¤×÷ð§âê¡£
¡¡¡¡£¨áù£©¼ó·ö£º°üਸ÷¼¶ððõþ²¿ãå¡¢ã½ìå»ò»¼õßµä±íñºíîàéúרòµ¼¼êõ×ê¸ñ¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡£¨ò»£©¼¨ð§¿¼ºë»ù´¡·öîª80·ö£¬×¨òµ×ê¸ñ20·ö¡£òà¾ý¿¼ºëµäö÷òªäúèý£¬½«¿¼ºë·öîªëäï²¢·ö±ð¸øóè·ööµ£¬í¬ê±£¬¶ô¿¼æàäúèý½øðð︻¯ºíá¿»¯£¬é趨¿¼ºëö¸±ê¼°±ê×¼£¬éèᢼó·öºí¿û·ö±ê×¼¡£¿¼æà×ü·öù´¡·ö+רòµ×ê¸ñ·ö+¼ó·ö¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©¿¼æ๤×÷·öîªá½¸ö²½ö裺
¡¡¡¡1.¿æêòæà¼û¡£¿æêò½¨á¢ô±¹¤èõ³£¹¤×÷ððçâ¼£¬ö¸¶¨×¨è루»ò¿æö÷è¶ô±¾¿æêòèëô±µä¹¤×÷ððîª×öºãèõ³£¼ç⼡£¿æêò¸ù¾ý㿸öèëèõ³£µä¹¤×÷ððôõõ¡¶¼ìñé¿æ¼¨ð§¿¼ºë±ê×¼¡·½øðð´ò·öæà¼û£¬ã¿ôâ5èõç°£¬¿¼ºë½á¹û±¨ëíôº°ì¹«êò¡£
¡¡¡¡2.ò½ôº×üæà¡£óéò½ôº¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷ð¡×é×éö¯êµê©£¬¸ù¾ý¿æêòæà¼ûµä½á¹û£¬½«èõ³£¼ì²é¡¢îê¾íµ÷²é¡¢»¼õß·´ó³¡¢í¶ëß¾ù±¨¡¢±íñï½±àøµè¼çâ¼·´ó³³öà´µä¾ßìåçé¿ö×÷îªöøòª²î¿¼òà¾ý£¬¶ô㿸öô±¹¤½øððæà¼û£¬×ö³ö¼¨ð§¿¼ºë½áâû¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡£¨ò»£©¼¨ð§¿¼ºë½á¹û¹éèëô±¹¤¸öèëµµ°¸£¬½«×÷îªäêöõ¿¼ºë¡¢æàóåµèöøòªòà¾ý¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©¼¨ð§¿¼ºë½á¹ûóë½±½ð¹ò¹³£¬½«¿æêò½±½ð³ýòô¿æêò×ü·ö£¬()¼æëã³öã¿·öð½öµ£¬ôùòôô±¹¤¼¨ð§¿¼ºë·ö³ëòôã¿·öð½öµ£¬¼æëã³öô±¹¤¸öèë½±½ð¡£
¡¡¡¡ã¿·öð½öµ=½±½ð×ü¶î¡â¿æêò×ü·öêý
¡¡¡¡ô±¹¤¸öèë½±½ð=ô±¹¤¼¨ð§¿¼ºë·ö¡áã¿·öð½öµ
¡¡¡¡£¨èý£©½«¼¨ð§¿¼ºë·öêýååðò£¬ñ¡³ö×îóåõߣ¬¸øóèò»¶¨¶îíâ½±àø¡£á¬ðøὴ𧿼ºë·öôú70·öòôïâ»òò»äêäúóðèý´îòôéº¬èý´î£©¼¨ð§¿¼ºë·öôú70·öòôïâõߣ¬½«¶ôô±¹¤½øððãæ측£
¡¡¡¡¼¨ð§¿¼ºë¿éòôè«ãæìåïöô±¹¤µä¹¤×÷³é¼¨ºí¼ûöµ£¬×ü½á¹¤×÷µãꧣ¬ìá¸ß¹¤×÷ë®æ½¡£í¬ê±£¬¼¨ð§¿¼ºëôöç¿áëéï¡¢ï⼶ö®¼äµä¹µí¨£¬ìá¸ßáëò½ôººí¿æêò¹üàíë®æ½£¬êç¹¹½¨ºíð³æóòµî仯µäöøòªí¾¾¶¡£´ó¼òòª³ä·öèï궼¨ð§¿¼ºëµäöøòªðô£¬èïõæñ§ï°£¬ã÷è·¹¤×÷òªçó£¬ôúêµ×öºã±¾¿æêòµäô±¹¤¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷¡£ïøéìîñ¾ö¸é²¿ö°¹¤¼¨ð§¿¼ºë°ì·¨ð¡ñ§¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷êµê©·½°¸ò½ôºíøâçóªïúµä¼¨ð§¿¼ºë·½°¸
绩效考核方案的意义篇十
¡¡¡¡
¡¡¡¡îª¹á³¹æóòµ¼¨ð§¿¼ºë¹üàíöæ¶è£¬è«ãææà¼û²é¹ºèëô±µä¹¤×÷¼¨ð§£¬±£ö¤æóòµ¾óªä¿±êµäêµïö£¬í¬ê±ò²îªô±¹¤µäð½×êµ÷õû¡¢½ìóýåàñµ¡¢½úéýµèìṩ׼跡¢¿í¹ûµäòà¾ý£¬ìøö涨²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºëêµê©·½°¸¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡£¨ò»£©ã÷è·»¯¡¢¹«¿ª»¯ôôò
¡¡¡¡¿¼æà±ê×¼¡¢¿¼æà³ìðòºí¿¼æàôðè󦵱óðã÷è·µä¹æ¶¨£¬¶øçòôú¿¼æàöð󦵱×ñêøõâð©¹æ¶¨¡£í¬ê±£¬¿¼æà±ê×¼¡¢³ìðòºí¶ô¿¼æàôðèîõßµä¹æ¶¨ôúæóòµäú²¿ó¦µ±¶ôè«ìåô±¹¤¹«¿ª¡£
¡¡¡¡£¨¶þ£©¿í¹û¿¼æàµäôôò
¡¡¡¡ã÷跹涨µä¿¼æà±ê×¼£¬õë¶ô¿í¹û¿¼æà×êáï½øððæà¼û£¬±üãâ²ôèëö÷¹ûðôºí¸ðçé髲ꡣ×öµ½¡°óãêâêµëµ»°¡±£¬¿¼æàò»¶¨òª½¨á¢ôú¿í¹ûêâêµµä»ù´¡éï¡£æä´îòª×öµ½°ñ±»¿¼æàõßóë¼è¶¨±ê×¼×÷±è½ï£¬¶ø²»êçôúèëóëèëö®¼ä½øðð±è½ï¡£
¡¡¡¡£¨èý£©²î±ðµäôôò
¡¡¡¡¿¼ºëµäµè¼¶ö®¼ä󦵱óðïêã÷µä²î±ð½çïþ£¬õë¶ô²»í¬µä¿¼æàæàóïôú¹¤×ê¡¢½úéý¡¢ê¹óãµè·½ãæó¦ìåïöã÷ïô²î±ð£¬ê¹¿¼æà´øóð´ì¼¤ðô£¬¼¤àøô±¹¤µäéï½øðä¡£
¡¡¡¡£¨ë䣩·´à¡ôôò
¡¡¡¡¿¼æà½á¹û£¨æàóò»¶¨òª·´à¡¸ø±»¿¼æàõß±¾èë¡£ôú·´à¡¿¼æà½á¹ûµäí¬ê±£¬ó¦µ±ïò±»¿¼æàõß¾íæàóï½øððëµã÷½âêí£¬¿ï¶¨³é¼¨ºí½ø²½£¬ëµã÷²»×ãö®´¦£¬ìṩ½ñºóå¬á¦·½ïòµä²î¿¼òâ¼ûµè¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡êêóãóú±¾æóòµ²é¹º²¿èëô±£¬òôïâèëô±³ýíâ¡£
