国有企业党群工作部工作职责

下面是小编为大家整理的国有企业党群工作部工作职责,供大家参考。

国有企业党群工作部工作职责

　

　 - 1 - 党群工作部工作职责企业党群工作部职责三篇

　 党群工作部工作职责企业党群工作部职责一篇

　一、岗位名称

　党群工作部干事

　二、直接上级

　党群

　三、岗位工作理念

　爱岗敬业、积极进取、尽职尽责

　四、岗位任职条件

　本岗位要求具有大专以上文化程度，熟识党建、工会等相关业务学问，能够娴熟计算机网络、办公自动化操作，具备一定的应用写作能力、协调沟通和团结协作能力。

　五、岗位职责

　㈠、岗位职能、工作任务

　协助党群宣传好党的各项方针、政策，抓好中心党风廉政建设责任制的贯彻执行，抓好中心党建思想政治工作的相关落实工作，积极负责搞好对内对外的宣传报道工作及中心各级干部职工的政治理论学习，做好干部职工的思想疏导和形势教育工作。

　敬重领导，听从支配，在工作上支持和听从上级领导，维护本科室的形象和声誉。协助党群检查、监督和指导基层

　 - 2 - 单位的党建思想政治工作，积极帮助职工解决工作中遇到的困难和问题，完成领导交办的其他工作任务。

　㈡、岗位工作内容

　1.负责贯彻执行中心党委的各项打算、决议和指示。

　2.负责分公司精神文明建设工作以及政治理论学习计划制定及实施工作；对各基层党组织理论学习实施指导和监督。

　3.负责完成党建和工会的基本台账工作。

　4.负责分公司对内对外宣传报道工作，积极宣传分公司在经营服务和日常管理中涌现的先进集体和先进个人，进而在分公司上下形成风清气正，“比、学、赶、帮、超”的深厚氛围。

　4.协助工会积极搞好中心职代会（会员代表大会）的筹备、组织和相关工作任务的落实。

　㈢、岗位工作标准

　1.在工作中专心执行党的路线、方针、政策和国家的法律法规以及上级重要指示、文件和会议精神。

　2.通过宣传工作，对外树立机关分公司良好的公众形象，增加中心的影响力和竞争力，对内为分公司发展营造良好的舆-论氛围，增加中心的凝聚力，使分公司的宣传工作逐步走向规范化、制度化、科学化管理。

　4.坚持原则，严格遵守党纪党规，保守党内机密，维护企业的利益。

　六、岗位主要工作流程

　 - 3 -

　 根据党群工作部制定各项工作计划和支配，完成各项工作的落实——准时向党群汇报各项工作进展状况及协调解决所发觉

　的问题——协助党群做好上级部门各项工作的检查预备工作及年终总结。

　1.根据党群部的工作支配，结合分公司工作实际，按计划完成各项工作，并督促基层单位各项工作的开展及落实状况。

　2.对工作中遇到的实际困难和问题，准时向党群汇报，以便准时解决问题。

　3.协助做好党建、工会的日常工作，做好各项记录和基础工作，不断规范管理。

　七、岗位工作易出现的偏差（失误）及防范措施

　1.由于对党的路线、方针和政策及相关法律法规理解不透，熟悉不到位，工作不扎实，影响了分公司各项工作的正常开展。因此，要加强理论政策及相关法律法规的学习，不断增加业务学问，提高工作能力。

　2.由于不留意工作方式，对党群部支配部署的党建和工会工作没有准时完成好，造成工作失误，影响了基层单位相关工作的顺当开展。因此，要严格规范工作程序，转变工作方法，增加服务意识，确保基层单位工作的顺当开展。

　3.由于对日常基础工作不重视，不注意材料的收集和记录，对上级部门的检查不重视等，影响了分公司的外在形象。因此，要加强基础管理工作，创新工作方法，进一步健全和

　 - 4 - 完善各项基础资料，确保分公司对党群部门各项工作成果的认可。

　党群工作部工作职责企业党群工作部职责二篇

　尊敬的各位领导：

　下面我将党群工作部的工作从三个方面进行汇报。

　一、党群工作部基本状况

　自 9 月份集团公司组织架构、岗位结构、人员编制调整以来，根据公司“内设机构‘三定’方案”，党群工作部目前在编人员 XX 名，其中：部长 1 名，职员 XX 名。作为集团公司党委直接领导下的综合办事机构，党群工作部是业务涵盖党委办公室、党委组织部、党委宣传部、纪检监察室等 4个部门的综合性部门，其职能主要包含党的建设、企业文化建设和工、青、妇工作等多个方面。

