市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

发布时间:2022-06-15 14:54:02 来源:网友投稿

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市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

 

 关于上半年党委意识形态工作专题报告 第 1 页 关于上半年党委意识形态工作专题报告 关于上半年党委意识形态工作专题报告 今年上半年,王楼镇意识形态工作着力深化社会主义核心价值观建设,结合“两学一做”学习教育工作和“敢担当、转作风、争一流”实践活动,把强化理论武装、夯实思想基础作为重中之重,牢牢把握正确舆论方向。

 一、加强组织领导,明确责任分工 严格执行上级党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,严守组织纪律和宣传工作纪律,坚决维护党中央权威,在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。把意识形态工作作为党的建设和政权建设重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任。

 进一步明确了镇党委书记为意识形态工作第一责任人,带头承担好党委领导班子的主体责任,每月主持镇党委会议专题研究意识形态工作 1 次以上。旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线,带头抓意识形态工作,带头批评错误观点和错误倾向,切实做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问。同时明确了分管领导和其他领导班子领导对于意识形态工作的分工,严格落实“一岗双责”,切实将意识形态工作落到实处。

 关于上半年党委意识形态工作专题报告 第 2 页 二、重视理论学习教育,坚持科学武装头脑 以学习宣传贯彻十八届五中、六中全会和习近平总书记系列重要讲话精神为主线,以落实各项活动为抓手,结合“两学一做”学习教育的开展,进一步健全和完善党委理论中心组学习制度,以创新学习模式为载体。

 根据我镇实际情况定期召开由党政班子成员、站所长、村“两委”参加的党委理论中心组学习活动,严格落实 “五查”制,坚持专人领学和专题发言方式,从全面学习向专题研讨深化,通过理论武装增强参会人员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。同时,党委中心组成员主动走出会议室,深入基层,把学习和开展调研结合起来,同时把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来,把学习和加快发展结合起来,用理论来指导实践,用实践来丰富理论。截止目前,全镇开展党委理论中心组学习 6 次,发言 18(人)次,利用机关干部每周五学习时间集中组织干部职工学习 8 次 430 人次,参学率达97%。

 三、提高舆论引导能力,做好宣传思想工作 我镇党委坚持正确的舆论导向,壮大积极向上主流思想,为全镇经济社会全面发展营造良好的舆论环境和社会氛围。

 关于上半年党委意识形态工作专题报告 第 3 页 (一)加大宣传力度,营造昂扬向上的舆论氛围。深化中国梦主题宣传教育活动,丰富人民群众精神文化生活,着力推进社会主义核心价值观,唱响时代发展主旋律。加大对党和国家方针政策、会议精神的宣传贯彻力度,结合“两学一做”学习教育开展,深入到挂钩联系党支部讲“党课”、参加“三会一课”,不断加强党员的知识学习,提高党员干部觉悟。

 做好全镇特色产业发展、“生态乡村”建设、新型农村合作医疗、服务型党组织创建、精准扶贫等重点工作和县委、县政府重要决策的宣传。

 (二)开展形式多样的宣教活动,深入推进“平安王楼”。开展缅怀先烈爱国教育活动。清明节前,王楼镇党委、政府干部职工开展祭奠先烈红色教育活动,活动中通过学习《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》,进一步推进了“两学一做”学习教育深入开展。利用“五一”国际劳动节、“五四”青年节为契机,组织开展以“志愿奉献,清洁王楼”为主题的清扫街道行动,全镇干部职工 65 人参加志愿活动,激励了广大党员团员继承弘扬“五四”精神和劳动光荣的优良传统,为王楼镇树立“创新、协调、绿色、开放、共享”发展理念奠定坚实基础。我镇还积极开展道路交通、森林防火、防震减灾、依法治国等宣传活动,免费发放各类资料、

 关于上半年党委意识形态工作专题报告 第 4 页 画册及宣传物品,为全面普及相关知识,深入推进“平安王楼”,构建社会和谐稳定营造了良好的氛围。

 四、强化民族宗教管理,牢牢把握大局 一是我镇高度重视,立即召开党政联席会专题研究民族宗教专项行动第三阶段有关工作,建立科级领导包片、包村干部包点、私设聚会点和家庭聚会点分包到人的四包一制度。随即召开由全体机关干部、村支部书记、村委会主任和村宗教协理员参加的工作动员部署会议,传达县会议精神,安排部署相关工作,并对乡镇宗教专干和村宗教协理员的工作职责进行了再次明确,集中学习了《宗教事务管理条例》。

