初一年级组述职报告3篇【通用文档】

发布时间:2023-03-21 16:12:03 来源:网友投稿

初一年级组述职报告1  一、年级自我定位  作为一个校园教育教学决策的执行机构,年级组越来越赋予新的功能和使命,对校园和主管处室而言,年级组是一个执行者;对班级而言,年级组是一个管理者;对年级老师而下面是小编为大家整理的初一年级组述职报告3篇【通用文档】,供大家参考。

初一年级组述职报告3篇【通用文档】

初一年级组述职报告1

  一、年级自我定位

  作为一个校园教育教学决策的执行机构,年级组越来越赋予新的功能和使命,对校园和主管处室而言,年级组是一个执行者;对班级而言,年级组是一个管理者;对年级老师而言,年级组是一个组织者;对学生而言,年级组是一个督促者。由于不同的功能,构成了年级组工作的特点,即上传下达,组织管理,协助协调。因为它处在教育教学第一线,应对着来自多方面的利益要求,应对着来自多方面的检查评价,处理着来自多方面的具体问题,工作琐碎,牵扯面广,头绪繁杂。当然任何工作干起来都不是一帆风顺的,惟其艰难,更需要有科学的方法,年级工作也不例外,因此,我对年级组长重新定位,找到突破口和建设点。

  1、好的习惯是学生学习最有力的保证

  我们明白初中阶段的顺利学习,决定于学生在小学阶段时的学习基础、学习方法和学习习惯。有许多荣获诺贝尔奖的科学家在回答记者问题时,不约而同地认为,使自己事业有成就,得益终身的是上幼儿园或小学时养成的良好行为习惯。可见,好的行为习惯对于个人的成长、发展有着重要的作用。好的习惯就是学生学习最有力的保证。但我们不得不承认,学生存在个体差异,长时间养成的陋习在短时间的认真学习中并不会那么容易产生“成就感”。因此,在中学阶段这个青少年生理、心理急剧发育、变化的重要时期,也是增长知识,理解良好道德品质和行为习惯养成教育的时期,我们的工作重点就确定为从行为习惯和学习习惯入手,扎扎实实地抓好学生的养成教育,即:行为习惯、礼貌礼貌、卫生习惯、学习习惯等。

  2、塑习惯,夯基础,为学生终身发展奠基

  就当前的状况来看,有哪些习惯需要养成,又如何指导和帮忙学生养成呢?我们从以下三个方面来做。

  1)、明确要求。根据学生的具体状况提出要求,有一些常规的习惯务必养成,比如:课前预习,课上用心思维、踊跃发言,课后先复习作业,定期进行阶段复习,自觉反思、自我纠错,重视课外阅读,每一天提早进入学习状态,进行合作学习等。因此,我们定下五必做:

  一、进校后做到五必做:一进、二坐、三摆、四交、五学。

  二、课堂上做到五必做:一看、二听、三思、四说、五记。

  三、站队时做到五必做:一快、二静、三齐、四轻、五稳。

  四、作业时做到五必做:一读、二想、三做、四查、五改。

  五、生活区做到五必做:一净、二勤、三足、四睦、五报、

  2)、检查督促。人是有惰性的,起始阶段,往往需要“逼”一下。因为,虽然有布置,如何做也指导了,但如果不认真检查,那也还是很难收到预期效果的。这就和班主任的工作密不可分,年级在整体上有设计的给予大氛围的营造,具体的工作就要看各位班主任“八仙过海,各显神通”了。事实证明,无论我们所带班级的起始状况如何,我们初一年级的班主任工作还是值得肯定的。

  3)、鼓励激趣。教师对学生的公正评价具有用心的强化作用,能够激发学生的上进心和自尊心,使学生再接再厉,不断进取。而这个过程也是习惯养成的关键时期。因此,年级围绕育人培养重点展开了一系列的评比,透过各种精心策划的活动,让学生感受成功和喜悦,较快的产生“成就感”,为学习和终身发展奠基。

  二、活动中塑造习惯,师生共同和谐发展

  活动,是产生体验的途径也是过程。透过活动,学生能够尽情的展示自己,培养习惯,并获得相应的情感体验,从而提高学生各方面的素质发展。本学期,根据学部的要求,年级主要进行了以下各种活动,并将年级的建设思路融合到活动中,在养成教育的同时到达全年级的整体提升。

