2023年新人入职应该知道什么规则,菁选2篇【优秀范文】

发布时间:2023-02-26 08:24:07 来源:网友投稿

新人入职应该知道什么规则1  1、薪水收入要保证你的日常生活不受影响  不少学生刚接受第一份工作的时候,不在乎薪水的高低,其实这是不对的,小编认为,即使再不在意也要保证每个月的收入能够保证日常生活。下面是小编为大家整理的2023年新人入职应该知道什么规则,菁选2篇【优秀范文】,供大家参考。

2023年新人入职应该知道什么规则,菁选2篇【优秀范文】

新人入职应该知道什么规则1

  1、薪水收入要保证你的日常生活不受影响

  不少学生刚接受第一份工作的时候,不在乎薪水的高低,其实这是不对的,小编认为,即使再不在意也要保证每个月的收入能够保证日常生活。因为按照惯例,至少工作满一年以后才可以要求涨薪。

  2、不要在假期前后请假

  职场并不像在学校里,即使是节假日,有些公司还是会继续营业,假日期间公司会安排人员值班人员比较紧,如果你很不凑巧地去请假,成功的可能性就比较小。

  3、别等待被人安排工作

  工作完成了并不代表你可以休息了,尤其是新人入职时,作为职场新人的你还有许多需要学习的东西。不要等到自己用到的时候才去请教别人,别人并不是每天都有那么多空闲时间为你解答。利用自己空余的时间,主动给自己找到工作做,这样你就可以快点掌握那些基础的工作。

  4、礼貌地倾听别人的话,即使不感兴趣

  不管是公司开会,还是*时同事之间聊天,你都要很有礼貌的仔细倾听。虽然你可能会发现资深的同事在查看手机,看上去一副很无聊的样子,那是因为他们已经为自己赢取足够的权利这样做。作为低级雇员,开会不专心、打瞌睡等行为的后果会比那些资深老同事要严重的多。

  5、抓住重点

  向相似汇报结果的时候,一定要记得要汇报重点,因为上司没有多余的时间看你啰啰嗦嗦的文件内容,所以简短的总结加上几个重点更为合适。

新人入职应该知道什么规则2

  诚信

  企业方面普遍认为,诚信是一名人走进职场最被注重的品质。

  沟通

  单位希望招聘来的新人性格较为开朗,不能太死气沉沉。能更快地融入团队,而不是被动地等待着被别人接受。

  合作

  我进现在这个公司一年了,当初和我一起进来的另外一个男孩子,早在年初就跳槽了。那是因为他一直有一种自信满满的感觉。

  一次开会讨论广告方案,他居然因为项目组员和自己的意见不一致而争论起来,弄得在场人都很尴尬。我看在眼里,学在心里。在之后的工作中,遇与大家意见不一致的时候,我总是尽量避免跟人正面冲突,同事心里也明白,意见相左没关系,伤了和气是大事。

  双方能识大体,明白大家都是为了工作,心*气和地探讨问题、互作让步,直至达成共识,是一种最完美的状态。

  其实,同事之间的情谊也是在工作中培养起来的,团队精神也是通过一次次磨合、理解、迁就锻炼出来的。作为新人,有合作的意识应该较受企业欢迎。

  谦虚

  作为新手,处在一个新环境中,不管你多有能耐,有多大的抱负,也要本着学习的态度,“多干活儿少说话”不失为一个好办法。切忌自作主张。

  务实

  学会融入大的团体很重要,我虽然不及小A那么活络、适应性强。但同事们也都感觉到了,我的不善言辞背后的真诚。而且与小A相比,他们似乎更认可我,有什么事都拜托我,一些比较重要的工作也都交给我接手。

  勤快

  一次,我们部门来了两个新人,其中一个名校毕业的新人透着一股聪明劲,夸夸其谈,开始比较吸引我的注意力,我就有意给他锻炼一下,结果一段时间下来,发现此人不踏实,口才很好,但一碰到烦琐的事就往后躲,最大的毛病是懒,能写五十个字决不写五十一个。几次后就被“淘汰”了。而另外一个非名校毕业的新人,看起来笨笨的,后来发现他很勤奋,很快适应了环境,结果在我们那里发展得最好。所以,在我看来,作为一个职场新人,勤快点总没有错,最忌讳的是眼高手低又懒惰。

  注重细节

  刚毕业的大学生穿着往往比较休闲:牛仔、T恤……但穿着太随意给人感觉慵懒松散,上司或者同事们可能会认为你工作也不会太认真。上班经常迟到早退,动不动就请假,工作时间聊天上网,这些往往是纪律严明的用人单位最不能容忍的。总之,是“菜鸟”一定要尽量严格要求自己,早到晚走,决不轻易为自己的私事请假离岗,多注意察言观色,尽量使自己少犯错误,少出纰漏。

  有责任心

  很多新人会对办公室的琐事不屑一顾,认为我堂堂一个名校本科生,就是过来做大事的么。企业看中的是一个员工的职业素质。对于一些别人都推脱不干的事,新人如何能主动要求接过来做,比较容易融入同事圈中,得到领导或者同事的赏识。

  谨慎言行

  在我们这种年代悠久的老单位里,人和人之间的关系错综复杂,有的是多年的老同事或老同学,甚至亲家关系,他们之间既有利益冲突,也有长期的感情依恋,真真假假,新人初到最好不要贸然介入矛盾当中。有时你听见一个老员工在对另一个骂骂咧咧,其实他们私下可能私交非常好,新人贸然伸张正义,轻者可能被当作“人来疯”,重者就是张狂了。

  大智若愚

  那是我刚刚进入这家公司的时候,一次次同事让我帮她打印报表,我想这正是个学习的好机会,于是仔细研究起来。不料,我发现其中有一个重要数据算错了,不由大喊道:“Jessica,快过来,你犯了个大错!”原以为给她指出错误,她会对我感激不尽,没想到她板着脸恶狠狠地从我手里夺走了报表。后来我也从一个新人慢慢地变成了带领新人的前辈,也切身体会到了作为一个新人该忌讳的一些事务。

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