2022年廉政谈话材料12篇

发布时间:2022-07-10 08:24:03 来源:网友投稿

2022年廉政谈话材料12篇

2022年廉政谈话材料篇1

　　学习是坚定理想信念，做好各项工作的基础，是党员领导干部的一项政治责任。下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年在乡镇换届拟任领导干部任前廉政谈话会上的讲话稿，希望大家喜欢。

　　同志们：

　　按照县委安排，今天组织乡镇换届拟任领导干部任前廉政法规考试暨廉政谈话。在座的每位同志都是经过自身努力、组织培养，在各方面表现优秀、群众认可、组织信任，选拔担任新的领导职务的。在此，对即将履新的各位表示衷心的祝贺!

　　党的十九大以来，党中央坚持党要管党、全面从严治党的方针，反腐、纠风、改革多管齐下，反腐倡廉力度持续加强。今年年初中纪委十九届五次全会上，习近平总书记强调，“今年是实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年，所有工作都要围绕开好局、起好步来展开。要深入贯彻全面从严治党方针，充分发挥全面从严治党引领保障作用，坚定政治方向，保持政治定力，做到态度不能变、决心不能减、尺度不能松，确保“十四五”时期我国发展的目标任务落到实处。”对于即将走上新的领导岗位的同志们来说，一定要以更高的标准、更严的要求约束自己，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力，牢记初心使命忠诚履职担当，凝神聚力推动各项工作高质量发展。

　　下面，我就廉洁从政方面讲几点要求，与同志们共勉。

　　一、加强学习，筑牢思想防线

　　学习是坚定理想信念，做好各项工作的基础，是党员领导干部的一项政治责任。实践证明，一些党员领导干部的蜕变往往是从不注重学习，放松世界观的改造开始的，而一名优秀领导干部的成长进步，必然与注重学习，加强世界观改造密切相关。当前，全党上下正在开展党史学习教育活动，各位要以此为契机，认真学习党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，学习习近平新时代中国特色社会主义思想，使之成为我们认识问题、分析问题、解决问题的重要思想武器，不断提高自身思想认识水平和政治意识。

　　要认真学习先进典型和反面教材，通过学习焦裕禄、谷文昌、杨善洲以及身边优秀共产党员的先进事迹，努力形成践行宗旨、执政为民的崇高境界和优秀品质。同时，也要吸取少数领导干部违反中央八项规定，利用手中权力挥霍浪费、贪财敛物、顶风违纪、以身试法的血的教训。我们只有吸取正反两方面的经验教训，才能真正做到“有损群众利益的事不想，有违法律法规的事不做，有悖《准则》《条例》的事不为”，进一步增强廉洁从政的思想意识。要加强对以《党章》为主要内容的党的基本理论、基本知识、方针政策和《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪党规的学习，不断增强纪律意识，严格遵守党纪党规，树立新时期党员领导干部的良好形象。

　　二、严于律己，带头廉洁自律

　　群众对一个领导干部的评价，不仅看政绩，更看重品行。新修订的《准则》《条例》为党员干部从政列出了高线和底线，作为领导干部，一定要把纪律和规矩挺在前面，常修为政之德，常思贪欲之害，常怀律己之心，时刻做到“看‘权’要自重，掌‘权’要自省，用‘权’要自律”，加强自我修养，切实做到慎权、慎欲、慎微、慎独。

　　要加强作风建设，纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈，把作风建设的成果转化为发展好、维护好群众利益的实际行动。要管好家属和身边工作人员，习近平总书记强调，家风败坏往往是领导干部走向严重违纪的重要原因，要教育家属处理好四个关系：正确处理“内助”与“参政”的关系，正确处理“国事”与“家事”的关系，正确处理“利益”与“利害”的关系，正确处理“得”与“失”的关系，始终做到清正廉洁、清风正气。

　　三、牢记宗旨，自觉接受监督

　　“权力是把双刃剑，为民则利，为己则害。”对每个领导干部来说，加强监督，既是组织的严格要求，也是对个人的关心爱护。在座的各位要充分认识加强监督的重要性，正确对待、自觉接受来自党组织和群众等各方面的监督，习惯咬耳扯袖、红脸出汗新常态，及时改进和纠正自身存在的问题。具体来讲，就是要自觉接受组织的监督，不能把组织的监督看作是对自己不信任，怀有抵触情绪;要自觉接受班子内部或同级对自己的监督，不能把同级的监督看成是为难自己，怀有戒备心理;要自觉接受下级对自己的监督，不能把下级的监督看成是不尊重自己，怀有反感情绪。

　　特别是对于即将担任乡镇主要领导的同志来说，还要坚持民主集中制，充分听取不同的意见，不搞“一言堂”、“小圈子”，不搞个人说了算;要严格按照党内的程序和规定办事，自觉遵守“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，按照领导班子内部的议事和决策机制办事，不越轨、不越位、不搞自由主义，形成按制度管权、按制度办事、靠制度管人的机制;对重要事项、重要人事安排、重大项目和大额度资金使用，实行集体研究决定，保证民主决策、科学决策。

　　四、从严从实，认真落实全面从严治党主体责任

　　中央明确指出，全面从严治党主体责任是政治责任，是各级党组织的职责所在、使命所系。这次调整任用的干部都是各乡镇领导班子成员，是乡镇工作的组织者、领导者和决策者，也是抓党风廉政建设的主体。为此，大家要始终把主体责任记在心上、抓在手上，牢固树立不管党治党就是严重失职的观念，既要抓好经济工作、业务工作，更要担负起抓党风廉政建设的责任。尤其是即将担任一把手的同志，一定要把党风廉政建设放在突出位置，突出抓好作风建设、八项规定落实、群众身边不廉洁问题查处等工作，确保辖县风清气正。

　　同志们，走上新的领导工作岗位，也意味着有了一个更大的施展才华的舞台。这里我有三句话与大家共勉：搞一次特殊，就降低一分威信;破一次规矩，就留下一个污点;谋一次私利，就失去一片人心。希望大家始终保持头脑清醒，从严要求自己，谦虚谨慎、勤政廉政，干净干事不出事，健康成长不掉队，以实实在在的业绩回报组织和群众的信任!最后，祝大家在新的岗位上，工作愉快，事业进步!

2022年廉政谈话材料篇2

　　人都是有欲望的，每个个体都是一个矛盾体，既有欲的冲动，又有止的理性，下面是众鑫文档网小编给大家带来的局长在2022年度第一次集体廉政谈话会上的发言稿，希望大家喜欢。

　　同志们：

　　根据X市委党风廉政建设工作要求，结合我局党建及反腐败工作实际，前一阶段，领导班子成员分别与分管科室负责人开展了一对一廉政谈话，收到了较好效果。为进一步夯实廉政工作主体责任，切实承担从严治党一岗双责，把我局反腐倡廉工作纳入重要日程，按照党委会决定，现开展2022年度第一次集体廉政谈话，下面我讲三点意见。

　　一、加强学习，充分领会习近平总书记在中纪委十九届六次全会上的讲话精神，把思想认识统一到上级要求上来，增强反腐倡廉主动性、实效性

　　十九届中央纪委六次全会于2021年1月18日至20日在北京举行。习近平总书记强调，要完善权力监督制度和执纪执法体系，使各项监督更加规范、更加有力、更加有效。各级党委(党组)要履行党内监督的主体责任，突出加强对“关键少数”特别是“一把手”和领导班子的监督。纪检监察机关要发挥监督专责机关作用，协助党委全面从严治党，推动党内监督和其他各类监督贯通协同，探索深化贯通协同的有效路径。要加强对换届纪律风气的监督，坚持党管干部原则，强化党组织领导和把关作用，特别是要严把政治关、廉洁关。

　　全面从严治党永远在路上，必须真管真严、敢管敢严、长管长严。奋斗“十四五”、奋进新征程，把严的主基调长期坚持下去，以系统施治、标本兼治的理念正风肃纪反腐，不断增强党自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，我们就一定能跳出治乱兴衰的历史周期率，引领和保障中国特色社会主义巍巍巨轮行稳致远。

　　大家要站在“四个自信”“四个意识”的高度，践行“两个维护”，经常性地学习研读习近平总书记论述，悟透学懂，领会内涵，并自觉地运用到实际工作中去。要善于学习，不仅要在范围内容上学全学到，还要在方法技巧上掌握要领，不能学而不实，学而不用，泛泛学是解决不了实际问题的，要把理论精髓拿到工作中去体会消化，在实践活动中吸收提高，要不断总结学习经验，向先进人物看齐，对标找差距，不断完善自我，纠正自我，做新时代知性干部，切实把思想认识统一到党中央决策部署上来，增强反腐倡廉积极性主动性。