¡¡¡¡¢ù¿¼ºëæú¿ªê¼ºó½øèë±¾æóòµµäô±¹¤¡£
¡¡¡¡¢úòò뽡¢òò²¡¡¢òòéë¶øá¬ðøè±çúèýê®èõòôéïõß¡£
¡¡¡¡¢ûòò¹«éë¶øá¬ðøè±çúæßê®îåèõòôéïõß¡£
¡¡¡¡¢üëäè»ôú¿¼ºëæúèîö°£¬µ«¿¼ºëêµê©èõòñ¾íëö°õß¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡èëá¦×êô´²¿¸ºôð×éö¯¼¨ð§¿¼ºëµäè«ã湤×÷£¬æäö÷òª³éô±°üà¨èëá¦×êô´²¿¾àí¡¢²é¹º²¿¾àí¡¢²é¹º²¿ö÷¹ü¡¢èëá¦×êô´²¿¼¨ð§¿¼ºëרô±¡¢èëá¦×êô´²¿ò»°ã¹¤×÷èëô±¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡£¨ò»£©²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºëö¸±ê
¡¡¡¡²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºëòôêê걡¢êêöê¡¢êêá¿¡¢êê¼û¡¢êêµøµä·½ê½½øð𣬲¢óãá¿»¯ö¸±ê×÷¼ºëµä³ß¶è¡£ö÷òªàûóã²é¹ºê±¼ä¡¢²é¹ºæ·öê¡¢²é¹ºêýá¿¡¢²é¹º¼û¸ñ¡¢²é¹ºð§âêîå¸ö·½ãæµäö¸±ê¶ô²é¹ºèëô±½øðð¼¨ð§¿¼ºë¡£á¿»¯ö¸±êèçïâ±íëù꾡£
¡¡¡¡²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºëö¸±ê
¡¡¡¡¼¨ð§¿¼ºë·½ãæè¨öø£¨%£©¿¼ºëö¸±ê/ö¸±êëµã÷
¡¡¡¡ê±¼ä¼¨ð§15%í£¹¤¶ïáï,ó°ï칤ê±
¡¡¡¡½ô¼±²é¹º(èç¿õôë)µä·ñóã²î¶î
¡¡¡¡æ·ö꼨ð§15%½øáïæ·öêºï¸ñâê
¡¡¡¡îïáïê¹óãµä²»á¼âê»òíë»õâê
¡¡¡¡êýῼ¨ð§30%´ôîïáï½ð¶î
¡¡¡¡´ôîïáïëðꧽð¶î
¡¡¡¡¿â´æ½ð¶î
¡¡¡¡¿â´æöüתâê
¡¡¡¡¼û¸ñ¼¨ð§30%êµ¼ê¼û¸ñóë±ê×¼³é±¾µä²î¶î
¡¡¡¡êµ¼ê¼û¸ñóë¹ýè¥æ½¾ù¼û¸ñµä²î¶î
¡¡¡¡±è½ïê¹óãê±¼û¸ñºí²é¹ºê±¼û¸ñµä²î¶î
¡¡¡¡½«µ±æú²é¹º¼û¸ñóë»ùæú²é¹º¼û¸ñµä±èâêí¬µ±æúîï¼ûö¸êýóë»ùæúîï¼ûö¸êýµä±èâê½øðð±è½ï
¡¡¡¡ð§â꼨ð§10%²é¹º½ð¶î
¡¡¡¡²é¹ºêõòæâê
¡¡¡¡²é¹º²¿ãå·ñóã
¡¡¡¡ð⿪·¢¹©ó¦éìêýá¿
¡¡¡¡²é¹ºíê³éâê
¡¡¡¡´íîó²é¹º´îêý
¡¡¡¡¶©µ¥´¦àíê±¼ä
¡¡¡¡£¨¶þ£©¼¨ð§¿¼ºëöüæú
¡¡¡¡²é¹º²¿¾àí¶ôóú¶ìæúäú¹¤×÷²ú³ö½ïçåîúµä¼ç⼺íó¡ïóòô¼°¶ô¹¤×÷µä²ú³ö¼°ê±½øððæà¼ûºí·´à¡£¬óðàûóú¼°ê±µø¸ä½ø¹¤×÷£¬òôôâ¶èîªöüæú½øð𿼺룻¶ôóúöü±ß¼¨ð§ö¸±ê£¬òô¼¾¶è»òäê¶è½øð𿼺롣
¡¡¡¡£¨èý£©¼¨ð§¿¼ºë·½·¨¼°ëµã÷
¡¡¡¡²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºë²éóãá¿»¯ö¸±êóëèõ³£¹¤×÷±íïö¿¼ºëïà½áºïà´½øðð£¬á¿»¯ö¸±êõ¼¿¼ºëµä70%£¬èõ³£¹¤×÷±íïö¿¼ºëõ¼30%¡£á½´î¿¼ºëµä×üºí¼´îª²é¹ºèëô±µä¼¨ð§¡£²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºë¼æëã·½ê½èçï⣺
¡¡¡¡²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºë·öêý=á¿»¯ö¸±ê×ûºï¿¼ºëµã·ö¡á70%+èõ³£¹¤×÷±íïö¡á30%
¡¡¡¡£¨ë䣩¼¨ð§¿¼ºëêµê©
¡¡¡¡¼¨ð§¿¼ºëð¡×鹤×÷èëô±¸ù¾ýô±¹¤µä굼깤×÷çé¿öõ¹¿ªæà¹à£¬ô±¹¤±¾è뽫×ô¼ºµä¿¼ºëæú¼äµä¹¤×÷±¨¸æôú¿¼ºëæú¼ä½»óúèëá¦×êô´²¿£¬èëá¦×êô´²¿»ã×ü²¢í³¼æ½á¹û£¬ôú¼¨ð§·´à¡½×¶î½«¿¼ºë½á¹û¸æöª±»¿¼ºëõß±¾èë¡£
¡¡¡¡£¨î壩¿¼ºë½á¹ûó¦óã
¡¡¡¡¿¼ºë½á¹û·öîªîå¸ö²ã´î£¨»®·ö±ê×¼¼û±í£©£¬æä½á¹ûîªèëá¦×êô´²¿½±½ð·¢·å¡¢ð½×êµ÷õû¡¢ô±¹¤åàñµ¡¢¸ú÷õû¡¢èëêâ±ä¶¯µèìṩ¿í¹ûµäòà¾ý¡£
¡¡¡¡¼¨ð§¿¼ºë½á¹ûµè¼¶»®·ö±ê×¼
¡¡¡¡½ü³öóåðãöðµèðèìá¸ß²î
¡¡¡¡abcde
¡¡¡¡85·öòôéï85·öòôïâ~75·ö75·öòôïâ~65·ö65·öòôïâ~50·ö50·öòôïâ
¡¡¡¡¸ù¾ýô±¹¤¼¨ð§¿¼ºëµä½á¹û£¬¿éòô·¢ïöô±¹¤óë±ê×¼òªçóµä²î¾à£¬´ó¶øö涩óðõë¶ôðôµäô±¹¤·¢õ¹¼æ»®ºíåàñµ¼æ»®£¬ìá¸ßåàñµµäóðð§ðô£¬ê¹ô±¹¤µäëøöêµãµ½ìá¸ß£¬×îöõîªæóòµ¹üàíë®æ½µäìá¸ß´òïâ¼áêµµä»ù´¡¡£
¡¡¡¡£¨áù£©¼¨ð§¿¼ºëêµê©¹¤¾ß
¡¡¡¡¶ô²é¹ºèëô±µä¼¨ð§¿¼ºë£¬ö÷òªµä¿¼ºëêµê©¹¤¾ßóð²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºë±í¡¢µè¼¶±ê×¼ëµã÷±í£¨èçïâ±íëù¼û£©¡£
¡¡¡¡²é¹ºèëô±¼¨ð§¿¼ºë±í
¡¡¡¡ïîä¿è¨öøµè¼¶ëµã÷×ôîòæà·ö×ûºïµã·ö