 二是镇宗教专干按照县专项办统一制作的宗教基础数据电子版档案内容,对各村、千寨和乔杏庄宗教场所填报的宗教基础采集表进行修改、补充和完善,并下发到各村和宗教场所。

 三是对辖区内 7 个基督教私设聚会点和家庭聚会点进行排查,积极做工作引导聚会人员带合法场所进行聚会。现 7 个聚会点已全部停止活动,对聚会点内宗教色彩物品进行了彻底清除。

 关于上半年党委意识形态工作专题报告 第 5 页 四是对辖区内村庄及房屋、线杆、树木等处进行全面排查清理。现宗教色彩的对联、标语和宗教色彩瓷砖已全部清理到位,瓷砖全部替换到位。

 五是按照县委统战部统一安排部署,我镇原有 2 个宗教场所进行了压减,村两委积极引导本村信教群众前往就近的合法宗教场所进行聚会。

 六是按照属地管理原则,与各村签订民族宗教工作目标管理责任书,明确职责,压实到人。

 今年以来,我镇意识形态工作取得了一定的成绩,但还存在着一些薄弱环节,主要是:新闻上稿数量不多,对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法不多、形式单一、途径还需要进一步探索。下一步,我镇首先将围绕全年工作目标,着力在统一思想、鼓舞干劲,努力在理论武装、舆论引导、文明创建上取得新进展,不断激发全镇广大干部群众工作激情,为推进我镇经济社会大发展提供强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。

市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

 

 市应急管理局党组 1 2021 年意识形态工作

 专题报告

 提纲:

 一、 加强组织领导,落实意识形态工作 二、强化理论学习,确保理论武装到位 三、弘扬社会文明,践行核心价值观

 一是领导重视,软件硬件有保障。

  二是活动丰富,文明创建有成效。

 四、抓好舆论引导,传播凝聚正能量

 一是把握导向,规范舆论宣传。

  二是完善机制,占领舆论阵地。

  三是主动出击,切实加强对外宣传。

  X 年以来,市应急管理局认真贯彻落实党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,围绕应急管理工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。

  一、加强组织领导,落实意识形态工作

 市应急管理局紧紧围绕上级关于加强新形势下宣传思想文化工作的部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同应急管理、安全生产等工作同安排、同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。严格按照《党委(党组)宣传思想工作责任制实施办法》的要求,落实领导干部意识形态工作“一岗双责”。机构改革到位后,迅速成立完善局党组网络意识形态工作领导小组,局党组书记张如意同志为组长,党组成员、副局长为副组长,各科室、支队负责人为成员,实行意识形态工作分工负责制度,不断强化各支部书记抓本支部意识形态工作主体责任,将意识形态工作要求细化到每个党支部,落实每名党员身上,切实将意识形态工作抓实、抓细。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工

 作原则,坚持四同机制,全力打好意识形态工作主动战。

  二、强化理论学习,确保理论武装到位

 将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入局党组年度工作计划,与中心工作同安排、同部署、同检查。进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度,每季度召开专题会议 X 次,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是坚持领导干部党课制度。局党组班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展党组成员上党课活动。通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为应急管理工作提供理论保障。

  三、弘扬社会文明,践行核心价值观

 一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以党组书记为组长的精神文明建设工作领导小组,定期研究精

 神文明建设有关工作,做到资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、督促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任务分解落实到各有关科室,对其责任规定和标准要求等均作了详细规定,做到活动前有动员、有布置,活动中有检查、有反馈,活动后有考核、有总结,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,营造人人参与的氛围。