　　二、加强自身建设，提高反腐倡廉的能力和水平。

　　“不想腐”是一种境界，更是一种自觉。要在思想领域、精神层面灭欲。人都是有欲望的，每个个体都是一个矛盾体，既有欲的冲动，又有止的理性，可能在每一天、每小时、每分钟，我们的思想意识中都可能存在两种倾向，一个是要，一个是不要。这两种声音始终在激烈博弈中，哪个占了上风，我们的主体意识就趋向于哪个。大家不妨回忆一下，或者体会一下，过去的某个时期或某个时点，我们是不是不同程度地存在过欲大于止的现象，也就是说，可能在工作之便或时空条件允许的情况下，有过占、贪的想法，这就是欲望的自然流露。

　　在唐山大地震发生、周总理病逝后，他给党中央建议下发了秘密指令：“要求全国进入紧急状态，要保持大局稳定。”应该说，他把毕生精力毫无保留地献给了党和人民。要严格要求自己，我们是单位骨干力量，是干部群众中的榜样先锋，要时刻保持清醒的政治头脑，始终和上级党组织保持高度一致，自觉同不良倾向做坚决斗争。勇于担当负责，积极维护和谐统一，带头遵守规章制度，一丝不苟地贯彻班子决定部署。在大是大非面前识大体顾大局，分得清轻重缓急，看得开利益得失，永远心存感激，思想纯正，内心干净，做一个行的正、立得直、坐得住的新时期担当作为的好干部。在权责调整、利益整合面前，胸怀坦荡，让利于民，还利于公。严格要求自己，一定要谨言慎行，有利于他人、有利于集体、

　　有利于组织的事情多虑、多做，反之少做或不做，一定要言行一致，不能当面一套背后一套，做阴阳人、两面派。凡事讲在当面，讲在当前，始终以包容、理解、大度、阳光的心态对待身边的工作、对待自己的同事。老话说，阳光的人不会猥琐，猥琐的人也阳光不起来。严格要求自己，一定要切断利益关系，斩断利益链条。要自查自己的交际圈，梳理自己的关系网，一个紧盯物质利益的人一定不是让人受益的人，物以类聚，人以群分。

　　看待一个同志，要善于把这个人的身边人看一翻，他的身边人纯正，他就错不了，他的身边人又贪又占，又比又攀，他一定也是自私自利的人，他的身边人小肚鸡肠，东家长西家短，他一定也是评头品足、议论人非之人。要纯净自己的朋友圈，如果哪个朋友想利用我们的公权谋利的话，我敢说，他就是我们的小人，对待小人的办法，就是群起而攻之，绝不姑息。要检点自己的行为，自己不敢做、不能做的事情，不能指使、诱导、蒙蔽他人去做，利用他人间接谋取好处。

　　三、要强化监管，确保每个部门、每个岗位、每名工作人员不出问题，取得党风廉政建设整体实效

　　我们承担着自上而下的繁重管理和经办工作任务，担负着管经办、管行风、管廉政多重工作职责，一刻都不能放松警惕。前一段时间，我们召开了局务会议，认真讨论研究了各科室经办管理工作风险点，大家结合自身实际，量体裁衣，非常负责地提出了风险点隐患措施，各科室有针对性地提出了补充意见，大家要认真整理，形成工作预案，在科里公布实施。

　　内控牵头正在制定全局风险防控工作方案，班子讨论后要印发施行，请大家一定要在风险点监控方面多投时间和精力，管好自己的人，管好自己的事，哪个人出了问题，哪个环节出了问题，我们在座的各位都是主体责任人，难脱其咎。大家不要以为，内控介入了，出了问题就是内控的了，这是一种错误倾向。内控是一种管理手段，不是经办行为，初始化的经办工作都在我们各科室，一二级风险防控都在我们科室，一定克服侥幸心理，从根上抓好管控工作。

　　要像管自己的钱物一样，管好科室各项工作，对一些重点岗位，重点人员经常性地实施监督检查，建立常态化工作机制，对涉及基金征收、支付等数据信息，要入心入脑、绝不含糊。要开展好廉政教育活动，向工作人员不间断灌输国家和省，特别是省局党组和市委党风廉政建设的规定和要求，通过座谈讨论、一对一交流、案例分析互动等有效形式强化廉政意识引导植入，在思想深处树立起反腐拒贪第一道防线，要注意发现和解决各类隐患和潜在问题，早提醒、早介入、早发现、早处置，将风险化解在萌芽状态。要努力克服麻痹大意思想，越是平淡越要引起重视。要学会冷静思维和创新思考，提高政治敏锐度和政治嗅觉力，善于在风平浪静中找到起浪处。

　　同志们，廉政工作是各项工作的保障和护卫，做好党风廉政建设事关事业兴衰、队伍稳定和干部成长，我们要站在全系统的高度对待这项工作，以时不我待、舍我其谁的担当和使命维护好、发展好社保系统反腐倡廉工作，争当第一名和排头兵。让我们共同记住习近平总书记那句肺腑之言，“我将无我，不负人民”，从自身做起，从现在做起，为社保事业添砖加瓦!

2022年廉政谈话材料篇3

　　今年我们的立案有很多是干部和党员酒驾的，打架斗殴的，像这种有过行政处罚的，下面是众鑫文档网小编给大家带来的纪委书记在2022年集体廉政谈话会议上的发言稿，希望大家喜欢。

　　今天是我们XX之后第一次召开的干部大会，我代表纪委跟在座的各位进行一次集体廉政谈话，按照《中国共产党党内监督条例》等制度规定，任前廉政谈话是党内一项重要的制度安排，今天的这个集体廉政谈话其实主要目的就是要给各位早上廉政课、早打预防针、早敲警示钟，使各位能够倍加珍惜这个千事创业的机会，在思想上筑牢道德观念和党纪国法两道防线，在行动上处理好做人与当干部的关系。希望各位能够牢记初心使命，敢于担当作为。

　　下面我强调三点。

　　第一，是讲规矩

　　我认为，讲规矩是一个底线。讲规矩是对干部的最基本要求，讲规矩是一个底线，没有这个底线什么都没有。我们今天在座的都是在体制内生活，首先要讲规矩。没有规矩，不成方圆。不懂规矩，不用规矩，不守规矩，无所顾忌，无视组织，目无法纪，任意妄为，迟早会出问题。所以，当干部首先要讲规矩、懂规矩、用规矩、守规矩。

　　讲规矩更是一种本分。当一名领导干部要有本事。但是，有本事和守本份是车之双轮。有本事不本份一定会出事，没本事光本份肯定会误事，有本事守本份才能成事，我们希望的干部是有本事守本分的。这个时候，一定要对自己严格要求，心里要有一个规矩意识。特别是这次新任职的干部，自己现在搞不清的时候不要随便拍板做决定，更不能随意做承诺，自己不清楚的时候，要多问多请示，谁都是从不懂到懂的，要多向老同志请教，向懂规矩的人请教，多问多请示不丢人，不要盲目决策、盲目拍板，更不要在不懂的情况下触犯纪律。

　　第二，要知敬畏

　　从党的十八大以来，全面从严治党越来越深入，从靠纪律管党治党到扎进制度的笼子再到推进“不敢腐、不能腐、不想腐”的“三不”机制，管党治党的标准越来越高。要求越来越严格。作为属于体制内的人，首要的就是有敬畏感。

　　一要敬畏法纪。

　　敬畏法纪的权威性。今年我们的立案有很多是干部和党员酒驾的，打架斗殴的，像这种有过行政处罚的，必须要接受纪律处分，为什么酒驾屡禁不止，那就是因为对法纪缺乏敬畏感，觉得那就是一个行政处罚的事情，发发款而已，可是你们却忽视了你们不仅是党员，还是干部，是要区别于一般的老百姓的，你们的行言举止代表着党委政府的形象，所以我希望大家都要在管好自己的同时，还要管理好你的班子和队伍。

　　二要敬畏权力。

　　你们的手中都有一定的小微权力，运用的好就能为群众办成很多的事情，运用的不好就会失职渎职，以权谋私毁掉前程。所以，权力在更大的意义上是责任和奉献。

　　三要敬畏组织。

　　凡是党委政府安排的工作都要不折不扣的完成，如果对一项工作的完成有困难，要及时沟通解决，对于不主动作为，或是慢作为的纪委就会找你谈话，如果造成严重后果的，就会启动问责程序，从严追责问责。