　二、短期工作目标

　贯彻落实高新区党工委及集团公司党委的部署要求，结合工作实际，党群工作部提出了“123”短期工作目标，即：补齐 1 个短板，打造 2 个亮点，实现 3 个规范。

　（一）补齐 1 个短板

　制度优势是党和国家的最大优势，也是实现国有企业治理体系和治理能力现代化的先行保障。对现有制度修订完善的基础上，以党章为遵循，以党中央、XX 省委相关制度规定为依据，党群工作部梳理和新建相关制度及实施细则 23 项，条目涉及严格党的组织生活、党委议事规则、党的群众工作、企业文化建设、干部培育考察、党务公文管理等多个方面，

　 - 5 - 内容渗透到公司党群工作各个环节；《工会制度汇编》包含14 项工会基础管理制度，目前已印发实施。

　（二）打造 2 个亮点

　一是积极创建市级先进党支部。根据高新区党工委关于创建标准化党支部的指示要求，以《XX 省国有企业党支部建设标准化手册》中 27 项“党支部工作规范”为建设标准，机关党支部先行一步，创新经验；XXX 党支部锁定目标，迎头赶上，力争 2021 年两个党支部全部达到市级标准化验收标准。

　二是凸显宣传思想工作新亮点。以报道重点工作落实状况为核心，以宣传公司创新改革发展为主题，以展示公司新动态、新进展、新成就、新面貌，推广新技术、新做法、新经验、新亮点为主要内容，党群工作部制定了《关于加强信息宣传工作的通知》，明确信息宣传工作要求，量化了各部室、子公司信息宣传工作年度任务考核指标。力争在 2021年，把宣传工作打造成公司发展新亮点。

　（三）实现 3 个规范

　一是规范党委议事规则。以厘清权力边界，科学界定党委会与股东会、董事会、监事会和经理层的职责范围为目标，党群工作部制定了《党委会议事规则》；以明晰职权边界，削减自由裁量权为原则，建立了《党委会职责清单》；根据简便、易行、实效的原则，以权力事项、行使主体、行使要素、运行程序、投诉举报等方面为内容，制作了《党委会运行流程图》，实现党委决策的制度化、规范化、科学化和民

　 - 6 - 主化。

　二是规范党的组织生活。以“XX 党建”平台为有力抓手，根据季首月初上报上传的原则，在建立健全党的组织生活制度的基础上，党群工作部对今年四季度党及 2021 年各支部“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会等 6 项组织生活按季首月初编排计划，做到有目标、有要求、有计划、有措施、有检查、有通报，高标准严要求规范党的组织生活。

　三是规范发展党员工作。9 月份以来，党群工作部对集团公司 XX 名入党积极分子档案和党支部“三会一课”记录进行摸底，对程序不规范的进行整改并建立长效机制，遵循发展党员 16 字方针，坚持标准，规范程序，严格把关。

　三、下一步工作设想

　各位领导，党群工作部作为集团公司党建工作的参谋机构、服务机构、组织协调机构和督查落实机构，工作必需想在前、干在前，主动担当、积极作为。

　2021 年，是中国共产党建党 100 周年；是党领导全国人民完成第一个百年奋斗目标后，乘势而上进军第二个百年奋斗目标任务最艰难、最繁重的一年，也是最具潜力和后劲的一年。从国家层面看，要实现全面建设小康社会，建成富强、民主、文明、和谐、秀丽的社会主义现代化强国，国有企业作为国民经济的重要命脉和支柱，肩负着重大责任和使命。持续加强和改进集团公司党的建设工作，充分发挥党组织的政治核心和领导核心作用，是事关集团公司改革发展全局的

　 - 7 - 一项紧迫的战略任务；从中央专项巡察中管国有企业发觉的问题来看，国有企业必需始终扭住全面从严治党不放松，落实好党组织主体责任与监督责任，是集团公司改革发展稳定的强有力保障；从集团公司改革发展面临的形势任务看，2021 年是集团公司“十四五”规划的开局之年，也是公司内设机构和人员编制调整后履行好职能、发挥好作用的关键一年。“十四五”期间要抓好“发展、服务、和谐”三件大事，实现集团公司高质量发展目标，首先要解决好造血能力够不够的问题、发展动力强不强的问题、服务水平高不高的问题。任务相当艰难和繁重，发挥好党组织的战斗堡垒作用，提高党员队伍凝聚力、战斗力和引领力，是把党的政治优势、组织优势和群众工作优势转化为推动公司科学和谐发展优势的动力机制和实践载体。