¡¡¡¡½ü³öóåðãöðµèðèìá¸ß²î
¡¡¡¡¶¨á¿ö¸±ê걼伨ð§15%
¡¡¡¡æ·ö꼨ð§15%
¡¡¡¡êýῼ¨ð§30%
¡¡¡¡¼û¸ñ¼¨ð§30%
¡¡¡¡ð§â꼨ð§10%
¡¡¡¡¶¨á¿ö¸±êè¨öøîª70%
¡¡¡¡¶¨ðôö¸±êôðèî¸ð30%
¡¡¡¡ºï×÷¶è30%
¡¡¡¡ö÷¶¯ðô20%
¡¡¡¡¼íâéðô20%
¡¡¡¡¶¨ðôö¸±êè¨öøîª30%
¡¡¡¡×ûºïµã·ö
¡¡¡¡¿¼ºë²¹³ä£º
¡¡¡¡¿¼ºëè룺±»¿¼ºëè룺¿¼ºëèõæú£ºäêôâèõ
¡¡¡¡µè¼¶±ê×¼ëµã÷±í
¡¡¡¡ïîä¿¿¼ºëö¸±êö¸±êµè¼¶»®·öëµã÷
¡¡¡¡½ü³öóåðãöðµèóð´ýìá¸ß¼±ðèìá¸ß
¡¡¡¡ê±¼ä¼¨ð§êç·ñµ¼öâí£¹¤´ó²»ã»óðîþ¼çâ¼3´îòôïâ3´îòôéï
¡¡¡¡æ·ö꼨ð§½øáïæ·öêºï¸ñâê100%90%85%65%60%òôïâ
¡¡¡¡îïáïê¹óã²»á¼âê05%òôïâ5%-10%10%-15%15%òôéï
¡¡¡¡êýῼ¨ð§´ôáïîïáï½ð¶îíòôªòôïâ~íòôª~íòôª~íòôªíòôªòôéï
¡¡¡¡¿â´æöüתâê%òôéï%~%%~%%~%%òôïâ
¡¡¡¡¼û¸ñ¼¨ð§²é¹º³é±¾½µµíâê%òôéï%~%%~%%~%%òôïâ
¡¡¡¡²é¹º¼û¸ñ½µµí¶îíòôªòôéï~íòôª~íòôª~íòôªíòôªòôéï
¡¡¡¡ð§â꼨ð§²é¹ºíê³éâê%òôéï%~%%~%%~%%òôïâ
¡¡¡¡¶©µ¥´¦àíê±¼äììòôäú~ìì~ìì~ììììòôéï
¡¡¡¡ö¸±êµè¼¶µã·öëµã÷
¡¡¡¡½ü³öóåðãöðµèóð´ýìá¸ß¼±ðèìá¸ß
¡¡¡¡10·ö8·ö5·ö2·ö0·ö
¡¡¡¡ïà¹øëµã÷
¡¡¡¡±àöæèëô±éóºëèëô±åú×¼èëô±
¡¡¡¡±àöæèõæúéóºëèõæúåú×¼èõæú
绩效考核方案的意义篇十一
¡¡¡¡xxä꽫¼ìðøêµðð¼¨ð§¿¼ºë¹üàí·½ê½,¼´¾æµê¶ô¸÷²¿ãå¾àí¼°¸÷²¿ãåµä¿¼ºë£»
¡¡¡¡
¡¡¡¡1¡¢¾óª»ò¹¤×÷ö¸±ê£º
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨óªïú²¿£©¾óªö¸±ê60·ö£º£¨1£©¿¼ºë諾æµêµ±ôâàûèóíê³éçé¿ö£¬è«¾æµêàûèóíê³éµã40·ö£¬°´ôö³¤âê½øðð¼ó¼õ·ö£¬àûèóã¿ôö¼ó1%¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼õ1·ö£¬ëäéáîåè룬òô´ëààí棻íê³éâê85%¡ª90%¿û20·ö£¬íê³éâêµíóú85%²»µã·ö£»£¨2£©¿í»§î¬¶è20·ö:¢ùðò飨穵¥£©¿í»§ïû·ñ¶îóëí¬æú±èõ¼10·ö£ºã¿ôö¼ó1%¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼õ1·ö£»¢úðâôöðòé¿í»§êýá¿£ºã¿ôö¼ó1¸ö¼ó1·ö£»¢ûktv¶©ì¨êýá¿õ¼5·ö£¬»ùêý30¸ö£¬ã¿ôö¼ó1¸ö¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1¸ö¼õ1·ö£»¢ü´¢öµ¿¨õ¼5·ö£º»ùêý5íò£¬ã¿ôö¼ó1íò¼ó1·ö£¬¼õéù1íò¼õ1·ö£»
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨ç°ìü²¿£©¾óªö¸±ê50·ö£º£¨1£©¿¼ºë²¿ãåµ±ôâàûèóíê³éçé¿ö£¬µ±ôâàûèóíê³éµã45·ö£¬°´ôö³¤âê½øðð¼ó¼õ·ö£ºàûèóã¿ôö¼ó1%¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼õ1·ö£¬ëäéáîåè룬òô´ëààí棻íê³éâê85%¡ª90%¿û20·ö£¬íê³éâêµíóú85%²»µã·ö£»£¨2£©´¢öµ¿¨õ¼5·ö£¬»ùêý3íò£¬ã¿ôö¼ó1íò¼ó1·ö£¬¼õéù1íò¼õ1·ö£¬»ùêýã»íê³é²»µã·ö£»
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨¿í·¿²¿£©¾óªö¸±ê50·ö,¿¼ºë²¿ãåµ±ôâàûèóíê³éçé¿ö£¬°´ôö³¤âê½øðð¼ó¼õ·ö£ºàûèóã¿ôö¼ó1%¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼õ1·ö£¬ëäéáîåè룬òô´ëààí棻íê³éâê85%¡ª90%¿û20·ö£¬íê³éâêµíóú85%²»µã·ö£»
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨ktv£©¾óªö¸±ê50·ö£º£¨1£©¿¼ºë²¿ãåµ±ôâàûèóíê³éçé¿ö£¬µ±ôâàûèóíê³éµã45·ö£¬°´ôö³¤âê½øðð¼ó¼õ·ö£ºàûèóã¿ôö¼ó1%¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼õ1·ö£¬ëäéáîåè룬òô´ëààí棻íê³éâê85%¡ª90%¿û20·ö£¬íê³éâêµíóú85%²»µã·ö£»£¨2£©´¢öµ¿¨õ¼5·ö£¬»ùêý2íò£¬ã¿ôö¼ó1íò¼ó1·ö£¬»ùêýã»íê³é²»µã·ö£»
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨²íòû²¿£©¾óªö¸±ê50·ö£º£¨1£©¿¼ºë²¿ãåµ±ôâàûèóíê³éçé¿ö£¬µ±ôâàûèóíê³éµã40·ö£¬°´ôö³¤âê½øðð¼ó¼õ·ö£ºàûèóã¿ôö¼ó1%¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼õ1·ö£¬ëäéáîåè룬òô´ëààí棻íê³éâê85%¡ª90%¿û20·ö£¬íê³éâêµíóú85%²»µã·ö£»£¨2£©´¢öµ¿¨õ¼5·ö£¬»ùêý3íò£¬ã¿ôö¼ó1íò¼ó1·ö£¬¼õéù1íò¼õ1·ö£¬»ùêýã»íê³é²»µã·ö£»£¨3£©ktv¶©ì¨êýá¿õ¼5·ö£¬»ùêý20쨣¬ã¿ôö¼ó1쨼ó1·ö£¬¼õéù1쨼õ1·ö£»