  二是活动丰富,文明创建有成效。一是设立道德讲堂,通过学唱红歌、宣讲典型事迹、重温入党誓词、缅怀革命先烈等系列活动,对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步构成良好的社会道德风尚。二是广泛开展文明单位、全国卫生城市创建活动,应急管理局举办安全生产知识演讲比赛,安全生产板报评比,发放安全生产宣传品,继续巩固省级文明单位创建活动,干部文明素质和文明程度明显提高。组织志愿者对分包无主庭院定期不定期进行卫生打扫及创建全国卫生城市宣传,大力营造安全和谐的社会氛围。三是大力做好脱贫攻坚工作,按照“帮扶措施到户、帮扶责任到人、帮扶成效到位”的总体要求,充分发挥党员领导干部在脱贫攻坚中的模范带头作用,组织帮扶责任人到结对帮扶村卫辉市太公镇韩窑村开展结对帮扶活动,并走访慰问村里孤寡老人、留守儿童、困难老党员、优抚对象等,深入了解村中困难群众生产生活中的实际困难,实地掌握帮扶对象的生活情况,以政策宣传、因户施策、精准识别、产业扶贫、回头看等为切入点,认

 真落实各项帮扶措施,扎实开展精准扶贫。

  四、抓好舆论引导,传播凝聚正能量

 在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为工作开展提供强有力的舆论支持。

  一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻三审制,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握宣传报道主动权。深入开展安全生产月等社会安全生产宣传教育活动,通过丰富宣传载体,创新宣传方式方法,推动安全生产进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,有效提升了公众安全意识和防灾救险技能。

  二是完善机制,占领舆论阵地。进一步健全舆情综合防控体系,完善工作机制。包括建立健全组织保障机制、舆情搜集机制、分析研判机制、应急预警机制、应对处置机制和总结评估机制等,切实提高对网络舆情的引导应对能力,提高对虚拟社会的管控能力。建立固定的工作宣传栏,宣传两学一做、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。安排专人负责全系统新闻宣传、网络管理,建立了应急管理局新闻通讯员、舆情信息预案、网络评论员、政务微博微信管理员、网络文明志愿者队伍。

  三是主动出击,切实加强对外宣传。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论,确保能在第一时间掌握舆情动态,第一时间研究对策,第一时间开展工作,牢牢掌握了工作主动权,力争先行一步,尽早采取措施,有效控制和减少负面言论可能带来的不良影响。

  X 年下半年,应急管理局将认真落实意识形态工作责任制,进一步加强宣传、组织学习和培训,努力提高党员干部的思想认识,使意识形态责任制工作的重要性得到全面增强。进一步加强相关人员的学习培训,提高应对新形势下处理各种复杂问题的能力。进一步狠抓各项制度的落实,责任到人,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展。

市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

 

  组 市应急管理局党组2021 年意识形态工作专题报告 X 年以来,市应急管理局认真贯彻落实党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,围绕应急管理工作任务,找准立足点,发挥思想引领、言论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。

 一、加强组织领导,落实意识形态工作 市应急管理局紧紧围绕上级关于加强新形势下宣扬思想文化工作的部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢把握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同应急管理、安全生产等工作同支配、同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,不断增添干部职工特殊是领导干部的责任意识。严格根据《党委〔党组〕宣扬思想工作责任制实施方法》的要求,落实领导干部意识形态工作“一岗双责〞。机构改革到位后,快速成立完善局党组网络意识形态工作领导小组,局党组书记

  张如意同志为组长,党组成员、副局长为副组长,各科室、支队负责人为成员,实行意识形态工作分工负责制度,不断强化各支部书记抓本支部意识形态工作主体责任,将意识形态工作要求细化到每个党支部,落实每名党员身上,切实将意识形态工作抓实、抓细。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原那么,坚持四同机制,全力打好意识形态工作主动战。

 二、强化理论学习,确保理论武装到位 将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,准时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣扬教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣扬纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入局党组年度工作打算,与中心工作同支配、同部署、同

  检查。进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度,每季度召开专题会议 X 次,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题学问讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到打算、讲座、心得和考勤相结合。三是坚持领导干部党课制度。局党组班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作那么,抢先垂范,主动开展党组成员上党课活动。通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为应急管理工作提供理论保障。

 三、弘扬社会文明,践行核心价值观 一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以党组书记为组长的精神文明建设工作领导小组,定期商量精神文明建设有关工作,做到资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、催促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任务分解落实到各有关科室,对其责任规定和标准要求等均作了具体规定,做到活动前有动员、有布置,活动中有检查、有反馈,