  (一)以家长开放日为契机,加强环境建设

  环境是班级建设的主渠道之一,同时也是年级建设的渠道之一。环境是一种宝贵的教育资源。苏霍姆林斯基指出:“只有创造一个教育人的环境,教育才能收到预期的效果。”教育环境对引导学生的言行、潜移默化地净化学生的心灵、陶冶学生的品格、启迪学生的思想、培养学生的潜力有着重要的作用。我们加强环境建设,就是要让学生共同参与物化形态和观念形态的环境建设,在环境建设的同时,既使各项潜力得到发展,又在环境中受到教育。因此,年级利用每月一次的家长开放日的活动,进行年级和班级的环境建设,让更多的家长了解校园,了解本班状况,以支持校园、年级和班级建设。透过交流互动方式,让家长走进校园、课堂、班级,也让班主任和老师了解学生的具体状况,到达老师和家长与学生三体一位的反馈、互动效果,进而督促育人效果的构成。(幻灯片展示环境建设)

  1、年级环境建设――文化长廊

  2、班级环境建设(突出每个班级建设的特色――长久起教育效果的教育形式)

  1班透过优秀学生的评选鼓励正气树立标兵,2班我爱我家、喜报评比让每个学生都体会到我能成功的感觉,3班活动引领,让学生全面发展,4班透过各种新星的评比激发学生的上进心,5班透过氛围营造,教师间的深层次合作,培养学生学习习惯,6班透过班会,各项活动调动学生的主观能动性,让优质资源得到很好的发挥,7班以“一分钟自励口号―我能做到”为切入点,每一天的班级新闻和每一天的中英文名言警句带领学生成长。8班是英语起步班,在班级管理和课堂资料都存在很大的难度,但是班级环境建设中突出学生的观念认知和实际操作提示,学生的自我管理有声有色。

  (二)以周将评为途径,完善制度建设

  每次周将评是我最开心的一个时间,因为每次颁发流动红旗和礼貌宿舍的时刻,看着孩子们欢呼,看着班长和宿舍长领奖时的激动表情,我感慨万分。因此,我利用周将评为途径,完善了以下三个制度。透过这个途径,我要有针对性地对年级和班级的各方面进行点评,到达班级间相互竞争的局面,并将年级的优势发挥与。

  1、百分评比

  10月份,我接手初一年级,在历老师的基础上,细化了百分评比的各项考核制度和考核标准,并对每周的考核结果予以及时地反馈,那里我要感谢我的年级助力――戴江峰老师,因为这项工作的具体实施都是由他来负责,大大的减轻了我的工作负担。班级利用百分评比这个*台,规范了学生的学习习惯和行为习惯,使各个班级的规范得到了进一步的强化,并构成了良性的竞争氛围。

  2、礼貌宿舍

  这是生活区根据年级的百分评比规范学生生活习惯的一项考核。以宿舍为单位,每一天由当天值日生进行考核和评价,在评比学生宿舍各项规范的同时也规范了生活教师的各项工作,大大提高了老师的工作热情以及学生的群体和谐度,鼓舞了学生的群众荣誉感。在此基础上,生活老师在邢老师的带领下,为了更好的了解学生,走进学生,将自己的工作范围主动延伸到教学区,参加班级建设中的各种活动,大大增加了班级教师群体的合作效果。

  3、德育考核成绩

  这是在前两年做班主任工作时候积累的一点经验,将学部的德育考核成绩有效的运用到学生的养成教育上,能够起到事半功倍的效果。因此,在开学初起,我将这个制度群发给我的班主任,将这个制度有效的运用到班级建设中。经过一个学期的应用,大部分班级都起到了良好的作用。学生也引起了高度的重视。

  学生认可的行为和方式才能真正的起到教育效果,周讲评在大家的喜爱中不断的变化和完善着,比如每次的共同欣赏,每次的学生讲评,每次的共同感悟,在热烈的掌声中我们看到的是8个班级的和谐竞争。

  (三)以学生自主管理为目的,进行学生团队建设

  有了前面两方面的建设成果,学生已经能够在开学起始的这个阶段不断的规范自己的言行,班主任和任课教师也根据这些年级创设的*台有针对性地培养自己班级的学生。在这种大环境下,班级所创设的小环境才能够有效地实施和发展。无论是环境建设还是制度建设,我们建设的目的就是为了能够在这种环境下,让学生全面发展,潜移默化的影响学生。而管理的境界就是能够实现学生的自我管理,因此,我开始进行了下面两个方面的尝试。