　使命在肩，党群工作部在集团公司党委的领导下，将坚持“强党建、促发展”的工作思路，紧紧围绕“高质量发展”这一中心任务，下一步着重做好五个方面的工作。

　一是坚持鲜亮导向，为集团公司高质量发展供应组织保证。打造高素养专业化干部队伍，加强中层干部及后备干部教育培训，建立人才考评管理机制，充分激发公司全体职工尤其是中层干部的创新创造活力和为集团公司高质量发展献智献力的热忱。

　二是激发组织活力，为集团公司高质量发展注入强劲动力。贯彻落实公司党组织疫情防控工作部署，巩固 XX 市文明城市创建成果，坚持以“四抓两整治”作为推进公司党建

　 - 8 - 补短板、强弱项、抓治理的重要举措和有效抓手，把党建优势转化为助推集团公司高质量发展的磅礴力气。

　三是全面从严治党，为集团公司高质量发展持续保驾护航。持续推进党风廉政建设，指导督促各支部严格执行“三会一课”、民主生活会和组织生活会等制度，用好批评和自我批评的锋利武器，增加党内政治生活的政治性、原则性、战斗性，为实现集团公司高质量发展供应顽强保障。

　四是讲好五个故事，为集团公司高质量发展营造良好环境。讲好公司改革发展故事、人才培育故事、创先争优故事、示范引领故事和职工关怀故事，提升高新投资集团品牌影响力和核心竞争力，唱响主旋律、弘扬正能量、提振精气神。

　五是发挥群团作用，为集团公司高质量发展凝聚强大合力。加强政治引领，工会、妇联、共青团等社团组织始终与集团公司中心工作目标同向、工作同步。围绕服务大局找准工作结合点，把广阔青年职工、女职工动员组织起来，把最广泛的力气凝聚到推动集团公司高质量发展上来。

　各位领导，以上是党群工作部的工作汇报，不足之处请多批评指导，感谢。

　党群工作部工作职责企业党群工作部职责三篇

　一、加强党员教育管理，会同有关部门开展党员思想教育工作；加强对组织员队伍的业务指导，对基层党组织的组织生活进行督促检查。

　二、组织民主评议党员工作和评选党内先进集体、先进个人工作；负责校党代会的筹备工作。

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　 三、负责接转党员组织关系和党费收缴、管理及使用，订、发党刊；负责党员（包括流淌党员）的管理和党内统计工作。

　四、对全校基层党组织发展党员工作进行指导和检查，规范发展党员工作的程序，负责接受预备党员和预备党员转正的审核工作。

　五、指导基层党委（党总支、直属党支部）按期做好换届选举工作；建立和落实民主生活会制度、基层党组织考核评估制度及其它各项规章制度。

　六、负责因公出国人员的政审工作；受理干部、党员的申诉、来信来访工作。

　七、完成党委领导交办的其它任务。

国有企业党群工作部工作职责

　

　国有企业党群工作部部长竞聘演讲稿

　尊敬的各位领导、各位评委、各位同事：

　大家好！我叫 xxx，今年 xx 岁，本科学历，中共党员，xx 年参加工作，现任 xx 车间党支部书记。

　首先，非常感谢组织为我们提供了这个公平竞争和展示自我的机会，感谢各位领导、各位同事一直以来对我的信任和支持。我来参加这次竞争不是为了表现自己，而是希望能够挑起一份重担。同时，我更把这次竞聘当成一次学习和进步的机会。今天，我参加党群工作部部长岗位的竞聘。

　首先，谈一下对党群工作部部长岗位的认识。各位领导，我是一名在政工干线上工作了十五年的老职工，一直从事党务工作，参加工作以来，既从事过党群干事的工作，又从事过车间党支部书记的工作，明白党群工作部主要负责公司的党务管理，其中包括党的工作、团的工作，同时，公司工会和纪委的日常工作也由党群工作部进行处理，再有就是信访工作也在我们的工作范围。可以说，党群工作部虽然不能直接的产生经济效益，不处在生产的第一线，但是却能够为企业的健康运营提供一个稳定和谐的环境。因此，党群工作部在企业的作用是非常重要的。