  活动后有考核、有总结,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。通过召开会议、播放宣扬标语等形式,广泛动员干部职工主动主动地参与文明创建活动,营造人人参与的气氛。

 二是活动丰富,文明创建有成效。一是设立道德讲堂,通过学唱红歌、宣讲典型事迹、重温入党誓词、缅怀革命先烈等系列活动,对全局干部职工进行党的学问教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步构成良好的社会道德风气。二是广泛开展文明单位、全国卫生城市创建活动,应急管理局举办安全生产学问演讲竞赛,安全生产板报评比,发放安全生产宣扬品,继续稳固省级文明单位创建活动,干部文明素养和文明程度明显提高。组织志愿者对分包无主庭院定期不定期进行卫生清扫及创建全国卫生城市宣扬,大力营造安全和谐的社会气氛。三是大力做好脱贫攻坚工作,根据“帮扶措施到户、帮扶责任到人、帮扶成效到位〞的总体要求,充分发挥党员领导干部在脱贫攻坚中的模范带头作用,组织帮扶责任人到结对帮扶村卫辉市太公镇韩窑村开展结对帮扶活动,并走访慰问村里孤寡老人、留守儿童、困难老党员、优抚对象等,深入了解村中困难群众生产生活中的实际困难,实地把

  握帮扶对象的生活状况,以政策宣扬、因户施策、精准识别、产业扶贫、回头看等为切入点,认真落实各项帮扶措施,扎实开展精准扶贫。

 四、抓好言论引导,传播凝聚正能量 在言论引导与对外宣扬中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣扬为主,敬重言论宣扬规律,讲究言论宣扬艺术,提高言论引导效果,为工作开展提供强有力的言论支持。

 一是把握导向,规范言论宣扬。进一步健全完善新闻三审制,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早觉察。注重把握不同时期宣扬重点,提高言论引导水平。对重大事件及突发性问题准时尤其注重提前介入,防患未然,特殊留意把握网络舆情,牢牢把握宣扬报道主动权。深入开展安全生产月等社会安全生产宣扬教育活动,通过丰富宣扬载体,创新宣扬方式方法,推动安全生产进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,有效提升了公众安全意识和防灾救险技能。

 二是完善机制,占据言论阵地。进一步健全舆情综合防控体系,完善工作机制。包括建立健全组织保障机制、舆情搜集机制、分析研判机制、应急预警机制、应

  对处置机制和总结评估机制等,切实提高对网络舆情的引导应对能力,提高对虚拟社会的管控能力。建立固定的工作宣扬栏,宣扬两学一做、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣扬载体建设。支配专人负责全系统新闻宣扬、网络管理,建立了应急管理局新闻通讯员、舆情信息预案、网络评论员、政务微博微信管理员、网络文明志愿者队伍。

 三是主动出击,切实加强对外宣扬。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣扬栏等形式,准时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。准时做好重要节点和敏感时期的言论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,准时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动乱的言论,确保能在第一时间把握舆情动态,第一时间商量对策,第一时间开展工作,牢牢把握了工作主动权,力争先行一步,尽早实行措施,有效把握和削减负面言论可能带来的不良影响。

  X 年下半年,应急管理局将认真落实意识形态工作责任制,进一步加强宣扬、组织学习和培训,努力提高党员干部的思想认识,使意识形态责任制工作的重要性得到全面增添。进一步加强相关人员的学习培训,提高应对新形势下处理各种冗杂问题的能力。进一步狠抓各项制度的落实,责任到人,努力在理论武装、言论引导、文明创建和文化进展上取得新进展。

市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

 

  于 市应急管理局党组关于2021 年上半年意识形态工作的专题报告 X 年以来,市应急管理局认真贯彻落实党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,围绕应急管理工作任务,找准立足点,发挥思想引领、言论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将市应急管理局 X 年上半年意识形态工作总结汇报如下:

 一、加强组织领导,落实意识形态工作 市应急管理局紧紧围绕上级关于加强新形势下宣扬思想文化工作的部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢把握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同应急管理、安全生产等工作同支配、同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,不断增添干部职工特殊是领导干部的责任意识。严格根据《党委〔党组〕宣扬思想工作责任制实施方法》的要求,落实领导干部意识形态工作“一岗双责〞。机构改革到位后,快速成