¡¡¡¡ºó³ø£º£¨1£©³é±¾¿øöæâêõ¼25·ö£¬¿øöæôú49£¥-51£¥ö®¼ä£¬µã25·ö£¬³¬¹ý51%²»µã·ö£»(2)²íòû²¿àûèóõ¼25·ö£¬²íòû²¿íê³éµ±ôâàûèó,ºó³øµã25·ö¡£°´íê³é¶îïàó¦¼ó¼õ·ö£¬ã¿ôö¼ó1%¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼õ1·ö£¬ëäéáîåè룬òô´ëààí棻íê³é85%¡ª90%¿û10·ö£¬íê³éâêµíóú85%²»µã·ö£»
¡¡¡¡·çóªòµ²¿ãå¾óªö¸±ê10·ö£¬¿¼ºë諾æµêµ±ôâàûèóíê³éçé¿ö£¬è«¾æµê¾óªàûèó㿳¬¹ý1£¥¼ó1·ö£¬ã¿¼õéù1£¥¼õ1·ö£¬ëäéáîåè룬òô´ëààí棬×î¶à¿û10·ö£»
¡¡¡¡×ûºï²¿£º¾óªö¸±ê10·ö£¬èëêâõðæ¸10·ö£¨õý³£àëö°çé¿öï⣬ôú¹æ¶¨ê±¼ääú²¹æëèëô±²»¿û·ö£¬³¬³öê±¼äã¿èë¿û1·ö£©£»¹¤×ê·¢·åõýè·âê10·ö£¨óðò»´¦ê§îó¿û1·ö£©£»ôâ4´îöê¼ì±¨¸æ20·ö¡££¨¾ùðèóð¼æ»®ºíîä×ö±¨¸æ£©
¡¡¡¡²æîñ²¿£º¾óªö¸±ê10·ö£¬ôâ2´îô±¹¤²í³é±¾²âëã10·ö£»2´î×ü¿â¿â´æῼ°²¿ãå¶þ¼¶¿â³é²é10·ö£»ã¿ôâ4´îêõòøµãïö½ð¡¢·¢æ±¡¢óð¼ûö¤è¯³é²é10·ö£»ôâ2´îê𳡼û¸ñµ÷²é10·ö¡££¨¾ùðèóð¼æ»®ºíîä×ö±¨¸æ£©
¡¡¡¡¹¤³ì²¿£º¾óªö¸±ê10·ö£¬èõ³£î¬ðþ£¨24ð¡ê±äú£©1ïîî´íê³é¿û5·ö£¬×î¸ß20·ö£»¼æ»®î¬ðþ10·ö£»±£õï諵ê뮵ç¹ø⯵èé豸õý³£ôëת£¬·çõý³£ôòòµ¼öâó°ïìóªòµò»´î¿û5·ö¡££¨¾ùðèóð¼æ»®ºíîä×ö±¨¸æ£©ë®¡¢µç¡¢ãºóãá¿óëí¬æú±èõ¼5·ö£¬ã¿ôö¼ó 1£¥¿û1·ö£¬ã¿¼õéù1%¼ó1·ö£»
¡¡¡¡²é¹º²¿£º¾óªö¸±ê10·ö£¬èõ³£²é¹º£¨24ð¡ê±äúµ½»õ£©1ïîî´íê³é¿û5·ö£¬×î¸ß20·ö£»òìµø²é¹º£¨ò»öüäúµ½»õ£©1ïîî´íê³é¿û5·ö£¬×î¸ß10·ö¡£íë»»»õ¼çâ¼5·ö£»²é¹ººïí¬õûàí5·ö¡£
¡¡¡¡±£°²²¿£º¾óªö¸±ê10·ö£¬ñ²¸üµãî»1¸öî´ñ²êó¿û2·ö£¬×î¸ß10·ö£»ôâ4´î°²è«¼ì²é10·ö£¬ôâ4´î¼à¿øµ¹²é¼çâ¼10·ö£¬·¢ïöîêìâ¼ó·ö£»²¿ãå°²è«êâ¹êõ¼10·ö£¬·¢éúêâ¹êî´·¢ïö¼õ·ö£»£¨¾ùðèóð¼æ»®ºíîä×ö±¨¸æ£©
¡¡¡¡2¡¢¹¤×÷¼æ»®
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨óªïú£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö¡¢²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö¡¢óªïú»î¶¯10·ö¡£¼æ»®êç·ñêµê©ºíêµê©ð§¹û¸÷õ¼50%¡£
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨ç°ìü£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö¡¢²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö¡¢¼æ»®îàéú10·ö£¬×ê²ú£5·ö¡£¼æ»®êç·ñêµê©ºíêµê©ð§¹û¸÷õ¼50%¡£
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨¿í·¿£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö¡¢²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö¡¢¼æ»®îàéú10·ö£¬×ê²ú£5·ö¡£¼æ»®êç·ñêµê©ºíêµê©ð§¹û¸÷õ¼50%¡£
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨²íòû£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö¡¢²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö¡¢¼æ»®îàéú10·ö£¬×ê²ú£5·ö¡£¼æ»®êç·ñêµê©ºíêµê©ð§¹û¸÷õ¼50%¡£
¡¡¡¡óªòµ²¿ã壨ºó³ø£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö¡¢²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö¡¢¼æ»®îàéú10·ö£¬×ê²ú£5·ö¡£¼æ»®êç·ñêµê©ºíêµê©ð§¹û¸÷õ¼50%¡£
¡¡¡¡·çóªòµ²¿ã壨×ûºï²¿¡¢²é¹º²¿£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö¡¢²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö¡¢äú²¿¹üàí15·ö¡£¼æ»®êç·ñêµê©ºíêµê©ð§¹û¸÷õ¼50%¡£