　今天参加竞聘，我有以下几个方面的优势：

　一是能够坚持学习，立场坚定，勇于创新。工作中，我能够认真学习邓小平理论和三个代表重要思想，认真践行科学发展观。始终坚持提高自己运用党的基本理论、基本路线、基本方针分析问题、解决问题的能力，个人综合素质得到了进一步的增强；同时，我还坚持业务学习，注重学习有关党务、工会、纪委工作的政策、法律、法规，并在实践中探索，提高了自己的工作水平，强化了创新意识。工作中，遇到不明白的问题，我总是能够谦虚地向身边的同事请教，并购买了大量的书籍进行学习，使自己的专业知识得到了不断的增强，工作能力得到了提高。

　二是诚实守信，任劳任怨，能力突出。参加工作以来，我在工作中注重不断加强个人修养，以“明明白白做人，实实在在做事”为信条，踏实干事，诚实待人。特别是到基层车间担任党支部书记以来，我能够对自己严格要求，坚定信念、牢记宗旨；工作上立足本职、追求卓越，做到任劳任怨、吃苦在前；学习上与车间的其他同志相互帮扶、共同提高，做到创新思路、克难攻坚。积累了丰富的工作经验，提高了自身的组织协调能力和分析判断能力。

　三是善于沟通，乐于奉献，亲和力强。作为一名受党和公司教育多年的党务工作者，我在日常工作中比较善于沟通，有利于及时的掌握身边同志的思想动态，做好大家的思想工作，和大家团结协作共同干好党群工作部的本职工作。工作中，我个人树立了正确的世界观、人生观和价值观，在工作中乐于奉献，舍己为人，高风亮节，能够吃苦在前，享受在后，具备很高的综合素质。再就是我的亲和力比较强，能够让大家很快的接受我，服从我的工作安排，接受我的工作建议。这一切，都将有利于我上岗后更好的开展工作。

　尊敬的各位评委，如果我能竞聘成功，将从以下几个方面开展工作。

　一、认真学习与党务、工会、纪委工作有关的法律、法规和规章制度；根据岗位职责制定全面的工作计划和学习计划，在工作中学习，在学习中提高，不断提高自己履行一名党务工作者职责的能力。

　二、团结同志，发挥团队的力量，形成一股合力。在工作中要求别人做到的事情自己首先做到，起到模范带头作用，在工作中密切关注其他同事的思想动态，和他们坦诚相待，及时做好他们的政治思想工作，从源头控制不稳定因素，齐心协力做好部门的各项工作。

　三、认真做好接访工作，了解上访者的需求，坦诚布公的向他们讲明国家和企业的政策，及时的化解矛盾，为企业的发展创造一个和谐稳定的环境。

　四、清正廉洁，公平公正。在涉及入党、评先树优等工作方面，严格执行各种制度和流程，及时公示接受监督，决不收金受请，决不弄虚作假。

　各位评委，如果我能竞聘成功，将加倍珍惜机会，不忘承诺，努力干好工作。如果竞聘不成功，说明我的能力还尚未达到要求，我将一如既往在本职岗位上尽心工作，努力进步。

　我的演讲完了，谢谢大家！

国有企业党群工作部工作职责

　

　党群工作部工作职责:企业党群工作部职责

　 党群工作部工作职责

　 党群工作部是公司党组织的参谋、服务部门，是党组织的综合性办事机构。负责党务、纪检、统战、工会、共青团等工作。

　 党务工作：

　 1、 宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级党组织和本支部的决议，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，支持和协助行政负责人完成本单位所负担的工作任务。