  立完善局党组网络意识形态工作领导小组,局党组书记张如意同志为组长,党组成员、副局长为副组长,各科室、支队负责人为成员,实行意识形态工作分工负责制度,不断强化各支部书记抓本支部意识形态工作主体责任,将意识形态工作要求细化到每个党支部,落实每名党员身上,切实将意识形态工作抓实、抓细。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原那么,坚持四同机制,全力打好意识形态工作主动战。

 二、强化理论学习,确保理论武装到位 将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,准时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣扬教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣扬纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入

  局党组年度工作打算,与中心工作同支配、同部署、同检查。进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度,每季度召开专题会议 X 次,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题学问讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到打算、讲座、心得和考勤相结合。三是坚持领导干部党课制度。局党组班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作那么,抢先垂范,主动开展党组成员上党课活动。通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为应急管理工作提供理论保障。

 三、弘扬社会文明,践行核心价值观 一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以党组书记为组长的精神文明建设工作领导小组,定期商量精神文明建设有关工作,做到资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、催促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任务分解落实到各有关科室,对其责任规定和标准要求等均作了具体规定,

  做到活动前有动员、有布置,活动中有检查、有反馈,活动后有考核、有总结,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。通过召开会议、播放宣扬标语等形式,广泛动员干部职工主动主动地参与文明创建活动,营造人人参与的气氛。

 二是活动丰富,文明创建有成效。一是设立道德讲堂,通过学唱红歌、宣讲典型事迹、重温入党誓词、缅怀革命先烈等系列活动,对全局干部职工进行党的学问教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步构成良好的社会道德风气。二是广泛开展文明单位、全国卫生城市创建活动,应急管理局举办安全生产学问演讲竞赛,安全生产板报评比,发放安全生产宣扬品,继续稳固省级文明单位创建活动,干部文明素养和文明程度明显提高。组织志愿者对分包无主庭院定期不定期进行卫生清扫及创建全国卫生城市宣扬,大力营造安全和谐的社会气氛。三是大力做好脱贫攻坚工作,根据“帮扶措施到户、帮扶责任到人、帮扶成效到位〞的总体要求,充分发挥党员领导干部在脱贫攻坚中的模范带头作用,组织帮扶责任人到结对帮扶村卫辉市太公镇韩窑村开展结对帮扶活动,并走访慰问村里孤寡老人、留守儿童、困难老党员、优抚对象等,

  深入了解村中困难群众生产生活中的实际困难,实地把握帮扶对象的生活状况,以政策宣扬、因户施策、精准识别、产业扶贫、回头看等为切入点,认真落实各项帮扶措施,扎实开展精准扶贫。

 四、抓好言论引导,传播凝聚正能量 在言论引导与对外宣扬中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣扬为主,敬重言论宣扬规律,讲究言论宣扬艺术,提高言论引导效果,为工作开展提供强有力的言论支持。

 一是把握导向,规范言论宣扬。进一步健全完善新闻三审制,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早觉察。注重把握不同时期宣扬重点,提高言论引导水平。对重大事件及突发性问题准时尤其注重提前介入,防患未然,特殊留意把握网络舆情,牢牢把握宣扬报道主动权。深入开展安全生产月等社会安全生产宣扬教育活动,通过丰富宣扬载体,创新宣扬方式方法,推动安全生产进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,有效提升了公众安全意识和防灾救险技能。

 二是完善机制,占据言论阵地。进一步健全舆情综合防控体系,完善工作机制。包括建立健全组织保障机

  制、舆情搜集机制、分析研判机制、应急预警机制、应对处置机制和总结评估机制等,切实提高对网络舆情的引导应对能力,提高对虚拟社会的管控能力。建立固定的工作宣扬栏,宣扬两学一做、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣扬载体建设。支配专人负责全系统新闻宣扬、网络管理,建立了应急管理局新闻通讯员、舆情信息预案、网络评论员、政务微博微信管理员、网络文明志愿者队伍。