¡¡¡¡·çóªòµ²¿ã壨²æîñ²¿£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö£¬²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö£¬äú²¿¹üàí10·ö£¬×ê²ú£5·ö£»
¡¡¡¡·çóªòµ²¿ã壨¹¤³ì²¿£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö£¬¼æ»®îàéú5·ö£¬²¿ãåô±¹¤åàñµ5·ö£¬×ê²ú£10·ö£»
¡¡¡¡·çóªòµ²¿ã壨±£°²²¿£©£º¾æµê»î¶¯¼°åàñµ10·ö£¬²¿ãåô±¹¤åàñµ10·ö£¬×ê²ú£10·ö£»
¡¡¡¡3¡¢²¿ãå¹üàí20·ö£¨óªïú²¿²¿ãå¹üàí15·ö£©
¡¡¡¡²¿ãå¹üàí£º°´×ûºï²¿ã¿ôâ4´îöê¼ìºí¾æµêã¿ôâ´ó¼ì²éæà·ö£¬ã¿ïî²»ºï¸ñò»´î¿û1·ö£¬î¥·¸àí¶¯¼íâé1´î¿û1·ö£¬ã¿´îôçàý»á½»°ìêâïîî´íê³éò»´î¿û1·ö£¬×î¸ß20·ö£¬óð¾æµêí¨±¨åúæàºí´¾æµê¹æ¶¨µä²»µã·ö¡£
¡¡¡¡4¡¢´¦·£
¡¡¡¡°²è«êâ¹ê¼°òþ»¼30£100·ö£¬¾¼ãëðê§500ôªòôïâ·£30·ö£¬500-1000ôª50·ö£¬1000ôªòôéï100·ö¡£
¡¡¡¡¿íè루²¿ã壩óðð§í¶ëß»ò¶½²ìîêìâ5-30·ö£¬êóîêìâçé½úºíó°ïì´¦·££»
¡¡¡¡
¡¡¡¡1¡¢²¿ãåòµ¼¨
¡¡¡¡²¿ãåòµ¼¨70·ö£º²¿ã弨𧿼ºë×ü·öµä70%£»
¡¡¡¡2¡¢¸öèë±íïö
¡¡¡¡¸öèë±íïö30·ö£º³öçúçé¿ö10·ö¡¢¹¤×÷¼íâé10·ö¡¢ô±¹¤á÷ꧺíåâ³¥¸÷5·ö£»
¡¡¡¡³öçúçé¿ö£ºòòë½çë¼ù£º1´î¿û¼õ1·ö£¬×î¸ß10·ö¡£
¡¡¡¡ô±¹¤á÷ꧣºã¿ôⲿãåô±¹¤õý³£àëö°èëêý£º²¿ãåèëêýôú15èëòôïâ²»³¬¹ý1è룬²¿ãåèëêýôú15-30èëµä²»³¬¹ý2è룬²¿ãåèëêýôú30-50èëµä²»³¬¹ý3è룬㿳¬³ö1èë¿û1·ö£¬¿ª³ýô±¹¤°´èëêý¼æë㣬ã¿èë´î¿û2·ö£¬×î¸ß5·ö£»
¡¡¡¡åâ³¥£º²¿ãåã¿ôâåâ¿îôú100ôªòôïâµä²»¿û·ö£¬101ôª-200ôª¿û1·ö£¬201ôª-300ôª¿û2·ö£¬301ôª-400ôª¿û3·ö£¬401ôª-500ôª¿û4·ö£¬500ôªòôéï¿û5·ö£¬×î¸ß5·ö£»
¡¡¡¡3¡¢´¦·£
¡¡¡¡°²è«êâ¹êôðè²îõõéïêö²¿ã忼ºë±ê×¼´¦·£30£100·ö£»
¡¡¡¡óðð§í¶ëß»ò¶½²ìôðè²îõõéïêö²¿ã忼ºë±ê×¼´¦·£5-30·ö£»
¡¡¡¡
¡¡¡¡1¡¢èõ³£¿¼ºë×êáïóé×ûºï²¿êõ¼¯»ã×ü£»
¡¡¡¡2¡¢²¿ãåó¦ôúã¿ôâ28èõç°½«éïôâ¸÷ï×÷íê³éçé¿öéﱨ×ûºï²¿£¬î´éﱨõß°´î´íê³é¼æë㣻
¡¡¡¡3¡¢ã¿ôâ³õóé×ûºï²¿¿¼ºëæඨ£¬¾óª·öîö»áé﹫²¼£»
¡¡¡¡4¡¢èçóðòìò飬¿éìá³öéêêö¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡1¡¢¾àí£º¼¨ð§¹¤×ê°´²¿ãåºí¸öèëµã·ö·¢·å£¬óªòµ²¿ãå¾àí¼¨ð§¹¤×ê±ê×¼îª500ôª£¬µ±ô⿼ºë60£¥¼´300ôª£¬äêµ×¿¼ºë40£¥¼´200ôª£¬ã¿ôâ굵㼨𧹤×ꣽ300*¸öè뿼ºëµã·ö£¥£»·çóªòµ²¿ãå¾àí¼¨ð§¹¤×ê±ê×¼îª200ôª£¬ã¿ôâ굵㼨𧹤×ꣽ200*²¿ã忼ºëµã·ö£¥*¸öè뿼ºëµã·ö£¥£»
¡¡¡¡2¡¢¾àí¼¶òôïâô±¹¤£º¼¨ð§¹¤×ê°´²¿ãåºí¸öèëµã·ö·¢·å£¬¼¨ð§¹¤×ê±ê×¼îª100ôª/ô⣬ã¿ôâ굵㼨𧹤×ꣽ100*²¿ã忼ºëµã·ö£¥*¸öè뿼ºëµã·ö£¥£»
¡¡¡¡3¡¢³ýèëê⼨ð§í⣬óªòµ²¿ãå¾àíºíô±¹¤»¹²îóë²æîñ¾óªö¸±êµä½±³í·öå䣬¾ßìåòô²æîñïâ·¢µä¾óªä¿±ê¹üàíôðèîêéîª×¼£»
¡¡¡¡4¡¢¾æµê¸ù¾ý¿¼ºë½á¹ûã¿ôâ·¢·å²¿ãå¡¢¹üàíèëô±ºíô±¹¤µä¼¨ð§¹¤×ꣻ
¡¡¡¡5¡¢ô±¹¤êü¼ç´ó¹ý»ò¿ª³ý´¦·öè¡ïûµ±ô⼨𧹤×ê¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡¸÷¼¶¿¼ºë±øðëòôêý¾ýëµ»°£¬¼á³ö¹«æ½¹«õý£¬²»¸ãæ½¾ùö÷ò壬ñï½ûáßë½îè±×¡£
¡¡¡¡
绩效考核方案的意义篇十二
¡¡¡¡ò».¼¨ð§¿¼ºëµä俵ä
¡¡¡¡1.²»¶ïìá¸ß¹«ë¾µä¾óª¹üàíë®æ½£¬ê¹¹«ë¾±£³ö¿é³öðø·¢õ¹µä¶¯á¦£¬´ïµ½æóòµô±¹¤µäë«ó®¹¤×÷¡£
¡¡¡¡2.¼óéîô±¹¤áë½â×ô¼ºµä¹¤×÷ö°ôðºí¹¤×÷俱ê
¡¡¡¡3.²»¶ïìá¸ßô±¹¤µä¹¤×÷äüᦣ¬¸ä½ø¹¤×÷òµ¼¨£¬ìá¸ßô±¹¤ôú¹¤×÷öðµäö÷¶¯ðôºí»ý¼«ðô¡£
¡¡¡¡4.½¨á¢òô²¿ãå¡¢°à×鳤¥î»µäíå½áð×÷¡¢¹¤×÷ñï½÷¸ß𧴴óåµäíå¶ó¡£
¡¡¡¡5.í¨¹ý¿¼ºë½á¹ûµäºïàíó¦ó㣨½±³í»ò´ýóöµ÷õû£¬¾«éñ½±àøµè£©£¬óªôìò»¸ö¼¤àøô±¹¤·ü·¢ïòéïµä¹¤×÷·õ£
¡¡¡¡¶þ.¼¨ð§¿¼ºëµäôôò
¡¡¡¡1.¹«æ½¡¢¹«¿ªðôôôò£º¹«ë¾ô±¹¤¶¼òª½óêü¹«ë¾¿¼ºë£¬¶ô¿¼ºë½á¹ûµäôëó㹫ë¾í¬ò»¸úî»ö´ððïàí¬±ê×¼¡£
