下面是小编为大家整理的2023年请假条学生病假,请假条员工事假(9篇)（全文）,供大家参考。
在日常的学习、工作、生活中，肯定对各类范文都很熟悉吧。范文怎么写才能发挥它最大的作用呢？下面我给大家整理了一些优秀范文，希望能够帮助到大家，我们一起来看一看吧。
请假条学生病假 请假条员工事假篇一
填写时间： 年 月 日
姓名
职务
部门
请假时间： 年 月 日 时至 年 月 日 时
□无薪事假 □医疗期（病假） □年休假 □婚假 □产假
□陪产假 □丧假 □其他假期
请假原因：
部门经理
意见： 签字： 年 月 日
总经理
意见： 签字： 年 月 日
备注：请假条应由本人填写，领导批准后方为有效；
未经批准或者超假视为旷工。凡请假需说明理由；
凡请假有凭证的应附凭证。
请假条学生病假 请假条员工事假篇二
尊敬的公司领导
您好!
由于婚期已近，我和爱人的结婚日期，选择与_____________年_____月_____日(农历_____月_____日)星期_____。现特向领导请假，请假时间为_____________年_____月_____日至_____________年_____月_____日，期间需要准备结婚事宜，举行结婚典礼。望领导准予批准!
此致
敬礼
申请人：____________
时间：____________年_____月_____日
尊敬的公司领导
您好!
本人_______________，出生_____________年_____月_____日，于_____________年_____月_____日登记结婚，现年__________岁。按照国家及地方的有关婚假规定，属于__________(晚、非晚)婚，可享受包括双休日的_____天婚假。
现特向领导请求休婚假，婚假自_____________年_____月_____日，至_____________年_____月_____日，共计_____天。
目前所有的工作已经安排完毕，请领导准予批准。
特此申请!
申请人：____________
_____________年_____月_____日
关于婚假时间的规定：
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励。
3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假。
请假条学生病假 请假条员工事假篇三
尊敬的公司领导：
我的妻子已近临产(预产期________月________日)，属计划内合法生育，并属晚婚、晚育。鉴于目前状况，难以坚持正常工作。
特请求陪产假________天(从________年________月________日至____月____日)。
恳请领导根据相关产假规定予以审批。
此致!
申请人：________________
________年________月________日
请假条学生病假 请假条员工事假篇四
1、标题
在请假条上方的_____位置，用较大的字体注明请假条三个字，根据请假事由的不同，也可以将产假两个字加上，注明产假请假条也是可以的。
2、向谁请假
根据每个单位请假制度的不同，有时候需要向单位办公室请假，有时候需要向人事部门请假，有时候需要向某位领导请假，不管向谁请假，在标题下方、正文的左上方都需要写明向谁请假，应该顶格写上某某单位办公室、尊敬的某某单位领导等称呼，称呼后面加上冒号。
3、正文
不管是什么类型的请假条，正文都是最主要的内容，也是很多请假人最不会写的部分。第二步写完称呼之后，另起一行，空两格写请假条的正文内容。根据国家规定，产假一般为90天，但也有其他的特殊情况，可以参照注意事项。产假请假条的正文应该写明预产期和具体的请假日期，譬如本人是____年____月____日的预产期，经，定于____年____月____日提前待产，特从____年____月____日开始请假，到____年____月____日假期结束......
_____晚育产假多少天
产假规定20_________年中国将女职工生育享受产假由90天延长至98天。_____晚育产假法规都是地方在制定，各地的情况并不一样，各个单位的规定也不一样。
1、符合晚育年龄的夫妻，女方增加产假15天，男方给予假期3天;享受3天假期的男方必须是初婚者或未生育过孩子的再婚者，必须有女方所在单位出具晚育的证明。
2、女方15天假期应当在规定的产假后连续使用。男方3天假期应当在女方产假期间使用。
3、增加假期期间的工资、奖金照发，其奖金额由享受者所在单位自行规定。但单位在自行规定时，其奖金额不得少于同时期同类人员的平均奖，并且不影响到其他奖金，如季度奖、半年奖、年终奖等。
从_____晚育产假新规定可以看出，_____晚育产假期间视作出勤，不影响工资、奖金及福利待遇。_____晚育产假期间享受_____同等待遇。
请假条学生病假 请假条员工事假篇五
尊敬的公司领导：
由于婚期已近，我和爱人的结婚日期，选择与_____________年_____月_____日(农历_____月_____日)星期_____。现特向领导请假，请假时间为_____________年_____月_____日至_____________年_____月_____日，期间需要准备结婚事宜，举行结婚典礼。望领导准予批准!
此致
敬礼
申请人：____________
时间：____________年_____月_____日
请假条学生病假 请假条员工事假篇六
婚假请假条范文
尊敬的领导：
我和女友_______________商定于__________月__________日举办婚礼，需要从__________月__________日起请假__________天，于__________月__________日正常恢复上班。目前手头的工作已经基本完毕，其他工作已经交付完毕。请予批准。
祝安好!
请假人：______________局员工
____ 年 _____ 月 _____ 日
请假条学生病假 请假条员工事假篇七
尊敬的领导：
本人出生年月为__________年__________月__________日，于__________年__________月__________日登记结婚，现年__________岁。
按照国家及地方有关婚假的规定，可享受__________天婚假(包括双休日)。
现特向领导请求休婚假，假期自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日共计__________天。
目前的工作已安排交接完毕，请领导予以审批。
特此申请
申请人：____________
__________年__________月__________日
望采纳。
请假条学生病假 请假条员工事假篇八
【丧假请假条范文】
请假条
部门：_________________职务：_________________申请日期：_________________
类别：_________________婚假丧假事假病假产假其它
时间，从____________月______日时至____________月________日时，共_________天_______小时
公司领导批准：_________________申请人：_________________
部门负责人：_________________
_________________
请假条格式包括：_________________
1、标题：_________________请假条顶部正中写标题
2、称渭：_________________首先顶格写称谓，即向谁请假，注意应加上其职务，以示尊重。
3、请假原因：_________________第二行空两格开始写正文，说明请假事由，并注明请假的类别，如病假、事假、婚假、产假、丧假、年假、工伤假等等。
4、请假起止时间：______________月_____日至_____日，共_____天。
5、请求批准：_________________如“请批准”、“特此请假、恳望批准!”
6、祝颂语：_________________如：_________________“此致敬礼”
7、请假人签名：_________________请假条可以打印，但签字一定要手签。签名要右侧对齐。
8、请假时间：_________________在签名下面，写上请假条书写的日期。
请假条注意事项：_________________
1、请假条内容较少的，不用分段。
2、语言应简炼，不要作无谓的修饰，把事情说得清楚简明就好。
3、如有其他证明，可一并提交，如请病假，需提交医院的假条;请婚假需提交结婚证明等。
请假条
尊敬的_________________经理：
我因装修房屋验收(原因)，不能到公司(工作、学习地点)上班(工作或学习)，特请假两天，(_____月_____日至_____日)，请予批准。
此致
敬礼
请假人：______________
_____________年__________月__________日
请假条学生病假 请假条员工事假篇九
填表日期：___________年_________________月_________________日
姓名_________________部门_________________职务_________________
请假类别：_______________□病假□事假□婚假□产假□丧假
请假时间：___________年________________月________________日________________时________________分至________________年________________月________________日________________时________________分，共计________________天________________时________________分
请假事由：________________________
请假人签字：_____________________
副总经理批准：_____________________
人力资源部审核：_____________________
部门负责人签字：_____________________
________________年________________月________________日