　　第三，要守纪律

　　我开头就讲，讲规矩是一个底线。那么守纪律就是必须要坚守的一条红线。我们不论干什么工作，这个纪律的保证都应该是第一位的。政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律这六大纪律就是你必须要严格遵守的，监督执纪是没有盲区的。

　　纪律方面，要严格执行中央八项规定，正确履行好的工作职责。在日常工作方面，工作群里发出的通知要及时回复并按时完成。参会方面，要有时间观念，有纪律意识。签订各种签责任书，代表的是职责和责任，我可以明确的说，不会一签了之，是要交账要兑现的。

　　最后我讲三个不能，

　　一是不能新官不理旧政，不理旧政表面上看是懒政、不作为的表现，但实际上却极大地损害了政府的权威与公信力。决不能新官不理旧政，因为这既是中央的要求，也是人民的期盼。说到底，无论“旧账”“新忧”，都是在推动经济社会高质量这个过程中必须啃下的“硬骨头”，这是使命和职责所在、没有新旧之分。也因此，不管前任、现任，都需要树立“功成不必在我”的信念，处理好“旧账”，解决好“新忧”。

　　二是不能阴奉阳违两面派，表面上答应干，私底下里面“绕圈儿”。我希望我们的干部都必须真正的把自己的责任扛起来，“责任”这两个字，重值千钧，不是说你参加了会，做个笔记，工作群里回复上“收到”两个字，就是把工作做了，就是把任务落实了，这个责任要体现在你的政治站位里，要体现在你的具体的工作举措上，更要体现在工作的效果上。

　　三是不能相互扯皮，破坏民主，破坏团结，不允许有相互拆台，只有班子团结，才能增强班子的凝聚力和战斗力，也才能干成事。希望各位能够发扬民主，维护团结，通过自身的表率作用，带动整个队伍的团结，营造出一个团结干事和谐的好局面。

2022年廉政谈话材料篇4

　　一个最困苦、最卑贱、最为命运所屈辱的人，只要还抱有希望，便无所怨惧。下面是众鑫文档网小编为您推荐在2022年春节前廉政谈话会上讲话最新范文。

　　在虎年春节来临之际，我们召开节前廉政谈话会，主要任务是引导大家增强自律意识，守牢思想防线。下面，我代表政府党组班子，对大家提几点要求，与大家共勉。

　　一、要把政治建设作为根本性建设贯穿始终

　　在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上下功夫，深入贯彻落实党的十九届六中全会和习近平总书记视察XX时重要讲话精神，旗帜鲜明讲政治，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，以实际行动做到“两个维护”。

　　(一)坚定正确政治方向，牢固树立“四个意识”。习近平总书记强调，政治方向是党生存发展第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败。正确的政治方向，就是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，在思想上行动上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣贯彻执行党中央的路线方针政策和重大工作部署，坚决贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本方略。善于从政治上分析问题、解决问题，炼就一双政治慧眼。在政治方向上要表里如一、知行合一，任何时候、任何情况下都要做到政治立场不移、政治方向不偏。

　　(二)加强党的政治领导，充分发挥政治优势。中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导，中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党领导，党是最高政治领导力量。新时代党的建设总要求是习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”的核心内容之一。加强党的领导的最高原则，党的政治建设的核心问题，就是坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。只有这样，才能把党员和基层党组织牢固凝聚起来，进而把群众紧密团结起来，形成团结奋斗的磅礴力量，为实现高质量发展贡献力量。

　　(三)严肃党内政治生活，涵养政治生态。严肃认真的党内政治生活、健康洁净的党内政治生态，是党的优良作风的生成土壤，是党的旺盛生机的动力源泉，是保持党的先进性纯洁性、提高党的创造力凝聚力战斗力的重要条件，是党团结带领全国各族人民完成历史使命的有力保障。要尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。通过严肃认真的党内政治生活，集中解决好突出问题，使党员干部坚守真理、坚守正道、坚守原则、坚守规矩，让党内正能量充沛，让歪风邪气无所遁形，实现干部清正、政府清廉、政治清明，营造风清气正的政治生态。

　　(四)提升政治素质，提高政治能力。政治能力就是把握方向、把握大势、把握全局的能力，就是辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。广大党员干部要牢固树立政治理想，正确把握政治方向，坚定站稳政治立场，严格遵守政治纪律，加强政治历练，积累政治经验，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程。把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，永葆共产党人政治本色。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领。既要政治过硬，也要本领高强，切实担负起党和人民赋予的政治责任。

　　二、要把“一岗双责”作为制度性任务贯穿始终

　　紧紧扭住责任制这个“牛鼻子”，知责于心、担责于身、履责于行，敢抓敢管、真抓真管，坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，种好“责任田”，守好“主阵地”。

　　(一)要尽心尽力抓党建。领导班子要成为两手抓、两手都要硬的坚强领导核心。把党建工作列入工作的重要议事日程，切实做到议程上有安排，制度上有保障，工作上有检查，年终考核上有兑现。加强对党员党的基本理论、形势任务、职业道德教育。发扬党的优良传统，带头讲学习、讲政治、讲正气，以自己的模范作用带动和影响党员干部。自觉接受党组织和党员群众的监督，虚心听取和接受对自己提出的意见和建议;加强自身思想作风建设，坚决同腐败现象作斗争，旗帜鲜明地反对“四风”，时时刻刻做弘扬正气的楷模。深入开展调查研究，掌握第一手材料。要根据联系分管部门单位党建工作的实际确定调研课题并组织实施。加强制度建设，进一步落实党员队伍建设和党员教育管理长效机制。经常有针对性地开展党课教育，多形式地活跃党员生活，不断增强党员的党章党规党纪意识和勤政廉政意识。

　　(二)要倾心倾力抓业务。要认真贯彻落实上级各项决策部署，制定切实可行的工作方案和措施，把握重点，创新方法，全面高质量按计划完成年度工作任务。要大力加强全局干部职工的作风建设和效能建设，使每个干部职工同心同德、凝心聚力，一心想工作，谋措施，求创新，做贡献，为繁荣先进大文化积极贡献自己全部力量。要培树典型，推介先进，充分发挥先进典型的示范引领作用。党建工作和业务工作是相互依托、相互促进的关系，要巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，调动广大干部职工的积极性和主动性，积极落实中心工作。协调理顺各方面关系，确保部门业务工作的正常开展，杜绝形成“两张皮”，实现党建工作和业务工作双融合、双促进。

　　三、要把廉洁自律作为底线性要求贯穿始终

　　持之以恒贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，筑牢思想防线，加强道德修养，自觉接受监督，带头严格自律。

　　(一)加强学习，强化廉政意识。要开展廉政教育活动，坚持每月做到会前说纪，引导党员干部深刻领会《党章》《准则》《条例》等党内规章，加强党员干部廉洁勤政意识。丰富廉政教育形式。要结合七一、国庆等重要时间节点，组织开展廉政警示教育活动，参观红色革命教育基地和廉政纪念馆等。通过现场参观、聆听廉政教育课等方式，引导党员干部坚定理想信念，筑牢拒腐防变思想防线。

　　(二)结合实际，开展廉政整改。结合工作岗位职责实际，深入查找业务流程、制度机制和重要岗位等权力运行中可能存在的风险点，并制定完善具体防控措施，把防控责任落实到位。持续发力纠治“四风”问题。严格按照×文件精神，在派驻纪检监察组的监督下，开展×专项整治工作。要密切关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向，突出整治形式主义、官僚主义，坚决防止“四风”问题反弹回潮，强化纪律和规矩意识。

　　(三)多措并举，弘扬廉政文化。要扎实推进清廉文化建设。开设清廉课堂，常态化开展党章党规党纪的学习教育，持续深入开展警示教育，以严管体现厚爱，促进干部在政治上、能力上、作风上强起来。搭建有效载体，传播倡导优秀传统廉政文化，营造风清气正、廉洁高效、文明和谐的良好氛围。

2022年廉政谈话材料篇5

　　自觉把市委市政府重大战略部署落实到企业经营管理中，更好助推我市决战脱贫攻坚、决胜同步小康。下面是众鑫文档网小编给大家带来的2022年市长在干部履职和党风廉政建设集体谈话会议上的演讲稿，希望大家喜欢。