 三是主动出击,切实加强对外宣扬。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣扬栏等形式,准时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。准时做好重要节点和敏感时期的言论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,准时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动乱的言论,确保能在第一时间把握舆情动态,第一时间商量对策,第一时间开展工作,牢牢把握了工作主动权,力争先行一步,尽早实行措施,有效把握和削减负面言论可能带来的不良影响。

  X 年下半年,应急管理局将认真落实意识形态工作责任制,进一步加强宣扬、组织学习和培训,努力提高党员干部的思想认识,使意识形态责任制工作的重要性得到全面增添。进一步加强相关人员的学习培训,提高应对新形势下处理各种冗杂问题的能力。进一步狠抓各项制度的落实,责任到人,努力在理论武装、言论引导、文明创建和文化进展上取得新进展。

市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

 

 某局党组关于 2019 年上半年意识形态工作的专题报告 2019 年是建国 70 周年,是决胜全面建成小康社会承上启下的关键一年。2019 年以来,市 XX 局认真贯彻落实党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,围绕 XX 工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将市 XX 局 2019 年上半年意识形态工作总结汇报如下:

 一、加强组织领导,落实意识形态工作 市 XX 局紧紧围绕上级关于加强新形势下宣传思想文化工作的部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同 XX、安全生产等工作同安排、同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。严格按照《党委(党组)宣传思想工作责任制实施办法》的要求,落实领导干部意识形态工作“一岗双责”。机构改革到位后,迅速成立完善局党组网络意识形态工作领导小组,局党组书记 XXX 同志为组长,党组成员、副局长为副组长,各科室、支队负责人为成员,实行意识形态工作分工负责制度,不断强化各支部书记抓本支部意识形态工作主体责任,将意识形态工作要求细化到每个党支部,落实每名党员身上,切实将意识形态工作抓实、抓细。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持四同机制,全力打好意识形态工作主动战。

 二、强化理论学习,确保理论武装到位 将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入局党组年度工作计划,与中心工作同安排、同部署、同检查。进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度,每季度召开专题会议 1 次,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是坚持领导干部党课制度。局党组班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展党组成员上党课活动。通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为 XX 工作提供理论保障。

 三、弘扬社会文明,践行核心价值观 一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以党组书记为组长的精神文明建设工作领导小组,定期研究精神文明建设有关工作,做到资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、督促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任务分解落实到各有关科室,对其责任规定和标准要求等均作了详细规定,做到活动前有动员、有布置,活动中有检查、有反馈,活动后有考核、有总结,形成一级抓一级、

 层层抓落实的良好局面。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,营造人人参与的氛围。

 二是活动丰富,文明创建有成效。一是设立道德讲堂,通过学唱红歌、宣讲典型事迹、重温入党誓词、缅怀革命先烈等系列活动,对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步构成良好的社会道德风尚。二是广泛开展文明单位、全国卫生城市创建活动,XX局举办安全生产知识演讲比赛,安全生产板报评比,发放安全生产宣传品,继续巩固省级文明单位创建活动,干部文明素质和文明程度明显提高。组织志愿者对分包无主庭院定期不定期进行卫生打扫及创建全国卫生城市宣传,大力营造安全和谐的社会氛围。三是大力做好脱贫攻坚工作,按照“帮扶措施到户、帮扶责任到人、帮扶成效到位”的总体要求,充分发挥党员领导干部在脱贫攻坚中的模范带头作用,组织帮扶责任人到结对帮扶村卫辉市太公镇韩窑村开展结对帮扶活动,并走访慰问村里孤寡老人、留守儿童、困难老党员、优抚对象等,深入了解村中困难群众生产生活中的实际困难,实地掌握帮扶对象的生活情况,以政策宣传、因户施策、精准识别、产业扶贫、回头看等为切入点,认真落实各项帮扶措施,扎实开展精准扶贫。

 四、抓好舆论引导,传播凝聚正能量 在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为工作开展提供强有力的舆论支持。

 一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻三审制,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现。注重把握不同时期宣传重

 点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握宣传报道主动权。深入开展安全生产月等社会安全生产宣传教育活动,通过丰富宣传载体,创新宣传方式方法,推动安全生产进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,有效提升了公众安全意识和防灾救险技能。