¡¡¡¡2.¶¨æú»¯ºíöæ¶è»¯ôôò£º¼¨ð§¿¼ºë¹¤×÷ôú¼¨ð§¿¼ºëð¡×éµäö±½óáìµ¼ïâ½øðð¡£¼¨ð§¿¼ºë²¿êç±¾öæ¶èö´ððµä¹üàí²¿¡£
¡¡¡¡£¨1£©¹«ë¾¶ôô±¹¤µä¿¼ºë²éóãã¿4¸öô⿼ºëµä·½·¨¡£
¡¡¡¡£¨2£©¼¨ð§¿¼ºë×÷«ë¾èëá¦×êô´¹üàíµäò»ïîöøòªöæ¶è£¬ëùóðô±¹¤¶¼òªñï¸ñ×ñêøö´ðð¡£¼¨ð§²¿ã帺ô𲻶ï¶ôöæ¶èðþ¶©ºííêéæ¡£
¡¡¡¡3.°ù·ööæôôò£º¹«ë¾¶ôô±¹¤µä¿¼ºë²éóã°ù·ööæµä·½·¨¡£
¡¡¡¡4.áé»îðôôôò£º¹«ë¾¶ôô±¹¤µä¿¼ºë·ö¨á¿¿¼ºëºí¶¨ðô¿¼ºë¡£²»í¬¸ú¢²»í¬²ã´î¡¢²»í¬ê±æúá½õß¿¼ºëµäöøµã²»í¬£¬ëùõ¼·ööµ±èàý¸÷îª50%¡£
¡¡¡¡¶¨á¿¿¼ºë£º
¡¡¡¡a.¹üàí£º²¿ãåöøµã¹¤×÷£¬íê³é¹«ë¾°²å幤×÷µäöêῺíêýá¿£¬òò¾óªëùðèëæê±ôö¼óµä¹¤×÷¡£
¡¡¡¡b.ô±¹¤£º±¾¸úúî»ö°ôð¹æ¶¨µä¹¤×÷£¬²¿ã帺ôðèë°²ååµä¹¤×÷£¬¹¤×÷òµ¼¨¡£
¡¡¡¡¶¨ðô¿¼ºë£ºàí¶¯¼íâ飬íå½áð×÷£¬·þîñöêá¿£¬åìµã¹¤×÷£¬öªê¶¿¼ºë
¡¡¡¡îå.¿¼ºë걼估ïà¹øöæ¶è
¡¡¡¡1.¿¼ºë²éè¡4¸öô⿼ºëò»´î£¬ã¿äê3¡¢7¡¢11ôâ¼ºë걼䡣
¡¡¡¡2.¿¼ºë´ïµ½85·ö½«µ÷õûö°îñ¼°éýò»¼¶¹¤×꣬¿¼ºë´ïµ½60¡ª84·ö±£³öô¹¤×ê²»±ä£¬ã»´ïµ½60·ö½«½µò»¼¶¹¤×ê¡£
¡¡¡¡3.±¾¿¼ºëêµððµäí¬ê±è¡ïûäêöõ½±½ð£¬äêöõ½±½ð¸ù¾ýð§òæáíðð´¦àí¡£
¡¡¡¡4.±¾¿¼ºëò»äê×ü·öç°20ãû¾äê¶èóåðãô±¹¤£¬òµ¼¨í»³ö¿éìø¼¶éïéý
¡¡¡¡5.ö°òµéúñ䣺ö°ô±¡ª¸¶¹ñ쨳¤¡ª¹ñ쨳¤¡ª¿æ³¤[×鳤]¡ªö÷¹ü¡ª¸¶àí¡ª²¿ãå¾àí¡ª×ü¼à¡ª¸±¾àí¡ª×ü¾àí
¡¡¡¡¹¤×êµè¼¶îª650¡¢750¡¢850¡¢950¡¢1150¡¢1250¡¢1350¡¢1450¡¢1750¡¢20xx¡¢2500
¡¡¡¡èý¡¢¿¼ºëäúèý¼°êêóã¶ôïó
¡¡¡¡1.¿¼ºëäúèýö¸òµ¼¨£¨¶¨á¿£©¿¼ºë£¬òµ¼¨¿¼ºëöüæúîªôâ¶è¿¼ºë¡£
¡¡¡¡2.¿¼ºëêêóãóúõýê½ô±¹¤£¨²»º¬´ùïúô±¡¢µ¼¹ºô±£©¡£
¡¡¡¡3.ðâµ½ö°ô±¹¤´ó´îôâ²î¼óòµ¼¨¿¼ºë£¬öðí¾àëö°£¨×ô¶¯àëö°»ò±»´çí룩¹¤×÷î´âúôâõßµ±ôâ²»²îó뿼ºë¡£
¡¡¡¡4.äú²¿µ÷¶¯õß°´õõëùôú²¿ã幤×÷걼䳤¶ìà´»®·ö£¬òôµ÷èë걼䳬¹ý°ëôâµä¹¤×÷µ¥î»òµ¼¨îª×¼£¬·´ö®°´µ÷³öµ¥î»µ±ôâòµ¼¨îª×¼¡£ëä¡¢òµ¼¨¿¼ºëö¸±ê/è¨öø±èàý/¿¼ºë·¶î§/¼æë㹫ê½
¡¡¡¡1.²îóëòµ¼¨¿¼ºë²¿·ö¹¤×ê±èàý£º
¡¡¡¡¢ù°´²îó뿼ºëô±¹¤¸ú¤×êµä10%½øð𿼺루èçô±¹¤µäô⹤×êîª800ôª£¬æ両¶¯¹¤×êîª80ôª¼´800ôª¡á10%=80ôª£»èçáì°àµäô⹤×êîª1000ôª£¬æ両¶¯¹¤×êîª100ôª¼´1000ôª¡á10%=100ôª£»èçö÷¹üµäô⹤×êîª1500ôª£¬æ両¶¯¹¤×êîª150ôª¼´1500ôª¡á10%=150ôª£»èç¾àíµäô⹤×êîª20xxôª£¬æ両¶¯¹¤×êîª200ôª¼´20xxôª¡á10%=200ôª£©
¡¡¡¡2.òµ¼¨¿¼ºë²¿·öµäïúêû¡¢ã«àû¡¢·ñóã¡¢óªòµíâêõèë¡¢éìæ·ëðºäâêòô²æîñô¤ëãîªòà¾ý¶¨á¿¿¼ºë¡£¸ù¾ý²¿ãå¾óªìøðôºí¸úî»ö°ôð·ö¹¤£¬ïê︵äòµ¼¨¿¼ºëö¸±ê¡¢è¨öøõ¼±è¡¢¿¼ºëö¸±ê·¶
¡¡¡¡î壮¼æë㹫꽼ûïâ±í£¨¼û¸½±í1£©
¡¡¡¡îå¡¢òµ¼¨¿¼ºë½±³í±ê×¼
¡¡¡¡1.×ûºï´ï³éâê¿ãåô±¹¤³ðµ£µä¿¼ºëö¸±êêµ¼ê´ï³éâê*¶ôó¦µäè¨öø±èàýïà¼óö®ºí¡£
¡¡¡¡2.òµ¼¨¿¼ºë½±³íóëô±¹¤¼¨ð§¹¤×êêõèë¹ò¹´£¬ôôòêçô±¹¤ö»½±²»·££¬ö÷¹ü¼¶òôéïèëô±°´òµ¼¨¿¼ºëêµ¼ê×ûºï´ï³éâêêµê©½±³í¡£
¡¡¡¡3.µ±ôâòµ¼¨¿¼ºëö¸±ê´ï³é½±³íôú´îô⹤×êöðìåïö£¬èëá¦×êô´²¿óúã¿ôâµä20èõïâ·¢¸÷²¿ãåéïôâµäòµ¼¨¿¼ºë½á¹û£¬èç¶ô¿¼ºë½á¹ûóðòìò飨òò²»¿é¿øµèòòëøó°ïìö¸±ê´ï³é£©£¬óú25èõç°½«²¿ãåòâ¼û»ã×üµ½èëá¦×êô´²¿ã壬èë×겿ãåéﱨ×ü¾àí»ò¹«ë¾àý»áìöâûºóïâ·¢×îöõ½±·£½á¹û²¢ö´ðð¡£
¡¡¡¡4.èç諵êî´íê³éô¤ëãµägopö¸±ê£¬µ«²¿ãå»ò²¿×éô¤ëãö¸±ê³¬¶îíê³é¿éµ¥¼æëã½±àø£¨áí±¨£©£¬èç諵êíê³éô¤ëãµägopö¸±ê£¬µ«²¿ãåî´íê³éô¤ëãö¸±ê²»²îóë½±àø¡£
¡¡¡¡5.×ûºï´ï³éâê´ïµ½ïàó¦±ê×¼µäôò²»½±²»·£
¡¡¡¡6.½±àø£º
¡¡¡¡×ûºï´ï³éâê100%£¬ã¿ôö¼ó1%£¬½±àø¸ã¸¡¶¯è¨öø¶îµä10%
¡¡¡¡½±àø¾ùàýëµã÷£º¼ùéèaîªêµ¼ê×ûºï´ï³éâê
¡¡¡¡a.éúï겿ä³×éµäa£½105%£¬
¡¡¡¡¸¡¶¯¹¤×ê½±³í±èàý£½105%-100%=5%
¡¡¡¡èôä³ö÷¹üµä¹¤×ê±ê×¼îª1500ôª£¬ôò¿éµã½±½ð£¨1500¡á10%£©¡á5%*10=75ôª.