　　根据会议安排，下面我讲三点意见。

　　第一，要充分认识市属国企优化重组的重要意义。

　　党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国企改革工作，习近平总书记多次深入国企调研，围绕深化国有企业改革多次发表重要讲话、作出重要指示。省委省政府始终把推进国企改革作为一件大事来抓，指出要把提高国企质量效益、增强企业竞争力和实现国有资产保值增值作为工作的出发点和落脚点。长期以来，市属国有企业作为我市国民经济的重要支柱，在落实全市重大战略决策，推动全市经济社会发展中发挥了积极作用。但当前国企发展运营中存在的主业不突出、结构不合理、管理不科学、同质化竞争等问题，严重制约了我市国有企业提高市场竞争力，不利于国企放大国有资本功能和促进国有资产保值增值。

　　此次市委市政府对市属国有企业进行优化重组，就是为了认真贯彻落实中央和省关于国企改革的决策部署，着力解决我市国企发展中存在的体制机制障碍，激发和释放国企活力，提高市场竞争力和发展引领力，更好发挥市属国企助推全市经济社会发展的重要作用。大家要充分认识这次国企改革的重大意义，自觉把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来，坚决服从组织人事安排和工作安排，把市属国企改革发展各项措施落到实处。

　　第二，要强化经营管理促进国企做优做大。

　　要紧紧围绕加强市属国企经营和管理能力建设，推进国有企业改革发展取得新突破，促进市级国有资本良性发展。

　　一是牢固树立政治意识。

　　市属国企要旗帜鲜明讲政治，牢牢把握自身功能定位，自觉把市委市政府重大战略部署落实到企业经营管理中，更好助推我市决战脱贫攻坚、决胜同步小康。

　　二是健全公司治理机制。

　　各市属国企要强力推动企业治理和管理现代化，加快建立现代企业制度，完善企业法人治理结构，重点加强企业党委会、董事会、经理层、监事会、职代会建设，建立灵活高效的市场化经营机制，增强国企发展动力活力。

　　三是增强高质量发展理念。

　　各市属国企要在构建现代产业体系上发挥领军作用，围绕建设国有大企业大集团的目标，专注实业、做强主业，推动全市经济发展质量变革、效率变革、动力变革。

　　四是坚守廉洁自律。

　　要严格遵守《国有企业领导人廉洁从业若干规定》，严禁滥用职权、以权谋私、侵害公共利益和职务消费。主要领导要切实履行好廉政建设主体责任，加大廉洁从业教育力度，认真查找企业经营存在的廉洁风险，采取有效措施加以解决。

　　五是不断优化监管方式。

　　市国资委要以放权、放开、放活和管少、管精、管好为原则，完善国有企业负责人激励约束机制，全面落实“三重一大”决策制度，加强对监管企业重大决策事项的备案、核准和上报，进一步优化完善各项国资监管制度。

　　第三，要始终发挥好国企党组织的领导核心作用。

　　党中央高度重视国企党的建设工作，习近平总书记指出“坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的‘根’和‘魂’，是我国国有企业的独特优势”，“党对国有企业的领导是政治领导、思想领导、组织领导的有机统一”。市委前**轮巡察，对市属国有企业实现了全覆盖，从巡察反馈问题情况看，我市国有企业普遍存在党的领导弱化、党的建设缺失、管党治党主体责任落实不力、“四风”问题屡禁不止等突出问题。对此，大家要引起高度重视，切实担起管党治党的政治责任，把党的建设工作任务落细落小落实，为企业健康发展提供坚强保障。

　　一是要压实主体责任。

　　要坚持把党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起考核，国企党组织要发挥领导作用，特别是党组织书记要认真履行党建工作第一责任人责任，坚决扛起主责、抓好主业、当好主角，把党建工作抓具体、抓深入。

　　二是要健全机制。

　　要严格执行民主集中制，健全党委“三重一大”议事决策制度和运行机制，全面推行党组织书记抓党建述职评议，下级党组织要向上级党组织述职，层层传导压力，推动工作落实。

　　三是要加强问题整改。

　　市委巡察发现的突出问题，都已经向各企业党组织作了反馈，能不能如期按要求整改到位，是对大家的政治考验。各企业党组要切实强化责任担当，坚持把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，对标对表整改任务和要求，加大整改工作推进和调度督查力度，做到整改到位一项、销号一项，确保按时完成各项整改任务。

2022年廉政谈话材料篇6

　　首先就是要灭自己的欲望，灭个人私利之欲，正确区分公与私，正确行使公权力，把一切工作出发点和落脚点放在人民利益上，下面是众鑫文档网小编给大家带来的局长在2022年度第一次集体廉政谈话会上的致辞讲话，希望大家喜欢。

　　同志们：

　　一、加强学习，充分领会习近平总书记在中纪委十九届六次全会上的讲话精神，把思想认识统一到上级要求上来，增强反腐倡廉主动性、实效性

　　二、加强自身建设，提高反腐倡廉的能力和水平。

　　但，绝大多数情况下，止的意念往往占据了上风，让我们停止了欲的实现，理性赢了感性。现实生活中，对我们这些有组织有岗位的国家公职人员来说，首先就是要灭自己的欲望，灭个人私利之欲，正确区分公与私，正确行使公权力，把一切工作出发点和落脚点放在人民利益上，放在国家和集体利益上，永远做一个大公无私的人。毛泽东同志在临终前，仍在处理国家公务，眼睛看不了东西就让秘书读文件。在唐山大地震发生、周总理病逝后，他给党中央建议下发了秘密指令：“要求全国进入紧急状态，要保持大局稳定。”应该说，他把毕生精力毫无保留地献给了党和人民。要严格要求自己，我们是单位骨干力量，是干部群众中的榜样先锋，要时刻保持清醒的政治头脑，始终和上级党组织保持高度一致，自觉同不良倾向做坚决斗争。

　　勇于担当负责，积极维护和谐统一，带头遵守规章制度，一丝不苟地贯彻班子决定部署。在大是大非面前识大体顾大局，分得清轻重缓急，看得开利益得失，永远心存感激，思想纯正，内心干净，做一个行的正、立得直、坐得住的新时期担当作为的好干部。在权责调整、利益整合面前，胸怀坦荡，让利于民，还利于公。严格要求自己，一定要谨言慎行，有利于他人、有利于集体、

　　三、要强化监管，确保每个部门、每个岗位、每名工作人员不出问题，取得党风廉政建设整体实效

2022年廉政谈话材料篇7

　　按照《党政领导干部选拔任用工作条例》规定和县委的安排，今天召开本次调整任用干部任前集体谈话会，通报有关情况，重申有关要求，以便使大家更好地适应新岗位工作，履行好新岗位职责。

　　这次干部调整是县委充分考虑了县直部门实际、领导空缺、班子现状和干部个人的特长，反复权衡、充分酝酿、通盘考虑，报市委组织部审核同意、县委常委会议和县委全会研究，作出的决定。调整任用工作坚持了三个原则：一是坚持发展为要、工作急需的原则。本次只围绕县XX等单位进行联动调整。这些单位都是承担从严治党、追赶超越、脱贫攻坚重任，急需加强干部力量的单位。二是坚持运用“三项机制”、树立正确导向的原则。这次干部调整任用，严格按照“三项机制”规定酝酿拟任人选。这些人选，既有长期担任乡镇党政正职，调回县直部门后又较长时间在副职岗位上兢兢业业、忠实履职的干部；也有长期担任副科级领导，在本职岗位踏实工作，做出显著成绩的干部；还有业务工作能力强、专业技术水平高的一般干部。三是坚持用人所长、人岗相适的原则。这次干部调整任用，重点考虑部门领导班子结构状况需要，考虑加强工作、事业发展需要，考虑干部自身素养专长和个人发展需要，统筹兼顾、合理调配，人尽其才、人岗相适，努力做到把合适的干部用到合适的岗位上来。

　　总之，希望大家从讲政治的高度出发，在涉及个人职务变动问题上，正确对待进退留转，正确对待组织决定，正确理解县委意图，识大体、顾大局、守纪律，不计个人得失，自觉做到个人服从组织，愉快地接受组织安排，真正把思想和行动统一到县委决定精神上来。希望大家倍加珍惜组织的信任和培养，严字当头、真字为本，在新的岗位上展现新作为、做出新成绩。下面，我讲五点要求，与大家共勉。