 二是完善机制,占领舆论阵地。进一步健全舆情综合防控体系,完善工作机制。包括建立健全组织保障机制、舆情搜集机制、分析研判机制、应急预警机制、应对处置机制和总结评估机制等,切实提高对网络舆情的引导应对能力,提高对虚拟社会的管控能力。建立固定的工作宣传栏,宣传两学一做、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。安排专人负责全系统新闻宣传、网络管理,建立了 XX 局新闻通讯员、舆情信息预案、网络评论员、政务微博微信管理员、网络文明志愿者队伍。

 三是主动出击,切实加强对外宣传。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论,确保能在第一时间掌握舆情动态,第一时间研究对策,第一时间开展工作,牢牢掌握了工作主动权,力争先行一步,尽早采取措施,有效控制和减少负面言论可能带来的不良影响。

 2019 年下半年,XX 局将认真落实意识形态工作责任制,进一步加强宣传、组织学习和培训,努力提高党员干部的思想认识,使意识形态责任制工作的重要

 性得到全面增强。进一步加强相关人员的学习培训,提高应对新形势下处理各种复杂问题的能力。进一步狠抓各项制度的落实,责任到人,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展。

市应急管理局党组关于2022年上半年意识形态工作的专题报告

 

  应急管理局党组关于 2019 年上半年意识形态工作的专题报告

 2019 年是建国 70 周年,是决胜全面建成小康社会承上启下的关键一年。2019 年以来,市应急管理局认真贯彻落实党中央和省、市委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,牢牢把握正确的政治方向,围绕应急管理工作任务,找准立足点,发挥思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用,扎实做好意识形态工作。现将市应急管理局 2019 年上半年意识形态工作总结汇报如下:

 一、加强组织领导,落实意识形态工作

 市应急管理局紧紧围绕上级关于加强新形势下宣传思想文化工作的部署和要求,以培育和践行社会主义核心价值观为核心,切实加强意识形态领域管理和引导,以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务,牢牢掌握意识形态的领导权主动权,把意识形态工作同应急管理、安全生产等工作同安排、同部署,纳入年终绩效考核的主要内容,不断增强干部职工特别是领导干部的责任意识。严格按照《党委(党组)宣传思想工作责任制实施办法》的要求,落实领导干部意识形态工作“一岗双责”。机构改革到位后,迅速成立完善局党组网络意识形态工作领导小组,局党组书

 记 XX 同志为组长,党组成员、副局长为副组长,各科室、支队负责人为成员,实行意识形态工作分工负责制度,不断强化各支部书记抓本支部意识形态工作主体责任,将意识形态工作要求细化到每个党支部,落实每名党员身上,切实将意识形态工作抓实、抓细。全面落实意识形态工作责任制要求,把意识形态工作纳入党建工作责任制,纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容,纳入领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容,建立健全意识形态工作研判机制,坚持意识形态工作原则,坚持四同机制,全力打好意识形态工作主动战。

 二、强化理论学习,确保理论武装到位

 将意识形态工作纳入局党组学习的重要内容,及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神,狠抓中国特色社会主义和中国梦宣传教育,大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向,严守政治纪律和政治规矩,严守组织纪律和宣传纪律,坚决维护中央权威,在思想上行动上同党中央保持高度一致。一是狠抓中心组学习规范化、制度化建设。将意识形态工作摆上重要议事日程,列入局党组年度工作计划,与中心工作同安排、同部署、同检查。进一步规范和完善了每周例会制度、中心组学习考勤签到制、中心发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学制度,

 每季度召开专题会议 1 次,对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署。二是坚持学习制度,将学理论、学业务、党建专题知识讲座有机结合起来,努力创建学习型党组织,做到计划、讲座、心得和考勤相结合。三是坚持领导干部党课制度。局党组班子成员模范践行社会主义核心价值观,以身作则,率先垂范,积极开展党组成员上党课活动。通过领导干部上党课,警示教育等方式,不断加强党员干部思想建设工作力度,为应急管理工作提供理论保障。