¡¡¡¡b.æäëûèëô±µä½±àø¼æëã·½·¨í¬éï¡£
¡¡¡¡7.´¦·£:
¡¡¡¡×ûºï´ï³éâê100%£¬ã¿¼õéùôö¼ó1%£¬¿û¼õ¸ã¸¡¶¯è¨öø¶îµä5%¡£´¦·£¿û¿î×î¸ß²»³¬¹ý¸öè븡
¡¡¡¡¶¯¹¤×겿·ö
¡¡¡¡´¦·£¾ùàýëµã÷£º¼ùéèaîªêµ¼ê×ûºï´ï³éâê
¡¡¡¡a£®éúï겿ä³×éµäa£½90%£¬
¡¡¡¡¸¡¶¯¹¤×ê½±³í±èàý=100%-90%=10%
¡¡¡¡èôä³ö÷¹üµä¹¤×ê±ê×¼îª1500ôª£¬ôò¿û¿î£¨1500¡á10%£©¡á10%*5=75ôª
¡¡¡¡b.æäëûèëô±µä´¦·£¼æëã·½·¨í¬éï
绩效考核方案的意义篇十三
¡¡¡¡½ìꦼ¨ð§¿¼ºë·½°¸ö涩óëêµê©£¬ê罨éèîò¹úºíð³ð£ô°¡¢¼¤·¢½ìꦹ¤×÷»ý¼«ðô¡¢ö÷¶¯ðôºí´´ôìðôµäöøòª»·½ú¡£èçºî³ä·ö·¢»ó¼¨ð§¿¼ºë·½°¸µäòýá칦äü£¬îòèïîªòª¼á³öèý¸öôôòºí×¢öøèý¸ö½áºï¡£
¡¡
¡¡¡¡
¡¡¡¡ñ§ð£¼¨ð§¿¼ºë·½°¸µäö涨òª¹ã·ºõ÷çó½ìꦵäòâ¼û£¬¶ø²»êçáìµ¼×ô¼º±õãå×ôîò·½°¸¡£ò²ðíîòãçµäñ§ð£áìµ¼¶¼èï¬èç¹ûèã½ìꦲîóëö涩£¬äçã´½ìê¦íùíù¾í»á°ñ×ô¼ºµäàûòæ·åôúµúò»î»£¬°ññ§ð£µä¹¤×÷·åôúµú¶þ¬ö涩³öവ䷽°¸¾íã»óðêµ¼êòâòåáë¡£æäêµ²»è»£¬èç¹ûîòãçôúö涩¿¼ºë·½°¸ê±£¬äüïèãþò»ãþ½ìꦵäðä쬣¬ã÷è·éＶõþ²ß¡¢½ìóýððõþ²¿ãåµäîä¼þòªçó£¬ò»·½ãæèã½ìꦡ¢ððõþáìµ¼áì»á¿¼ºëµäòâò壬ëùòª´ï³éµä俱꣬´ó¶ø¼¤àø½ìꦲ»¶ï½øè¡£¬ìá¸ß½ìê¦×¨òµ·¢õ¹ë®æ½£»áíò»·½ãæ¿éòôí¨¹ýì¸ðä¡¢½»á÷£¬áë½â½ìꦵäë¼ï붯쬣¬õæîõµúò»êö×êá´ó¶øìá¸ß¼¨ð§¿¼ºë·½°¸ôúö涩¹ý³ìöð¾ßóðõë¶ôðôºíºïàíðô¡£¾ßìåµä×ö·¨êçïèõù¿ªððõþ¼°²¿·ö½ìê¦×ù츻ᣬôíäð¼¨ð§¿¼ºë·½°¸µä¿ò¼ü£¬óé𣳤êòèëô±ö´±ê£¬è»¶øäⶨ¿¼ºë·½°¸³õ¸å£¬½»ððõþ»áìöâû²¹³ä¡¢íêé棬ðî³éñ§ð£½ìꦼ¨ð§¿¼ºëõ÷çóòâ¼û¸å£¬ôùõù¿ªñ§ð£½ì´ú»á£¬óé½ìꦴú±í°ññ§ð£µä¿¼ºë·½°¸´ø»ø襣¬×éö¯°ì¹«êò½ìꦽøððìöâû£¬¼°ê±°ñïà¹øðå´à¡¸ø½ì´ú»á£¬½øððìöâû£¬×îºóóéñ§ð£áìµ¼ºí½ì´ú»á¹²í¬ñ𾿾ö¶¨£¬ðî³éêµê©·½°¸¡£õâñù×ö£¬´òææá뼨𧿼ºë·½°¸µäéñãø¸ð£¬ìá¸ßá뼨𧿼ºë·½°¸µäãñö÷»¯ë®æ½£¬ôöç¿á뿼ºë·½°¸µäºïàíðô£¬í¬ê±ò²è¡µãáë½ìꦶô¿¼ºë·½°¸µäèï¿é¶è£¬ôöç¿á뼨𧿼ºë·½°¸µä¿éö´ðððôºíêµð§ðô¡£
¡¡¡¡
¡¡¡¡ö涩½ìꦼ¨ð§¿¼ºë·½°¸òô¼°êµê©ëùòª´ïµ½µä俱꣬¾íêçòª×î´óïþ¶èµä·¢»óæäó廯¹üàí£¬íæ½øèëêâöæ¶è¸ä¸ï£¬òýáì½ìê¦×¨òµ·¢õ¹µä¹¦äü¡£õâ¾íòªçóîòãçôúö涩¿¼ºë·½°¸ê±£¬éøí¸¿æñ§µä¹üàíàíäàíðôµäë¼î¬·½ê½£¬¸üòª×¢òâôëóã¡°çé¸ð¹üàí¡±£¬òªèã½ìö°ô±¹¤±»äã¸ð¶¯£¬ðä¸êçéô¸µøí¶èë²¢¸¶³ö¼¤çé¡£èçôú¶ôóú½ìꦹ¤×÷῵äîêìâéîòãçõë¶ôððõþáìµ¼¡¢¸÷äêáä²ã´î½ìꦶ¼óðã÷è·µäòªçóìåïö£¬¶ø²»êçò»µ¶çð¡£òªçóððõþáìµ¼ò»°ã±øèîò»ã屾רòµö÷òªñ§¿æ£¬áí¼ó»ú¶¯µä¿îê±á¿£»¶ôóú´ïµ½ò»¶¨äêáäµääêàï½ìꦣ¬¿îîñá¿¿éòô¸ù¾ýñ§ð£êµ¼ê£¬ôúìõ¼þôêðíµäçé¿öïâ¼õéù10%öá20%£¬×îöõòôñ§äê³õñ§ð£è·¶¨¿îê±êýºí¹¤×÷èîîñ£¬×÷ã½ìꦵ乤×÷á¿£¬±üãâôú︽úéï½ï½ï¼æ½ï¡£èã¸÷²ããæµä½ìꦸð¾õµ½áìµ¼¶ôëûãçµä¹ø°®¡£õâñùëûãçò»¶¨ò²»áòôïàí¬µäçé¸ðà´»ø±¨¡£õâñù½ìö°ô±¹¤óëñ§ð£ö®¼äµäçé¸ðí¶èëºíçé¸ðµä»¥¶¯£¬»áת»¯îªñ§ð£¿é³öðø·¢õ¹µäóðàûòòëø¡£
¡¡¡¡¡£
¡¡¡¡ñ§ð£¹üàíµäöøòªôôòê繫õý£¬¹üàíõßòªòôæ½µèµäðä쬶ô´ýã¿ò»¸öè룬ñ§ð£µä¹üàí¹ý³ìæäêµ¾íêçò»¸ö´ù½ø½ìê¦éúãü³é³¤µä¹ý³ì¡£½ìꦼ¨ð§¿¼ºë·½°¸µäö涨¾í±øðëòà¾ýéＶóð¹øîä¼þ¾«éñ£¬á¦çó×öµ½ºïçéºïàí¡¢¹«õýí¸ã÷£¬èã½ìê¦ã÷è·¿¼ºëäúèý£¬òýáì¡¢¹äàøºí°ïöú½ìꦴï³é¿¼ºë俱꣬´ó¶øà´¼¤»î½ìꦹ¤×÷µäèèçé¡£èç½ìꦵ乤×÷¹ý³ì¿¼ºë£¬îòãçòà¾ýêð¾ö½ìñ§³£¹æ¡¢½ìñ§ñð¾¿ð§¹û¡¢¼ìðø½ìóýµèòªç󣬶ô½ìꦹ¤×÷´óꦵâê¦±í¡¢¿îìã½ìñ§¡¢½ìóý¿æñ𡢻¸¨µ¼¡¢°à¼¶¹üàíµèîå¸ö·½ã棬ìá³öã÷è·µä俱êòªç󣬹äàø½ìê¦öò³ï½ìóý£¬°®éú¾´òµ£»½ìóýñ𾿣¬óâóúõùï裻¿îìã½ìñ§£¬»îá¦ìåïö£»»î¶¯¸¨µ¼£¬¶àµ±ò»ã棻°à¼¶¹üàí£¬ðî³éìøé«¡£í¨¹ý¸¨µ¼¹µí¨¡¢ñðìö½»á÷¡¢¼ì²éæà±èµèðîê½£¬óªôìò»öö±è¡¢ñ§¡¢¸ï¡¢´ø¡¢³¬µäºíð³·õ£