　　一、政治上从严，真正做到坚决坚定，对标看齐不偏向

　　对党忠诚是党的事业顺利发展的坚强政治保证，也是党员领导干部必须坚守的政治品格。大家作为党培养教育多年的领导干部，一定要提高政治站位，保持政治定力，坚定政治立场，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，无论在什么情况下，都要始终忠诚于党的信仰、忠诚于党和人民的事业。一要对党忠诚。旗帜鲜明讲政治，切实增强“四个意识”，带头做到思想上认同核心、政治上维护核心、行动上紧跟核心，坚决维护以习近平同志为核心的党中央的权威，自觉经常同党中央对标，校准自己的思想和行动，自觉在思想上、政治上、行动上与党中央和省市县委保持高度一致，言行一致、表里如一。要严肃党内政治生活，贯彻民主集中制原则，严格党的组织生活制度，自觉维护班子团结，形成加快发展的强大合力。要始终牢记自己的第一职责是为党工作、为党尽责，自觉服从组织安排，尽快适应角色转换，全力抓好各项工作，确保县委县政府各项决策部署落地落实。二要对人民忠诚。始终站稳群众立场，牢记党的宗旨，坚持群众路线，把群众摆在心中最高位置，任何时候任何情况下都要坚持以人民为中心，把保障改善民生作为一切工作的出发点和落脚点，多深入基层、深入群众“接地气”，多做得人心、暖人心、稳人心的工作，千方百计为群众排忧解难，以自己的实际行动在群众中留下好口碑、好政声。三要对事业忠诚。要始终牢记习近平总书记关于“做发展的开路人”的教诲，担起抓发展、促改革的责任，紧紧围绕县第X次党代会描绘的发展蓝图，担当干事、激情干事、创新干事、干净干事，勇做发展“开路人”，争当改革“急先锋”，扎实推进“五大战略”，为X决战脱贫攻坚、决胜全面小康、加快追赶超越、实现绿色崛起不懈奋斗。

　　二、学习上从严，真正做到常学深学，头脑清醒不迷路

　　本领不足、本领恐慌、本领落后是制约我县加快发展、追赶超越目标实现的重大障碍。党员领导干部要带头学理论、学政策、学业务、学方法，提高工作能力和领导水平。一要养成自觉学习的习惯。面对新的领导岗位和新的工作领域，新任领导干部要切实加强学习、加紧学习，尽快掌握业务知识，熟悉工作流程，努力做到工作学习化、学习工作化，通过坚持不懈的学习、深入细致的思考和知行合一的实践，不断提高自己的专业化水平和科学决策能力，努力使自己真正成为行家里手、内行领导。二要扛起持续学习的责任。党员领导干部要深刻认识到不断学习是加强党性修养、坚定理想信念、提高精神境界的重要途径，是获取知识、提升能力、增长本领的必经之路，更是一种政治责任和一种政治要求。要切实把学习的出发点放在增强本领、解决实际问题上，着眼于新的实践和发展，注重理论知识的实际运用，把学习成果转化为谋划工作的思路、推动落实的措施，体现在促进经济发展、社会和谐稳定的成效上，真正做到学以致用、用以促学、学用相长。三要当好带头学习的表率。党员领导干部要带头学习，同时组织本单位本部门干部常态化、制度化开展“两学一做”学习教育，引导干部职工把学习作为一种政治自觉、精神追求和一种生活方式，组织干部加强政策理论的学习，加强党性锤炼，坚定理想信念，增强对中央和省、市党委、政府各项决策部署的理解力和执行力，着力提高发现问题、分析问题、研究问题、解决问题的能力和水平；按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则，组织干部学习与岗位职责相关的知识、技能，做到学一行、专一行、精一行，努力成为熟悉专业、精通业务的“活字典”。通过学习，使党员干部在党性修养、政策理论、业务水平等方面都有一个新的提高。

　　三、自律上从严，真正做到慎独慎微，站稳脚跟不失足

　　清廉是党员干部的立身之本、立德之基、从政底线。守住清廉，才有做人的底气、做事的硬气、做官的正气。作为一名领导干部，手中或多或少掌握着一定的权力，面对工作、生活中的诱惑，大家一定要管好自己，始终把干净清廉作为人生信条，严以修身、严以用权、严以律己，守住廉洁底线、不碰道德红线。一要修身律己。习近平总书记强调，党员干部要“不断加强自律，做到台上台下一个样，人前人后一个样，尤其是在私底下、无人时、细微处，更要如履薄冰、如临深渊，始终不放纵、不越轨、不逾矩”。大家在独处之时一定要反躬自省、谨言慎行，不做有违道德、纪律和法律的事情，要在细微之处保持警惕、警觉、警醒，从思想上筑起拒腐防变的防线，自架“高压线”、自设“防火墙”、自套“紧箍咒”。要做到自重、自省、自警、自励，爱护自己的人格，珍视党员干部的身份，切实做到不为金钱所动、不为“灯红”所迷、不为“酒绿”所醉、不为娱乐所误、不为嘴馋所伤，强化自我监督，加强自我约束。要自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈，绝不能什么人都交、什么饭都吃、什么酒都喝，自觉拒绝“小意思”、节制“小爱好”、远离“小圈子”，真正做到人前人后一个样，台上台下一个样，工作生活一个样。二要严以用权。习近平总书记指出，“当官发财两条路，大路朝天、各走一边”。党和人民把大家放到领导岗位上，是一种信任、一种重托，更是一种责任。要时刻把权力当作一种责任，把岗位当作干事创业的平台，坚守干净干事的为官底线，严格按照法律规定的权限、程序和责任行使权力，作到法无授权不可为，严格遵守领导班子议事规则和决策程序，依法用权、秉公用权、廉洁用权，努力做到办事不离“章”、行为不越“轨”，带头清清白白做人、干干净净做事、堂堂正正做官。同时，要认真落实党风廉政建设责任制，管好家属、管好亲属、管好下属。三要守牢底线。党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律，条条是红线、条条是底线、条条是带电高压线，决不能闯、决不能踩、决不能碰。要带头认真落实中央八项规定精神，驰而不息纠正“四风”，坚持落实个人重大事项报告、外出报备、婚丧嫁娶事宜报告登记等制度。要守纪律，更要带头讲规矩，把遵守六大纪律尤其是政治纪律和政治规矩贯穿履职尽责、推进工作、做人从政的全过程。要坚持不懈加强党章党规、党风廉政建设有关规定的学习，锤炼党性、涵养德行、示范品行，带头做到重法笃行、明礼知耻、崇德向善，注重个人政治品德、职业道德、社会公德、家庭美德的修养，努力行在先、做在前，做表率、树标杆。

　　四、管理上从严，真正做到敢管敢严，挺直腰杆不妥协

　　当前，我们个别干部对从严治党的新常态仍不适应，混日子、不作为、慢作为的现象还一定程度存在。存在这些问题，一方面是个别党员干部缺乏管党治党越往后越严越紧的警醒，另一方面也表明少数单位领导存在“不愿意管”、“怕得罪人”、“当老好人”的思想，对干部管理还存在着不够严格的问题。正如习近平总书记所指出的，“我们现在对党员、干部的要求不是过严了，很多要求早就有了，是最基本的要求。现在的主要倾向不是严了，而是失之于宽、失之于软，不存在严过头的问题”。一要从严履行责任。这次交流调整的干部大多是单位主要领导，要自觉担负起抓班子、带队伍的主体责任，切实抓在日常、严在经常，确保干部队伍始终朝气蓬勃、能打硬仗。要切实履行好从严治党的主体责任和“一岗双责”，工作上严格要求，措施上严格管理，问责上加大力度，着力真管真严，敢管敢严，常管常严，推动管党治党从“宽松软”走向“严紧硬”。二要从严管理干部。要把思想教育作为新常态，经常抓、反复抓，有针对性地解决干部队伍存在的能力不足“不能为”、动力不足“不想为”、担当不足“不敢为”等问题；要把政治纪律和政治规矩挺在前面，把握运用“四种形态”，抓早抓小抓苗头，防微杜渐，督促干部用心干事，多扯扯袖子、提提领子，防止小毛病演变成大问题。要用典型案例教育干部敬畏法纪、敬畏组织、敬畏人民，以高度的自律和忠诚履行岗位职责。三要从严执行制度。既要着眼单位和部门管理的难点、焦点，建立完善管理制度，明确倡导什么、反对什么，鼓励什么、禁止什么，要求什么、限制什么，使广大党员干部清清楚楚、明明白白，做到事事有遵循、件件有依规，又要严格执行制度，对有规不依、有令不行、有禁不止的，对推动不力、落实不力、执行不力的，对不作为、慢作为、乱作为的，要从严问责追责，切实做到按制度管权、管事、管人。