  1、班委培训

  这也是我在做班主任时地一个好的经验。我们都明白教师工作的繁忙,作为年级组长,繁忙的程度自不必说。而我们年级的班主任大部分都是新加盟校园的老师。在很多事务性工作上还需要进一步学习和加强。我想,为各位班主任培养一批得力的助手是我当前务必做的一件事情。因此,除了教师会,我选取周天晚自习的时间来进行各个班级班委的培训,以此到达了解各班班级现状以及培养学生潜力的目的。

  2、学生会的组建

  学期中期,班委培训已经到达必须程度,为了让学生更好的自我管理和自我发展,我在年级内部发起了年级学生会的招聘活动,经过层层选拨,利用周将评的事情,我们全体师生进行了不记名的投票选举,成功地组建了初一年级学生会组织。学生的用心性很大,很多学生都要求下一次学生会换届时要继续申报。学生会的组织给了学生相当大的发展空间。很多事情让学生自己意识到是与非,对与错,并开始了自我管理和约束。比如,纪检部的成员主动承包下来年级百分评比的值周和检查工作,给与各个班级和同学相应的提醒和指导;再比如,期末复习阶段,学生会*和纪检部会在每一天6:30分的时候巡视,要求同学们进班进行学习,考试前,学生会还在网络上发起了“反作弊”签名活动;还比如,我们的学习部在年级内部发起了“读好书”的活动,那种用心性让图书馆的李华冰老师感到疑惑:为什么初一年级的学生都要来办理借书卡。等等,学生管理学生的效果更容易被学生理解。正是有了以上学生的自主管理,学生间,师生间有了一种和谐的人际关系,冲突少了,矛盾少了,孩子们逐步意识到自我规范的重要性,这使我们的工作简单了很多。

  我想,学生会的力量还没有充分挖掘出来,他将是学生民间的一个极具号召力的团队,也会成为我们老师工作的得力助手。

  (四)以学生全面发展为主线,融入学科建设

  学生的和谐引发了教师间工作的和谐。为了进一步提高年级组的整体工作,也为了完成学部相应的任务,我们教师的发展透过各项活动融入到学生的发展过程中,从以下活动中,我们能够很好的感受出师生间的和谐发展。

  1、“超越梦想”――系列体育活动

  2、英语科技节活动

  3、数学实践课综合展示活动

  4、语文及综合课的有奖竞猜活动

  5、元旦汇演

  (五)以考试为纽带,加强教师主导群体建设

  作了很多的工作,家长评价一个校园的重点还是要回归到孩子的学生成绩上。无论是环境建设,制度建设还是群体建设,学科建设,其目的是为了让孩子们得到全面发展的同时,让自己的学习成绩得到提高,体会学习过程中的快乐。为此,我们利用每次考试,进行了教师群体的建设,在一种和谐的人际关系的氛围下,共同商讨对策,解决问题。如:

  1、备课组建设――考试分析会

  2、以班主任为主导群体的班、科教师联系会(大班级观的深度合作)

  3、年级的班情、学情、教情分析会

  我们会看到每次会议的.结果给老师们带来的是用心,是信心,是务实的解决问题的方法。虽然初一年级学生的入学基础很差,但是这次期末统考的成绩都在原有的基础上得到了很大程度的提高。正是活动引领着我们创造出一种和谐的生生、师生、师师间的氛围,让我们能够开心的工作,快乐的生活。初一年级的老师是年轻的,是充满活力的,是不计得失,是主动工作的一个群体,在这个群体中工作让我感到十分开心,也更让我有信心带好这个群体。

  透过各方面活动的引领,学生的习惯在潜移默化中得到规范和强化而不感到枯燥,教师的工作虽然辛苦却看到了实实在在的效果。本学期,初一年级透过打造年级实体的过程,有效整合各方面的教育教学力量,在精心策划每次活动中让学生收获、让家长认可,用市场检验观来检验自己,年级的结业式和各班的散学典礼都得到了家长的一致好评。

  三、年级存在的不足

  1、本年级大部分教师比较年轻,还需要在不断学习的基础上加强交流,加强沟通,共同积累经验

  2、虽然经过一个学期的努力,学生的学习成绩都有所提高,但是学生的基础较差,因此培优补差的工作需要进一步细化

  3、学生在学期起始阶段的某些行为习惯和学习习惯培养有待加强

  4、各课组建设需要纳入到年级建设中

  5、与学生、与家长的及时沟通,还有待强化

  四、我们的工作设想

  1、继续以“塑习惯,夯基础,为学生终身发展奠基”为目标,实现年级组的育人目标。

  2、完善教师群体的例会制度,如:班主任例会和班情分析会等等,加大教师间的合作意识。

  3、进一步组建学生各种社团,让学生在释放剩余能量的同时能够进一步得到全面发展。

  4、向课堂40分钟要质量,各位任课教师在熟悉教材、熟悉学生的同时尽快适应个学生的要求,构成自己的教学风格。利用各种教学方法充分调动学生的用心性,使学生想学、乐学。