 三、弘扬社会文明,践行核心价值观

 一是领导重视,软件硬件有保障。高度重视精神文明建设工作,成立了以党组书记为组长的精神文明建设工作领导小组,定期研究精神文明建设有关工作,做到资金有保障、机制更健全、活动有载体、建设有阵地。完善了精神文明建设领导机制、责任机制、督促机制和投入机制。出台了一系列文件,将任务分解落实到各有关科室,对其责任规定和标准要求等均作了详细规定,做到活动前有动员、有布置,活动中有检查、有反馈,活动后有考核、有总结,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。通过召开会议、播放宣传标语等形式,广泛动员干部职工积极主动地参与文明创建活动,营造人人参与的氛围。

 二是活动丰富,文明创建有成效。一是设立道德讲堂,通过学唱红歌、宣讲典型事迹、重温入党誓词、缅怀革命先

 烈等系列活动,对全局干部职工进行党的知识教育、社会公德、职业道德、家庭美德和社会主义荣辱观教育,在全局逐步构成良好的社会道德风尚。二是广泛开展文明单位、全国卫生城市创建活动,应急管理局举办安全生产知识演讲比赛,安全生产板报评比,发放安全生产宣传品,继续巩固省级文明单位创建活动,干部文明素质和文明程度明显提高。组织志愿者对分包无主庭院定期不定期进行卫生打扫及创建全国卫生城市宣传,大力营造安全和谐的社会氛围。三是大力做好脱贫攻坚工作,按照“帮扶措施到户、帮扶责任到人、帮扶成效到位”的总体要求,充分发挥党员领导干部在脱贫攻坚中的模范带头作用,组织帮扶责任人到结对帮扶村 XX 市 XX镇 XX 村开展结对帮扶活动,并走访慰问村里孤寡老人、留守儿童、困难老党员、优抚对象等,深入了解村中困难群众生产生活中的实际困难,实地掌握帮扶对象的生活情况,以政策宣传、因户施策、精准识别、产业扶贫、回头看等为切入点,认真落实各项帮扶措施,扎实开展精准扶贫。

 四、抓好舆论引导,传播凝聚正能量

 在舆论引导与对外宣传中,始终坚持团结稳定鼓劲,正面宣传为主,尊重舆论宣传规律,讲究舆论宣传艺术,提高舆论引导效果,为工作开展提供强有力的舆论支持。

 一是把握导向,规范舆论宣传。进一步健全完善新闻三审制,搭建信息互通的平台,对一些苗头性问题努力做到早

 预见、早发现。注重把握不同时期宣传重点,提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入,防患未然,特别注意掌握网络舆情,牢牢掌握宣传报道主动权。深入开展安全生产月等社会安全生产宣传教育活动,通过丰富宣传载体,创新宣传方式方法,推动安全生产进企业、进学校、进机关、进社区、进农村、进家庭、进公共场所,有效提升了公众安全意识和防灾救险技能。

 二是完善机制,占领舆论阵地。进一步健全舆情综合防控体系,完善工作机制。包括建立健全组织保障机制、舆情搜集机制、分析研判机制、应急预警机制、应对处置机制和总结评估机制等,切实提高对网络舆情的引导应对能力,提高对虚拟社会的管控能力。建立固定的工作宣传栏,宣传两学一做、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、森林防火等内容,强化宣传载体建设。安排专人负责全系统新闻宣传、网络管理,建立了应急管理局新闻通讯员、舆情信息预案、网络评论员、政务微博微信管理员、网络文明志愿者队伍。

 三是主动出击,切实加强对外宣传。牢牢掌控网络意识形态主导权,做到一把手亲自抓网络意识形态安全。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。及时做好重要节点

 和敏感时期的舆论监管;建立重大政策及项目的舆情风险评估机制,及时搜集、研判、处置可能引发群体性事件和社会动荡的言论,确保能在第一时间掌握舆情动态,第一时间研究对策,第一时间开展工作,牢牢掌握了工作主动权,力争先行一步,尽早采取措施,有效控制和减少负面言论可能带来的不良影响。

 2019 年下半年,应急管理局将认真落实意识形态工作责任制,进一步加强宣传、组织学习和培训,努力提高党员干部的思想认识,使意识形态责任制工作的重要性得到全面增强。进一步加强相关人员的学习培训,提高应对新形势下处理各种复杂问题的能力。进一步狠抓各项制度的落实,责任到人,努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展。

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