　　五、履职上从严，真正做到担责尽责，甩开膀子不懈怠

　　决战脱贫攻坚、决胜全面小康，加快追赶超越、实现绿色崛起是党和人民交给我们的一份沉甸甸的责任。不流几把汗、不掉几斤肉、不脱几层皮，是实现不了的，迫切需要大家忠诚履职、担当尽责，使出洪荒之力、拿出冲天干劲，顶着压力冲、放开手脚干，奋力实现全面建成小康X的目标。一要带头担当尽责，敢于攻坚克难。“顺境逆境看胸怀，大事难事看担当”。习近平总书记提出要做到“五个面对、五个敢于”，即面对大是大非敢于亮剑，面对矛盾敢于迎难而上，面对危机敢于挺身而出，面对失误敢于承担责任，面对歪风邪气敢于坚决斗争。作为领导干部，就要敢于面对问题，不能对存在的诸多问题视而不见或避重就轻，不能用低标准应对新要求。当前，随着经济结构调整、产业转型升级和改革深入推进，工作中面临越来越多的新情况、新问题。尤其是X作为国家重点扶贫开发县，要保持经济快速增长的难度不断加大，人民群众的期盼要求越来越高，摆在我们面前的任务异常艰巨繁重。作为一名领导干部，一定要以强烈的发展意识，担负起加快发展的责任，以新官要理旧账的胸怀和气魄，知难而进、迎难而上，敢抓敢管、真抓真管，不推诿、不回避，直面矛盾、勇破难题，盘活项目、搞活企业，大力发展实体经济，努力实现县域经济发展速度和质量的双提升。二要带头团结干事，全力追赶超越。团结出生产力、战斗力。搞好团结是干好工作的重要前提。班子成员之间要团结，上下级之间要团结，部门之间要配合，真正共同谋事、干事、成事、担事。今年是实施追赶超越季度考核点评的第一年，经济发展、社会事业、生态环保、党的建设各行各业工作都要追赶超越。面对艰巨的任务、超常的压力、追赶的目标，需要我们团结一心、共同担当，把心思和精力集中到冲刺目标任务上来，在工作上同心同力，落实上同步同频，齐心协力强措施、补短板，全力以赴抓进度、追赶超，确保年度追赶目标的全面完成。三要带头奋勇争先，加快X发展。X目前正处于爬坡过坎的关键时期，各项工作都面临挑战，稍有懈怠就有掉队的危险。全县经济社会发展的任务非常艰巨、压力非常大。大家都是土生土长的X人，都是肩负加快X发展重任的“关键少数”，大家到了新的岗位，如果一段时间后分管的工作没有明显变化，还是“山河依旧”，我们就无法向X人民交代，无法向组织交代。大家一定要增强责任意识、担当意识，任何时候都要做到想担当、敢担当、能担当，认真履职尽责，尽快打开局面，为加快各项工作追赶超越奠定坚实基础。要主动协调聚合力，围绕全县追赶超越的目标任务，积极加强对上沟通争取支持，注重对下协调搞好服务，强化相互配合紧密协作，真抓实干，争创一流，不断把X改革发展各项事业推向前进。

　　退出现职领导干部具有坚强的党性、扎实的作风、丰富的经验和过硬的本领，新任领导干部要自觉尊重、切实发挥这些干部的作用。这些干部要继续保持共产党人本色，自觉遵守党规党纪和政策法规制度，真正发挥好传帮带作用，尽其所能，干好新岗位的工作。

　　岗位就是责任，履新就是“赶考”。祝愿同志们上任后工作顺利、奋发有为，展示新形象，再创新业绩，不辜负县委的信任和人民的重托。

2022年廉政谈话材料篇8

　　严守政治纪律和政治规矩，自觉对照党章要求自己，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。下面是众鑫文档网小编给大家带来的关于2022年国有企业负责人廉政谈话情况报告，希望大家喜欢。

　　我自x年x月起担任x，第一党支部书记，主持x公司全面工作。根据廉政谈话工作要求，现将本人履行全面从严治党主体责任和廉洁自律情况报告如下。

　　一、落实全面从严治党主体责任、履行第一责任人职责情况

　　一是认真贯彻全面从严治党主体责任。切实履行党支部书记抓党建第一责任人的职责，积极推进党支部规范化建设，不断夯实党建基础。严格落实“三会一课”和主题党日制度，全年共召开支部委员会议35次、党员大会5次、组织生活会2次、支部书记上党课4次、主题党日活动17次，不断深化党员干部身份意识和责任意识，切实提升党员干部队伍能力素质。将党建工作充分融入公司治理，认真履行全面从严治党主体责任，制定并完善了《党组织议事规则》《党支部组织生活制度》《党支部主题党日制度》《党务公开制度》等7项规章制度，对照标准履职尽责，促进各项工作协调规范运转。

　　二是严格履行党风廉政建设主体责任。作为支部党风廉政建设第一责任人，持续加强对支部党员的教育引导，严格落实“一岗双责”，把带好班子、管好队伍作为推动全局工作发展的重要保证，团结带领班子成员，紧盯节假日等重要时间节点，及时开展谈话提醒，引导党员队伍知敬畏、存戒惧、守初心、明底线，敲响拒腐防变警示钟。严格落实党风廉政建设责任制，与中层以上人员签订《廉政责任书》，坚持党风廉政建设与业务工作同部署、同落实。针对xx建设项目多、投资大、廉政风险高的实际，常态化开展廉政风险点排查，通过上廉政党课、组织观看《廉政中国》等廉政警示教育片，对广大党员干部职工进行安全教育、廉政教育和反“围猎”教育，不断加强党员警示教育、政德教育，推动廉政教育入脑入心、见行见效。

　　三是积极履行意识形态工作责任制。坚持带头学习，把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，认真学习贯彻党的十九届六中全会精神，通过学原文、悟原理，掌握要义、实质和精髓，学出理想信念、观点方法、干劲勇气，自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚决捍卫“两个确立”。不断强化理论武装，全年组织支部集体学习14次、集中学习收看灯塔大课堂12课时、专题党课学习4次，持之以恒帮助党员干部坚定理想信念。

　　二、遵守党的政治纪律和政治规矩情况

　　一是严守政治规矩，筑牢思想道德防线。严守政治纪律和政治规矩，自觉对照党章要求自己，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。坚持将政治标准作为选人用人的首要标准，引导班子队伍旗帜鲜明讲政治，绝对忠诚跟党走。严格执行党内政治生活制度，自觉执行请示报告制度和个人事项报告制度，带头开展批评与自我批评，带头规范自身工作和生活。全面落实日常监督检查，工作上严格要求，生活中防微杜渐，坚决守住了政治底线、用权底线、纪律底线和道德底线。

　　二是提高政治站位，积极贯彻落实重大决策部署。作为党组织负责人，始终将政治过硬作为立身之本，坚决把讲政治的要求贯穿各项工作全程，不折不扣推动省市区各项决策部署落地落实。带头及时跟进学习贯彻习近平总书记重要讲话精神和省委、市委、区党工委重要会议精神，积极“对标雄安，学习浦东”，主动提高政治站位，广泛开展“大学习、大培训、大讨论、大调研”，不断提升党员干部职工的理论素养和思路视野。聚焦主责主业，狠抓作风建设，成立xxx项目建设专班，在重点难点工作一线锻炼提升队伍，克服疫情防控期间时间紧、任务重、头绪多等多种不利因素和重重困难，倒排工期、日夜奋战，实现项目提前半年交付使用，干部队伍的工作作风和战斗力得到明显锤炼提升。围绕大局所需，组织全体党员干部职工参与xxxxx值守与旅客分流工作，累计接收并分流旅客约6500人次，做到全年零缺守、零漏报，以实际行动守护后方安全。

　　三、践行廉洁自律情况

　　一是坚持秉公用权、秉公办事。正人者必先正己，律人者必先律己。身为党支部书记，自己始终坚持挺纪在前，自觉坚守思想道德防线、廉洁从政底线、党纪国法红线。坚决按程序决策、按制度工作、按规定办事。严格贯彻执行民主集中制，凡是涉及人事任免、重点项目建设、重大制度安排、大额资金使用等重大事项，都坚持召开党支部委员会、董事会和总经理办公会，充分听取各位支部委员、董事和班子成员意见建议。成立风险管理部，强化内部监督。抓好关键节点制度建设，及时制订并完善《“三重一大”决策制度实施细则》《建设投资类二级公司建设管理检查办法》《安全生产奖惩制度》《合同管理办法》《运营手册》等规章制度，做到每一个业务环节都有制度支撑，确保权力在监督中行使，业务在阳光下操作。