  5、做好培优补差和提优补差的工作。

初一年级组述职报告2

  弹指间一学期就要过去了。在这一学期当中,我们初一年级组在校长室的正确领导下,在分管领导吴*的关心支持下,取得了必须的成绩。这些成绩的取得也是我们全体初一年级组老师们共同努力的结果。一学期来,初一年级全体教师本着高度的职责感,兢兢业业,无私奉献精。四位班主任,各显神通,各具特色。任课教师各负其责、各把一关,协调一致、密切配合。正是有了大家的相互理解,通力合作,才有了这天初一年级的健康发展。

  一、利用学生刚入学,可塑性比较大的特点,狠抓学生的常规教育。

  开学伊始就邀请船艇教练大队的官兵前来我校对初一新生进行了为期一周的军训,锻炼了学生的意志,培养了学生良好的习惯。班主任老师也抓住这一契机。一刻不松懈的对学生进行教育,使得学生在军训中养成的良好习惯得以继续持续,从而为今后构成固定的行为习惯奠定了基础。

  二、紧密团结年级组成员,构成合力,齐抓共管,共同进步。

  团结就是力量,团结才能出效益。团结就是力量,有了力量就有了战斗力。一学期来,以班主任和各备课组长为核心,认真研究,精心策化,周密部署每项工作,经常性和教师交流、谈心,帮忙老师们解决工作、生活中的困难,思想上一致,心灵上沟通,年级组的每一位教师都十分支持我的工作,使我的想法、安排能够得以顺利实施。每个班都有以班主任为核心的主导群体,不断研究学生、分析学生,具有十分强的凝聚力,每个备课组又以备课组长为核心,通力协作,落实到位,全体教师精诚团结,一人有事,其他人都毫无怨言的顶上去。整个年级组已成为一个团结向上、快乐和谐、有凝聚力、有职责心的团队。科任教师用心协助班主任做好班级管理工作,经常与学生谈心,处理相关事宜,参与各项活动,能够说初一年级全体师生以饱满的工作热情,跻身到了校园发展的快车道。

  三、年级管理,稳步推进。

  年级组是校园的一个基层团体,为确保整个年级正常、高效运转。我们利用多种渠道、不同方式进行交流、沟通,及时协调组内的工作及具体的落实措施,定期召开年级质量分析会,分析问题、解决问题,使教育和教学走上良性发展的轨道,使组内构成和谐、愉快、合作的工作作风。

  针对学生进入初中以后,学习上处于突变期、发育上进入青春期、心理上处于关键期、危险期的特点,全面关注学生的健康成长,用心创设适合青春期学生发展的教育。帮忙学生迈好青春第一步。常规管理抓落实、求突破,特色工作抓创新、求成效,系列活动搭*台、展风采。突出学生的主体性、实践性和参与性。围绕秩序工程和现代人素质工程,以小班化管理为特色,充分发挥班主任的主导群体作用,科任教师、密切配合,协同作战,及时分析年级所取得的成绩,指出各班所存在的问题,共同协商处理学生中最棘手的事情。学生干部自主管理,参与监督检查,做到日反馈、周小结,月评比,一批礼貌班级、优秀群众踊跃产生。

  四、利用各种活动,对学生开展丰富多彩的教育活动。

  活动是产生体验的途径,也是过程。透过活动,学生能够尽情的展示自己,培养习惯,并获得相应的情感体验,从而提高学生各方面的素质发展。本学期,根据学部的要求,年级主要开展了以下各种活动,并将年级的建设思路融合到活动中,到达全年级的整体提升。开学初,我们就在学生中开展“争做礼貌小乘客”活动,利用该活动提高了学生安全乘车的意识,有效地养成了学生礼貌守纪的好习惯。之后又开展了“礼貌礼仪伴我行”主题活动,在该活动中,设计了“我要自尊,我要尊人”主题活动,让学生学会尊重,学会道歉,透过这一活动培养了学生良好的礼仪习惯,校园内学生见到老师主动的问好声已成为校园一道靓丽的风景。10月份又开展了“争做五星中学生”主题活动,并将这一活动持续开展下去,让学生在争创中寻找自己的闪光点,透过“扬长”激发补短的内驱力。在每月的颁星活动中还邀请校园领导和科任老师参加,极大的激发了学生的荣誉感,增强了师生之间的感情。对于各种活动,每次都有相应的总结和表彰,针对性强、主题鲜明,使全年级师生能共同分享成功的快乐,指出存在的问题,构成班级间相互竞争的局面,将年级的优势发挥到。