¡¡¡¡
¡¡¡¡
¡¡¡¡óéóú¸÷ð£ëäè»´ó°ìñ§·½ïò£¬°ìñ§ðôöê¡¢°ìñ§òªçóµè´óµä·½ãæà´ëµêçò»öâµä£¬µ«óéóú¸÷µø¸÷ð£¾ßìåçé¿ö²»í¬£¬³¤æúðî³éµä´«í³æà¼ûµèäúèý¼°¸öðôìøé«·¢õ¹µä²îò죬ëùòô¾íºüäñóãí³ò»µä¿¼ºëï¸ôòà´êµê©£¬õâ¾íòªçó¸÷ð£±øðëñï¸ñ°´õõéＶõþ¸®µäõþ²ßòªç󣬸ù¾ýñ§ð£µä굼꣬½ìꦴ«í³èïí¬µäæà¼û·½·¨£¬ö涩ïàó¦µä¼¨ð§¿¼ºëêµê©·½°¸¡£èçîòð£ö涩¿¼ºë·½°¸µä×üìåë¼â·ê磺êðõþ¸®ºë¶¨µä30%½±àøðô¼¨ð§¿¼ºë×ê½ð×ü¶î£¬¼õ襰àö÷èî½òìù¡¢ððõþèëô±¡¢½ìñ§¹ç¸é¿¼ºë½±àøµèïî俵äô¤²â×üêý£¨ô¼õ¼×üêýµä20%£©£¬óàïâ×ü¶îµä80%°´êð¾öµä¿¼ºëòªçó·ö³éîå´óàࣨ¼´ê¦µâê¦±í¡¢³öçú¡¢¹¤×÷á¿¡¢¹¤×÷¹ý³ì¡¢¹¤×÷³éð§µè£©£¬ôúã¿ò»ààöðö涩¾ßìåµä俱êòªç󣬹¹½¨õûì忼ºë·½°¸£¬è·±£¿¼ºë×ê½ðóãºãóã×㣬â䵽굴¦¡£
¡¡
¡¡¡¡îªáëäü¹»ìåïöõþ²ßòªçó£¬×öµ½ãæïòò»ïß½ìꦣ¬ãæïòóð¹±ï×µä½ìꦣ¬×öµ½óåöêóå³ê£¬í¬ê±óö¼æ¹ëµ½è«ìå½ìꦵä¾ø´ó¶à£¬å¬á¦ìåïö³ö¹«æ½¡¢¹«õý¡£îòãçôúéïêöîå´óà࿼ºëöðµä¡°¹¤×÷á¿¡±õâò»ïîöðéèöãáëö°³æ²¹ìù£¨ã¿ôâöð¸ß70ôª¡¢ð¡¸ß50ôª¡¢ð¡ò»30ôª£©£¬¼æ¹ëµ½öðàïäê½ìꦵäàûò棻ôú¡°¹¤×÷³é𧡱ò»ïîöð£¬éèá¢áë½ìê¦ìøêâ¹±ï×½±£¬×ê½ðêýô¼õ¼½±àøðô¼¨ð§¿¼ºë×ê½ð×ü¶î6%£¬¾ßìå·ö½ìꦲî¼ó¸÷àྺèü½±àø£¬½ìꦲî¼ó¿îìâñ𾿣¬×«ð´½ìóý½ìñ§âûîä½±àø£¬½ìê¦ö¸µ¼ñ§éú²î¼ó¸÷àྺèü½±àø£¬½ìê¦æàóå½±àø£¬½ìñ§öê῵÷ñð½±àøµèµè£¬²¢ã÷è·ð£¡¢êð¡¢ê¡¡¢è«¹úµè²ããæµä½±àø·ù¶è¼°êý¶î¡£èç½ìꦲî¼ó½ìñ§»ù±¾¹¦±èèüºí¿îìã½ìñ§õ¹ê¾»ñ꡼¶µè¼¶½±¸øóè150¡«300ôª½±àø£¬õò½ê𼶻ñ50¡«150ôª½±àø£¬µ¤ñôêð»ñ30¡«50ôª½±àø£¬ð£¼¶15¡«30ôª½±àø£¬òô´ëà´¼¤àø½ìꦲ»¶ï½øè¡£¬óñºã¾ºõù£¬·ü·¢ïòéí¬ê±ò²ôú´ë¹ý³ìöð࿪áë½ìê¦ö®¼ä±¨³êµä²î¾à¡£
¡¡
¡¡¡¡¼¨ð§¿¼ºë·½°¸µäö涩óëêµê©£¬äü·ñòýµ¼¹ã´ó½ìö°ô±¹¤°ñ¹¤×÷µäöøðä·åôúâäðð¸úî»ö°ôð¡¢êµïö¹¤×÷俱êé¹ø¼üêç¼á³öõýè·µä俱굼ïòºíöæ¶è½¨éè¡£¼¨ð§¿¼ºë·½°¸òªòôïö´ú¹üàíàíâû¡¢¾¼ãàíâûîªö¸µ¼£¬æäæà¼û±ê×¼¡¢³ìðò¡¢·½·¨¼°æà¼ûµä½á¹û²»½öòª·ûºï½ìóý¹æâ飬½ìꦵäö°òµìøµãºíðäàíìøµã£¬¶øçòòª·ûºï±¾µøçøìø±ðêç±¾ð£µäêµ¼êçé¿ö£¬ñøðøñ§ð£´«í³µäºã×ö·¨£¬äüø´ó¶àêý½ìö°ô±¹¤ëù½óêü£¬õâ¾íòªçóôúö涩µä¿¼ºë·½°¸ö𣬶ô¿¼ºëö¸±êµäéè¼æ£¬¶ôò»ð©µ¼ïòðô¡¢ñ§ð£ìøé«ðôïî俸øóèìø±ðµäè¨öø£¬²¢åäöãïàó¦µäöæ¶èòªçó¡£í¨¹ýðû´«·¢¶¯£¬ã÷è·ä¿±ê£¬¼á³ö¹«æ½¹«õý¡¢¹«¿ªí¸ã÷µäôôò£¬è·±£¿¼ºë½á¹ûµä¿í¹û¹«õý£¬×¼è·óððò£¬´ó¶ø´ù½øñ§ð£ºí½ìꦡ¢ñ§éúµä¹²í¬·¢õ¹¡£ïñîòð£îªáëç¿»¯½ì¿æñðìøé«ïî俵佨é裬ìáéýñ§ð£½ìꦵäöç»ûëøñø£¬ìø±ðã÷è·ððõþáìµ¼µä¿¼ºëï¸ôò¡¢¸÷¼¶¸÷àà°î¼âèë²å¿¼ºëï¸ôò¡¢¹ç¸é½ìê¦åàñø俱êóëòªçóµèµè£¬ê¹æä³éîªñ§ð£öæ¶èî仯½¨éèµäöøòª²¿·ö£¬ò²êçñ§ð£¹üàíµäöøòª×¥êö£¬ðî³éò»öö·õ¬ò»ööóðð§»úö棬ã¿ñ§æúóé𣳤êò´øí·£¬¿æêò²¿ãåáìµ¼×é³éµä¿¼ºëð¡×飬¶ôõõ俱êòªçó£¬öðïºëâäêµ£¬²¢óë¡°¹¤×÷³é𧡱ãüçð¹ò¹³¡£´ó¶ø²»¶ïµø¼¤àøáìµ¼¡¢½ìꦿªíø½øè¡£¬´ù½øñ§ð£äúºµä²»¶ïìáéý¡£
¡¡¡¡µ±è»£¬ñ§ð£½ìꦼ¨ð§¿¼ºë·½°¸µäö涩£¬éæ¼°µäãæºü¹ã£¬ò²±è½ï¸´ô󣬲»¿éäüò»²½µ½î»£¬»¹ðèòªôú¾ßìåµäêµê©¹ý³ìö𲻶ïíêéæ¡£µ«¾í¼¨ð§¿¼ºë·½°¸ö涩¶øñô£¬òªäüå¬á¦ìåïö³öòôµâîªï裬עöøêµð§£¬¿æñ§ºïàí£¬¼¤àøïè½ø£¬²»¶ïµøòýáì½ìê¦ìá¸ß×ôéíëøöêºí½ìóý½ìñ§äüᦡ£
推荐访问:绩效考核 意义 方案 2023年绩效考核方案意义(十3篇) 2023年绩效考核方案的意义(十三篇) 2022年绩效考核思路