　　二是坚持洁身自好、率先垂范。始终把廉洁自律当作为人处世的行为准则，严格落实中央八项规定精神和“六项禁令”，严格遵守省、市纪委和区纪工委关于廉洁纪律的各项规定，带头执行公司制定出台的公务接待、公务出行、财务管理、招标采购等规章制度。带头强化工作作风，外出调研和到项目检查时，坚持轻车简从、不讲排场、不接受吃请、不参加高消费娱乐。自觉净化生活圈、朋友圈、社交圈，牢固树立“严管就是厚爱”的观念，对家属、朋友和身边工作人员从严要求。个人生活方面奉行勤俭节约，反对铺张浪费，时刻把自己置身于党和群众的监督之下，坚决守住了做人、处事、用权、交友的底线，保持清正廉洁的政治品格不褪色。

　　四、其他方面情况

　　一年来虽然自己时刻提醒自己，严格要求自己，但在工作当中还存在一些不足和差距。

　　一是在履行全面从严治党“第一责任人”方面还存在差距。虽然能够严格按照上级党组织要求认真开展党建工作，但在突出党支部特色方面做得不够，习惯于按要求落实上级部署，开展党建工作创新的主动性和原创力不足，在提高党建工作整体水平和党员整体素质上与新常态下党建工作的要求还有差距。究其原因，主要是系统研究不够深入，创新思路方法上还有待加强。今后，我将进一步完善支部党建制度，创新思路举措，明确党支部书记既是党组织负责人，更是党建工作负责人，将党建工作放在心上，抓在手上，团结带领全体党员干部，不断开创支部建设新局面。

　　二是在信访维稳方面还存在压力传导衰减的问题。本年度xx共承办工单xx余件，答复率、办结率均为100%，但群众综合满意度约为97%，不满意工单主要集中在农民工工资问题，这反映出我们在热线工单处理上对总包单位的压力传导还不够深、不够实。今后，公司将持续聚焦热线工单处理，特别是农民工工资问题。全面加强对总包单位落实主体责任的监督，通过约谈、通报、经济处罚、增加考核等措施，不断强化压力传导，切实维护和谐稳定的发展大局。

　　三是在项目管理方面还存在精细化不够的问题。因成立时间较短、建设体量较大、人员配备相对不足等现实原因，在项目管理过程中还存在一些盲点和薄弱环节。如前期审计反馈的项目检测机构与施工单位关联性过高，反映出我们在管理上审核把关还不够严格，下一步，公司将针对重点环节积极开展自查自纠，主动接受监督检查，加强合同履约管理，健全监督制度体系，从严从快推动责任落实，从严从实加强作风建设，不断增强队伍凝聚力和战斗力，推动各项工作迈上新台阶。

　　以上是我向组织的工作汇报，不当之处请批评指正。

2022年廉政谈话材料篇9

　　社会主要矛盾的转化导致发展方式的转变，在发展经济的同时，更加注重保护生态环境，下面是众鑫文档网小编给大家带来的在2022年新提任中层干部任前廉政谈话会上的致辞发言，希望大家喜欢。

　　在这样一个时间节点上，各位通过多年的努力，经过职工的推荐、组织的考察，即将踏上新的岗位，新的起点，我由衷地为你们的进步感到高兴，在此向你们表示祝贺。

　　对于职务上的晋升，各位一方面要看“重”，因为这是一份沉甸甸的责任，职工和组织上充满着期待;另一方面也要看“轻”，领导岗位就是服务的岗位，是勤务员，没什么了不起的，不能从此高高在上，拉开了职工的距离。

　　这次提拔的共有X名同志，这是近年来我院新提拔干部数量比较多的一次，也是年龄上整体比较年轻的一次，而且全部为中共党员，这将进一步改善我院中层干部队伍的结构。

　　结合廉政教育，我谈四点建议，和大家共勉。

　　一、没有理由不去奋斗

　　遇到上了好时代。中国特色社会主义已经进入新时代，国家强大，和平安全有保障，老百姓不必为生存生命担忧，国泰民安，可以安居乐业。前人为发展打下了坚实的基础，特别是改革开放XX多年来，我们的国家发生了翻天覆地的变化，近X年来是质的飞跃，集中的体现。大家刚看了《厉害了，我的国》，感受肯定很深。在中国共产党的带领下，国家发展的目标和路径十分清晰，而且指日可期。“两个一百年奋斗目标”，新的“两步走战略”。各位是见证者、开创者。正风肃纪成效显著，全面从严治党一以贯之，整个社会更加风清气正，大家不要为一些杂七杂八的事费心、伤神。

　　XX单位正处于转型发展的关键期。社会主要矛盾的转化导致发展方式的转变，在发展经济的同时，更加注重保护生态环境，所以地勘单位不能再以找矿为中心，而必须做到资源与环境并重，树立大地质观念，在环境地质、农业地质、城市地质等方面有新的作为。事业单位改革的推进，事企不分的体制难以运行下去，走事业的路子就必须按事业的规矩办，走企业的路子就必须按企业的规矩办。特别是作为一类事业单位，是政府的支撑，是做公益服务的，必须围绕政府转，归根结底是要围绕人民的需要转，而不能像以前仅关注自己的小天地，以自我为中心。转型发展需要我们在技术上创新、在管理上探索、在观念上转变，从机关科室到基层单位，从领导到职工，要做的事情很多。

　　同志们大多正处于而立之年，人生的黄金时期，有一定的人生阅历，有一定的知识积淀，有一定的思考辨识能力。父母年纪还不大，有家庭的支持，可以把更多精力投入到工作上。

　　二、没有理由只为自己奋斗

　　我们是共产党员。共产党的宗旨就是为人民服务。一个人的真正价值也体现在为社会、为他人做了多少事上。习近平总书记XXXX年回梁家河时深情地回忆他离开时的心境：我的人走了，但我把我的心留在了这里，从那个时候我就说，今后如果有机会我要从政，我要做一些为老百姓办好事的工作。他当时XX岁。温家宝总理在《地质笔记》XXXX年X月XX日的一篇日记中写道：我身在深山，但胸怀却像海一样宽广。我把自己的工作与人民联系起来，就产生无穷的力量，顽强地战斗。

　　他当时XX岁。航空地球物理学家黄大年，XXXX年在毕业留言纪念册上写道：振兴中华，乃我辈之责!他当时XX岁。他们青春年少之时，未曾想过将来能当党和国家的领导人、成名成家，但他们都把为民、为国的种子在心里深深地扎下了根。全面建成小康社会一个都不能少，共同富裕一个也不能掉队。作为一名共产党员，要胸怀全局，忧国忧民，为实现这个目标去努力奋斗。大家好，才是真的好。

　　我们是领导干部。领导是有责任的，责任就是带领好你的部门、单位和职工为一物的发展作出应有的贡献。现实中，有的同志虽然当了领导，但还是自顾自，不善于做组织、动员、引导、团结、凝聚工作，这是不行的。我们是事业单位的职工。事业单位有全额的财政拨款，职能就是要为政府提供支撑，为广大人民群众提供公益服务。饮水思源，我们起码要对起那份工资。

　　三、始终沿着正确的方向奋斗

　　做全面从严治党的坚定支持者。党的好风气、国家的好风气、社会的好风气来之不易，要倍加珍惜，共同维护。当前，反腐败斗争的压倒性态势已经形成，正在夺取压倒性胜利。我们要坚定信心，随着全面从严治党深入推进，反腐败体制机制的不断完善，一定能通过努力换来海晏河清、朗朗乾坤。做党纪法规的敬畏者。党纪法规是底线，也是红线，触碰不得，触碰了就要付出代价。巡视、巡察、审计及各项专项督查检查让违规违纪行动无处遁形，不能有侥幸心理。

　　遇事要先找规章制度，养成按制度办事的习惯。做时代新风的引领者。要自觉抵制一些不良风气的影响，按照廉洁自律准则的要求，提高精神境界。要从小事做起，不该说的不说，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的不去。不要在房子、车子等物质上攀比，要比修养、比技术水平、比对单位的贡献，以品德高尚、水平高超的同志为榜样。做努力拼搏的进取者。不能受消极情绪和消极行为影响，克服慵、懒、散思想，始终保持进取心。占着位子不做事情，也是一种腐败行为。

　　四、把奋斗落实在行动上

　　保持热情，要有想法。不能年纪轻轻就好像把什么事情都看透了一样，要有活力。做事要讲究方法方法，做到圆通而不是圆滑。已经主持几年工作的副科长、副主任们，应该好好总结、梳理一下，以饱满的热情重整行装再出发。“功崇惟志，业广为勤”，要结合国家、单位的发展，坚定执着地追求理想。坚持学习，要有办法。习近平总书记要求青年应该把学习作为首要任务，作为一种责任、一种精神、一种生活方式。