  五、班级建设,彰显特色

  班级是校园教育的基本组织形式,是年级工作的一个宿影,也是联系老师与学生,校园与家庭的重要环节,加强班级管理是班主任的重头戏,也是年级工作的重中之重。

  初一(1)班班主任吴加珠老师,工作思路清晰、有条不紊,工作态度认真负责,应对*行班的学生,以自主管理为目标,以制度建设为抓手,透过对问题学生、学生干部的关注,采取职责到人的办法,使各项制度在实践中逐步完善,并得到了较好的落实。在吴老师的带领下,一班同学准章守纪,团结奋进,走上了良性的发展轨道。

  初一(2)班班主任寻玲玲老师,细心扎实,精于思考,严谨治班,以团结进步为治班目标,让学生在团结互助中体验求知和进步的快乐。以校园的礼貌礼仪活动为契机,开展在常规中实现礼貌的活动,以量化考核为标准,在班级卫生,学生仪表、作业检查、行为规范、课堂纪律等方面进行检查,保证了班级整体有序的局面。班级已构成勤奋好学,团结上进的良好氛围。

  初一(3)班班主任王文华老师,情感丰富、尽职尽责,全身心扑在班级建设上,以优质和谐为目标,不断追求卓越、超越自我,对于校园和年级的每项活动都精心组织,学生参与的用心性很高,个性是运动会上获得了运动成绩和精神礼貌双丰收。该班奋斗目标力争适宜、措施力争得当,长远目标和近期目标相结合,让学生从努力走向成功,天道酬勤是他们班坚定不移的信念。在王老师的带领下,三班全面发展,成效显著,各科成绩稳步攀升。

  六、正视问题,改善不足

  一学期以来,发现我们工作中还存在许多不足,如:

  1、本年级教师对校园的管理理念、管理办法还要进一步学习,还需要在不断学习的基础上加强交流,加强沟通,共同积累经验。

  2、虽然经过一个学期的努力,学生的思想品德、行为习惯、学习成绩都有所提高,但是学生的个体差异比较大,问题学生居多,部分学生因为家庭原因,和父母关系不融洽,导致情绪、心理状况的不稳定。有些家长与校园的配合还不默契,因此继续转化的工作仍然相当艰巨。

  3、教师群体的建设还比较薄弱,需要作为年级建设中一个不可或缺的方面来抓。

  4、我们教育的方式方法有时还较简单急躁,亟待改善,还需我们用心用智慧去工作,与学生、与家长的沟通,还有待强化。

  七、今后的工作设想

  1、尊敬师长、举止礼貌、注意仪容仪表是一个中学生最起码的要求,也是一个年级乃至一个校园工作好坏的窗口,因此这个工作我们要经常抓、反复抓,把举止礼仪打造成我们年级的一个“品牌产品”,实现年级组的育人目标。

  2、进一步深入研究学生,个性是针对外来务工人员子女的发展状况的研究,要给予个性关注,让不同群体的学生都能受到良好的教育。

  3、进一步改变评价方式,实现多元评价,广泛创设*台,让各类学生都有充分展示自己的机会,让更多学生能在不同领域得到进一步的发展。

  4、进一步落实群众备课制度,促进教师相互学习,加大教师间的合作意识与竞争意识。

  5、向课堂要质量、要效益,各位任课教师在熟悉教材、熟悉学生的同时,要精心设计适合学生的教育方法,构成自己的教学风格。使学生想学、能学、会学、乐学。

  6、采取抓两头促中间的办法,做好防止学生分化的工作。

  7、针对初一学生的心理发展特点,多开展一些有特色的主题教育活动。

  回顾一年来我们走过的路,一幅幅精彩的画面记载了难忘的日日夜夜,几多欣慰几多感慨。初一年级的老师是务实的、充满活力的,是敬业的、主动工作的一个群体,在这个群体中工作让我感到十分开心,也更让我有信心带好这个群体。初一年级正逐步走向健康发展、高品位发展、可持续发展。

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