　 2、 组织党员认真学习马克思列宁主义、毛泽东思想、*****、“****”重要思想和党的路线方针政策及决议。

　 3、 对党员进行严格管理，严格党的组织生活，督促党员履行义务，保证党员的权利不受侵犯。

　 4、 对党员进行监督，严格执行党的纪律，加强党风廉政建设，坚决同腐败现象作斗争。

　 5、围绕党组织的中心工作，有计划地开展调查研究，为党组织决策当好参谋；

　 6、负责党组织工作计划、总结、报告、通知、会议纪要等有关文件的起草工作，记载党

　 组织大事记,并做好文件的归档工作；

　 7、承办党组织各种会议、学习和重要活动，协助领导及有关部门做好稳定工作；

　 8、负责基层党组织的建设、党员的发展、管理和评优评先工作；

　9、负责制订、落实党员的培训计划，定期开展党务干部和入党积极分子的培训工作；

　 党内统计报表、党费的收缴及使用工作；

　 党员组织关系接转工作和政审外调等工作；

　 10、负责制定员工政治理论学习的有关制度、规划、计划、方案；

　 11、负责处理、接待党务方面的信访工作，协助有关部门开展作风建设工作；

　 12、负责组织干部、党员、入党积极分子的教育、培训工作；

　 组织公司党建知识培训和党委理论中学组学习，开展特色当日活动以及举办党建经验交流会。

　 13、接受上级党组织和本级党委交办的其他任务。

　 纪检工作：

　 1、 认真贯彻党的路线、方针、政策，执行党的决议和指示，督促检查执行情况。

　 2、受上级纪委和本级党委的领导，负责党的纪律检查工作。

　 3、实行民主集中制原则，即个人服从组织，少数服从多数，下级服从上级。按照党章的规定行使职权。

　 4、认真检查党的路线、方针、政策的贯彻落实情况，领导各党支部的纪检工作。

　 5、对广大党员进行党风党纪教育，模范遵守党纪国法，坚决同违反党纪的现象作斗争。

　 6、检查和处理党组织和党员违反党纪的案件，受理党员的控告和申诉以及群众对党员的检举和控告等信访工作。

　 7、维护党员享有的权利，支持党员的正义斗争。

　8、纪律检查委员会的成员，要坚持党的原则，带头遵守党规党法，实事求是，廉洁奉公，不徇私情，以对党对人民负责的精神，做好党的纪律检查工作。

　 9、接受上级党的纪检部门和本级党委交办的其他任务。

　 统战工作：

　 1、 宣传、贯彻党中央、党委、地委关于统一战线的方针、政策，调查了解统战工作的情况，掌握分析统一战线工作中的政治思想动态，及时准确地反映情况，提出开展统战工作的建议和意见；

　 2、 负责调查研究、检查有关民族、宗教工作方针、政策的贯彻执行情况，协助有关部门做好民族干部的培养和举荐工作，积极做好加强民族团结，反对民族分裂，维护祖国统一的工作，参与处理有关突发事件；

　 3、 调查、反映党外知识分子情况，提出政策性建议，联系并培养党外知识分子的代表人物；

　 4、 做好党外后备干部的管理、培养和推荐工作，密切与社会各界党外代表认识的联系，及时听取和反映他们的意见、建议和要求。指导公司的统战工作，指导有关社团、协会的工作。

　 5、 配合有关部门做好统战系统的干部配备调整工作，加强自身建设，提高干部的政治思想和业务素质，做好统战系统干部的培训工作。

　 6、 宣传贯彻党的民族宗教政策，掌握公司内部宗教发展情况，加强宗教活动管理，积极引导宗教与社会主义社会相适应。

　 7、 做好统战信息上报和统战对象信访接待等工作。

　 8、 接受上级统战部门和本级统战部门的其他任务。

　 工会工作：

　 1、 认真贯彻执行有关工会工作的法律、法规、规章和政策。组织职工学习

　党的方针政策。

　 2、负责协助党组织做好思想政治工作,代表并维护会员和职工的利益；

　 3、负责开展先进个人和先进集体等评优工作；

　 协助有关部门贯彻执行有关女职工劳动保护的政策和法规，结合实际建立健全女职工劳动保护制度和劳动保护措施。

　 4、负责组织职工参加社会及公司内各项有益的教育、文娱、体育等活动；

　 5、负责制定并落实工会年度工作计划，并做好年终的工作总结；

　 6、负责公会日常工作，保证《劳动法》和《工会法》的贯彻落实，负责安全声场的监督管理工作。

　 7、组织开展职工的文体活动，办好“职工之家”。

　 8、负责公司企业文化建设的维护和完善工作。

　 9、鼓励和引导女职工努力学习科学文化知识，不断提高女职工的文化、技能素质，更好地适应公司发展的需要。

　 10、做好女职工先进人物的推荐和评选工作，大力弘扬和宣传女职工先进事迹，不定期总结推广女职工先进经验。

　 11、完成上级工会和行政交办的其他工作。

　 共青团工作:

　 1、 贯彻执行党和国家的教育方针、法律法规和政策。

　 2、 贯彻执行上级团组织的决议、指示，组织制定团的工作计划，并做好落实工作。

　 3、 抓好团的思想建设和组织建设，做好优秀团员入党推荐工作。

　 4、 组织团员、青年学习马列主义、毛泽东思想、*****，学习党的路线方针政策，学习科学文化和业务知识。

　5、 做好团组织发展及超龄团员的离团工作。

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