　　要通过书本、实践学习，要向领导、同事和职工学习，机关的年轻干部要多到基层调研，深入了解基层情况。通过学习，思想才有活力，遇到困难才有办法。抓好落实，力戒空谈。确定的事情，要一抓到底，不怨天、不尤人。事情不一定贪多，除日常事务外，一年要力争完成X-X件像样的工作，有新的突破。现在看起来好像任务不多，其实要做的事情不少。统筹兼顾，有的放矢。要学会弹钢琴，工作要有目标、有条理、有重点。这次提任的女同志较多，你们要处理好家庭和单位、家务与工作的关系，做好平衡，发挥“半边天”的作用。

　　现在，青春是用来奋斗的，将来，青春是用来回忆的。希望同志们不负春光，干干净净做人，踏踏实实做事，在奋斗中升华人生，实现价值，找到心灵的真正安放之处。

2022年廉政谈话材料篇10

　　持之以恒贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，筑牢思想防线，加强道德修养，自觉接受监督，带头严格自律。下面是星星阅读网小编为您推荐领导班子在2022年春节前廉政谈话会上讲话稿。

　　一、要把政治建设作为根本性建设贯穿始终

　　（一）坚定正确政治方向，牢固树立“四个意识”。习近平总书记强调，政治方向是党生存发展第一位的问题，事关党的前途命运和事业兴衰成败。正确的政治方向，就是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，在思想上行动上自觉同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，不折不扣贯彻执行党中央的路线方针政策和重大工作部署，坚决贯彻落实新时代党的基本理论、基本路线、基本方略。善于从政治上分析问题、解决问题，炼就一双政治慧眼。在政治方向上要表里如一、知行合一，任何时候、任何情况下都要做到政治立场不移、政治方向不偏。

　　（二）加强党的政治领导，充分发挥政治优势。中国特色社会主义最本质的特征是中国共产党领导，中国特色社会主义制度的最大优势是中国共产党领导，党是最高政治领导力量。新时代党的建设总要求是习近平新时代中国特色社会主义思想“十个明确”的核心内容之一。加强党的领导的最高原则，党的政治建设的核心问题，就是坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导。只有这样，才能把党员和基层党组织牢固凝聚起来，进而把群众紧密团结起来，形成团结奋斗的磅礴力量，为实现高质量发展贡献力量。

　　（三）严肃党内政治生活，涵养政治生态。严肃认真的党内政治生活、健康洁净的党内政治生态，是党的优良作风的生成土壤，是党的旺盛生机的动力源泉，是保持党的先进性纯洁性、提高党的创造力凝聚力战斗力的重要条件，是党团结带领全国各族人民完成历史使命的有力保障。要尊崇党章，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。通过严肃认真的党内政治生活，集中解决好突出问题，使党员干部坚守真理、坚守正道、坚守原则、坚守规矩，让党内正能量充沛，让歪风邪气无所遁形，实现干部清正、政府清廉、政治清明，营造风清气正的政治生态。

　　（四）提升政治素质，提高政治能力。政治能力就是把握方向、把握大势、把握全局的能力，就是辨别政治是非、保持政治定力、驾驭政治局面、防范政治风险的能力。广大党员干部要牢固树立政治理想，正确把握政治方向，坚定站稳政治立场，严格遵守政治纪律，加强政治历练，积累政治经验，自觉把讲政治贯穿于党性锻炼全过程。把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，永葆共产党人政治本色。用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，不断增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领。既要政治过硬，也要本领高强，切实担负起党和人民赋予的政治责任。

　　二、要把“一岗双责”作为制度性任务贯穿始终

　　（一）要尽心尽力抓党建。领导班子要成为两手抓、两手都要硬的坚强领导核心。把党建工作列入工作的重要议事日程，切实做到议程上有安排，制度上有保障，工作上有检查，年终考核上有兑现。加强对党员党的基本理论、形势任务、职业道德教育。发扬党的优良传统，带头讲学习、讲政治、讲正气，以自己的模范作用带动和影响党员干部。自觉接受党组织和党员群众的监督，虚心听取和接受对自己提出的意见和建议；加强自身思想作风建设，坚决同腐败现象作斗争，旗帜鲜明地反对“四风”，时时刻刻做弘扬正气的楷模。深入开展调查研究，掌握第一手材料。要根据联系分管部门单位党建工作的实际确定调研课题并组织实施。加强制度建设，进一步落实党员队伍建设和党员教育管理长效机制。经常有针对性地开展党课教育，多形式地活跃党员生活，不断增强党员的党章党规党纪意识和勤政廉政意识。

　　（二）要倾心倾力抓业务。要认真贯彻落实上级各项决策部署，制定切实可行的工作方案和措施，把握重点，创新方法，全面高质量按计划完成年度工作任务。要大力加强全局干部职工的作风建设和效能建设，使每个干部职工同心同德、凝心聚力，一心想工作，谋措施，求创新，做贡献，为繁荣先进大文化积极贡献自己全部力量。要培树典型，推介先进，充分发挥先进典型的示范引领作用。党建工作和业务工作是相互依托、相互促进的关系，要巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，调动广大干部职工的积极性和主动性，积极落实中心工作。协调理顺各方面关系，确保部门业务工作的正常开展，杜绝形成“两张皮”，实现党建工作和业务工作双融合、双促进。

　　三、要把廉洁自律作为底线性要求贯穿始终

　　持之以恒贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，筑牢思想防线，加强道德修养，自觉接受监督，带头严格自律。

　　（一）加强学习，强化廉政意识。要开展廉政教育活动，坚持每月做到会前说纪，引导党员干部深刻领会《党章》《准则》《条例》等党内规章，加强党员干部廉洁勤政意识。丰富廉政教育形式。要结合七一、国庆等重要时间节点，组织开展廉政警示教育活动，参观红色革命教育基地和廉政纪念馆等。通过现场参观、聆听廉政教育课等方式，引导党员干部坚定理想信念，筑牢拒腐防变思想防线。

　　（二）结合实际，开展廉政整改。结合工作岗位职责实际，深入查找业务流程、制度机制和重要岗位等权力运行中可能存在的风险点，并制定完善具体防控措施，把防控责任落实到位。持续发力纠治“四风”问题。严格按照×文件精神，在派驻纪检监察组的监督下，开展×专项整治工作。要密切关注“四风”隐形变异、改头换面等新动向，突出整治形式主义、官僚主义，坚决防止“四风”问题反弹回潮，强化纪律和规矩意识。

　　（三）多措并举，弘扬廉政文化。要扎实推进清廉文化建设。开设清廉课堂，常态化开展党章党规党纪的学习教育，持续深入开展警示教育，以严管体现厚爱，促进干部在政治上、能力上、作风上强起来。搭建有效载体，传播倡导优秀传统廉政文化，营造风清气正、廉洁高效、文明和谐的良好氛围。

2022年廉政谈话材料篇11

　　运用的好就能为群众办成很多的事情，运用的不好就会失职渎职，以权谋私毁掉前程。下面是众鑫文档网小编给大家带来的纪委书记在2022年集体廉政谈话会议上的致辞发言，希望大家喜欢。

　　下面我强调三点。

　　第一，是讲规矩

　　我认为，讲规矩是一个底线。讲规矩是对干部的最基本要求，讲规矩是一个底线，没有这个底线什么都没有。我们今天在座的都是在体制内生活，首先要讲规矩。没有规矩，不成方圆。不懂规矩，不用规矩，不守规矩，无所顾忌，无视组织，目无法纪，任意妄为，迟早会出问题。所以，当干部首先要讲规矩、懂规矩、用规矩、守规矩。讲规矩更是一种本分。

　　当一名领导干部要有本事。但是，有本事和守本份是车之双轮。有本事不本份一定会出事，没本事光本份肯定会误事，有本事守本份才能成事，我们希望的干部是有本事守本分的。这个时候，一定要对自己严格要求，心里要有一个规矩意识。特别是这次新任职的干部，自己现在搞不清的时候不要随便拍板做决定，更不能随意做承诺，自己不清楚的时候，要多问多请示，谁都是从不懂到懂的，要多向老同志请教，向懂规矩的人请教，多问多请示不丢人，不要盲目决策、盲目拍板，更不要在不懂的情况下触犯纪律。

　　第二，要知敬畏

　　一要敬畏法纪。

　　二要敬畏权力。

　　三要敬畏组织。

　　第三，要守纪律

　　最后我讲三个不能，